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ARCHITECTE POSTE DE TRAVAIL (H/F)

recrute par voie contractuelle ou statutaire pour la Direction des systèmes d’information

Cadre d’emplois des ingénieurs
Résidence administrative : La Rochelle

Sous la responsabilité du directeur des systèmes d’information et du chef de service « Environnement Numérique de Travail », vous prenez en charge les projets de support, de standardisation et d'évolution des Environnements de Travail (Poste de travail, Mobilité, et différentes déclinaisons) afin d'en assurer la performance et l'exploitabilité : définition d'architecture, gestion de projet, veille technologique.
Vous concevez des architectures innovantes, en proposant des solutions pérennes, industrielles tout en suivant leurs évolutions pour en assurer le maintien en condition opérationnel. Vous garantissez la cohérence de ces Environnements de Travail au sein du Système d’Information du Département.
En relation étroite avec les équipes de la Direction des Systèmes d’Information et la Maîtrise d’Ouvrage, vous accompagnez et pilotez de nouveaux projets. Vous étudiez et participez à la définition des usages et vous êtes force de proposition sur votre domaine de compétences.
Votre pédagogie et votre collaboration avec les équipes Support et Exploitation permettront l’optimisation de résolution d’incidents de production et vous assurerez un support d’expertise dans votre périmètre technique. Vous animez des ateliers de spécifications techniques et fonctionnelles et rédigerez les procédures des solutions mises en œuvre.

Titulaire d’un master 2 ou d’un diplôme d’ingénieur en informatique, vous avez déjà une expérience significative sur l’architecture poste de travail et maitrisez ces environnements. Vous avez des connaissances solides sur les solutions Microsoft (Windows 7/10, SCCM 2012, AD/GPO) et idéalement sur des outils de gestion d’équipements mobiles (Airwatch). Vous avez une expertise dans les solutions de packaging applicatif et leur déploiement. Disponible, vous faite preuve d’autonomie et d’un sens de l’initiative tout en sachant rendre compte et avez d’excellentes qualités relationnelles. Ayant le sens du service, curieux, vous faites preuve d’une forte capacité d’adaptation et de flexibilité grâce à vos qualités humaines d’écoute et de coopération. Vous êtes titulaire du permis B.

Pour tout renseignement complémentaire, contacter Yan TASSET 05.46.31.76.93 pour les questions techniques et Anaïs CAPRAIS PAY 05-46-31-74-80 pour les questions administratives.

Merci d'adresser votre candidature avant le 15 juillet 2017 (CV, lettre de motivation, dernier arrêté d’avancement d’échelon) par courriel à :

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