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CHEF DE SERVICE D'INSTRUCTION DES CONTRATS (F/H)
| DATE DE PUBLICATION | 30/04/2024 | TYPE DE CONTRAT | Titulaire | |
| RECRUTEUR | DEPARTEMENT DE L'ESSONNE | CATÉGORIE | A | |
| LIEUX DE TRAVAIL |
Évry-Courcouronnes | SALAIRE |
Non communiqué | |
| CODE POSTAL |
91000 | VALABLE JUSQU'AU |
29/06/2024 |
Poste
Le Département de l'Essonne recrute pour sa Direction de l'Animation Territoriale, de l'Attractivité et des Contrats (DATAC) un(e) :
Chef du service instruction des contrats (F/H)
(cadre d'emploi des attachés ou ingénieurs territoriaux)
Rattaché(e) à la directrice de la DATAC, vous animez et coordonnez la politique contractuelle départementale. Vous apportez des conseils administratifs, techniques et financiers aux communes dans le montage des dossiers. Vous êtes l'interlocuteur/trice de la Région Ile de France dans le cadre des dispositifs conjoints. Vous disposez d'une expertise financière avérée. En tant que responsable de service, vous encadrez une équipe de 4 gestionnaires.
A ce titre, vous assurez les missions suivantes :
- Organisation, coordination et contrôle des activités du service dans le cadre de la gestion des dispositifs d'investissement pour les collectivités territoriales
- Conseil aux collectivités dans le cadre du montage technique et financier de leurs projets d'investissement et contribution à la mise en oeuvre de projets complexes (cofinancements)
- Elaboration, mise en oeuvre et adaptation des procédures d'instruction
- Elaboration et mise en oeuvre des outils d'aide au suivi administratif et financier des contrats
- Préparation des bilans des politiques d'aide
- Elaboration et mises à jour des situations contractuelles des collectivités
- Proposition visant à l'élaboration des nouvelles politiques d'investissement
- Transversalité avec les directions thématiques (Direction de la culture, Direction des sports, de la jeunesse et de la vie associative, Direction des infrastructures et de la voire, Direction de l'environnement...)
- Préparation et suivi du budget de la direction : budget primitif, budget supplémentaire, décision modificative et budget vert
- Référent IDossier pour la direction
Missions en lien avec la territorialisation :
- Communiquer, informer le délégué territorial au regard des situations contractuelles des collectivités et de leurs projets
- Prendre le relais du délégué territorial lors de la réunion d'appui technique
Profil
Doté(e) d'une expérience en collectivité territoriale, vous maîtrisez l'environnement territorial à savoir l'organisation et le fonctionnement de ses institutions. Vous maîtrisez parfaitement la réglementation en matière de la politique des contrats et savez conseiller les collectivités en conséquence.
Vous justifiez idéalement d'une expérience en management et êtes reconnu(e) pour votre capacité à accompagner vos équipes, à piloter l'activité ou encore à travailler en transversalité et en équipe. Vous savez animer des réunions avec des partenaires interne et externes. Vous démontrez du leadership et des qualités relationnelles qui vous permettent d'endosser pleinement un rôle à responsabilités, de représentation et de négociation auprès d'interlocuteurs diversifiés.
Reconnu(e) pour vos capacités rédactionnelles (courrier, note d'aide à la décision, compte-rendu, délibération, rapport), vous maîtrisez la gestion administrative et financière, notamment l'élaboration et la mise en oeuvre d'outils de gestion (procédures, guides, tableaux de suivi), de suivi et de prévisions budgétaires. Vous savez sécuriser les process et le suivi financier.
Employeur
Le Département de l’Essonne administre plus d’1,3 million d’Essonniens. Situé au sud de Paris, son territoire bénéficie à la fois du dynamisme urbain de la capitale au nord et d’un cadre plus paisible et vert au sud. La jeunesse de sa population (plus de 30% des habitants ont moins de 20 ans) reflète le dynamisme économique, scientifique, industriel et la qualité de vie du territoire. L’Essonne constitue un terreau d’innovation : elle concentre des centres de recherche, des universités, des grandes écoles et des pôles d’excellence en synergies avec des entreprises innovantes.
Le Département de l’Essonne vous attend, rejoignez les plus de 4 000 collaborateurs et ses 170 métiers au service des Essonniens.
Chiffres-clés
+ 4 000 Collaborateurs
+ de 800 Recrutement par an
170 Métiers différents
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