Accompagnant Educatif et Social (AES) (H/F)

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DATE DE PUBLICATION15/06/2026 TYPE DE CONTRATCDD, CDI, Contractuel
RECRUTEURGroupe EPHESE CATÉGORIEA
LIEUX DE TRAVAIL
LA FERE
 SALAIRE
Non communiqué
CODE POSTAL
02800
 VALABLE JUSQU'AU
13/07/2026

Poste

Lieu de travail : MAS La Fère
Durée : CDD mensualité été
Horaires : 35 heures/semaine
Salaire brut : 2 276 euros
Diplôme : Diplôme d'Accompagnant Educatif et Social exigé
Conditions d'exercice : Jours fériés, week-end et possibilité de travailler sur les différentes « maisons » en fonction de l'organisation.

Missions spécifiques du poste :
Proposer un cadre permettant à chaque résidant épanouissement et qualité de vie
Mission I : Accompagnement de la vie quotidienne des résidants Activités liées à la mission
*Assurer les soins d'hygiène, de confort journalier (toilette, lever, coucher, change.
.
.
)
*Accompagner les résidants aux repas et assurer l'hydratation *Aider au maintien de l'autonomie o Mixer les repas
*Intervenir en cas de passage à l'acte, d'agressivité ou de troubles du comportement auprès des résidants.
*Entretenir le matériel adapté des résidants (fauteuil, attelle, chaussures, sangles.
.
.
) en lien avec les protocoles et procédures
Mission 2 : Participation au projet de vie des résidants Activités liées à la mission
*Participation, organisation et animation des activités internes et externes, rencontre inter sites, de loisirs, des journées festives
*Élaboration, mise en place et suivi du projet en équipe pluridisciplinaire
*Recherche de stimulation et d'éveil par l'activité, maintien des acquis et de l'autonomie.
Mission 3 : Prise de contact avec l'extérieur
Activités liées à la mission
*Accueil physique et téléphonique en dehors des heures d'ouverture du secrétariat *Participation aux rencontres familles
*Relations avec les familles et tutelles en lien avec les équipes éducatives et infirmières (transmissions des informations dans son domaine de compétences, accompagnement lors d'éventuelles visites à domicile.
.
.
)
*Mise en place de projet éducatif, organisation des sorties, préparation de séjour de rupture institutionnelle.
Mission 4: Participation à la prise en charge « médicale » des résidants Activités liées à la mission
*Vérification et administration des médicaments par délégation de l'équipe infirmière et dans le respect des protocoles de soin, * Respect des protocoles d'hygiène,
*Observation de l'état clinique, soins d'hygiène et de confort, soins curatifs
*Accompagnement individuel ou collectif en milieux spécialisés (parfois indispensable d'être deux) ou hospitalisation
*Accompagnement de soins d'hygiène locaux spécifiques (ex : dermatologie, pédicure.
.
.
)
Mission 5: Accompagnement et suivi des stagiaires
Activités liées à la mission
*Encadrement des stagiaires et du personnel de remplacement, *Participation aux bilans de mi et fin de stage des stagiaires.
Mission 6: Participation aux réunions
Activités liées à la mission
*Participation aux synthèses et aux réunions de fonctionnement en coordination avec les équipes éducative, médicale et para médicale,
*Participation aux réunions de l'équipe pluridisciplinaire, bilan de prise de contact, d'observation en vue d'une admission.
*Transmissions orales et écrites à chaque changement de poste *Participation au travail d'évaluation (notes d'observation)
Mission 7: Entretien de l'environnement des résidants
Activités liées à la mission
*Rangements divers et entretien de la « maison» en lien avec les protocoles et des procédures, 0 Commandes internes de petits déjeuner, usage unique.
.
*Entretien du linge des résidants en lien avec leur projet de vie (marquage de la vêture.
.
.
) *Evacuation des poubelles en l'absence d'ASH

Profil

Les informations de profil figurent dans le descriptif du poste.

Employeur

Lieu de travail : MAS La Fère
Durée : CDD mensualité été
Horaires : 35 heures/semaine
Salaire brut : 2 276 euros
Diplôme : Diplôme d'Accompagnant Educatif et Social exigé
Conditions d'exercice : Jours fériés, week-end et possibilité de travailler sur les différentes « maisons » en fonction de l'organisation.

Missions spécifiques du poste :
Proposer un cadre permettant à chaque résidant épanouissement et qualité de vie
Mission I : Accompagnement de la vie quotidienne des résidants Activités liées à la mission
*Assurer les soins d'hygiène, de confort journalier (toilette, lever, coucher, change.
.
.
)
*Accompagner les résidants aux repas et assurer l'hydratation *Aider au maintien de l'autonomie o Mixer les repas
*Intervenir en cas de passage à l'acte, d'agressivité ou de troubles du comportement auprès des résidants.
*Entretenir le matériel adapté des résidants (fauteuil, attelle, chaussures, sangles.
.
.
) en lien avec les protocoles et procédures
Mission 2 : Participation au projet de vie des résidants Activités liées à la mission
*Participation, organisation et animation des activités internes et externes, rencontre inter sites, de loisirs, des journées festives
*Élaboration, mise en place et suivi du projet en équipe pluridisciplinaire
*Recherche de stimulation et d'éveil par l'activité, maintien des acquis et de l'autonomie.
Mission 3 : Prise de contact avec l'extérieur
Activités liées à la mission
*Accueil physique et téléphonique en dehors des heures d'ouverture du secrétariat *Participation aux rencontres familles
*Relations avec les familles et tutelles en lien avec les équipes éducatives et infirmières (transmissions des informations dans son domaine de compétences, accompagnement lors d'éventuelles visites à domicile.
.
.
)
*Mise en place de projet éducatif, organisation des sorties, préparation de séjour de rupture institutionnelle.
Mission 4: Participation à la prise en charge « médicale » des résidants Activités liées à la mission
*Vérification et administration des médicaments par délégation de l'équipe infirmière et dans le respect des protocoles de soin, * Respect des protocoles d'hygiène,
*Observation de l'état clinique, soins d'hygiène et de confort, soins curatifs
*Accompagnement individuel ou collectif en milieux spécialisés (parfois indispensable d'être deux) ou hospitalisation
*Accompagnement de soins d'hygiène locaux spécifiques (ex : dermatologie, pédicure.
.
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)
Mission 5: Accompagnement et suivi des stagiaires
Activités liées à la mission
*Encadrement des stagiaires et du personnel de remplacement, *Participation aux bilans de mi et fin de stage des stagiaires.
Mission 6: Participation aux réunions
Activités liées à la mission
*Participation aux synthèses et aux réunions de fonctionnement en coordination avec les équipes éducative, médicale et para médicale,
*Participation aux réunions de l'équipe pluridisciplinaire, bilan de prise de contact, d'observation en vue d'une admission.
*Transmissions orales et écrites à chaque changement de poste *Participation au travail d'évaluation (notes d'observation)
Mission 7: Entretien de l'environnement des résidants
Activités liées à la mission
*Rangements divers et entretien de la « maison» en lien avec les protocoles et des procédures, 0 Commandes internes de petits déjeuner, usage unique.
.
*Entretien du linge des résidants en lien avec leur projet de vie (marquage de la vêture.
.
.
) *Evacuation des poubelles en l'absence d'ASH

Informations employeur

Afficher les informations

Transmettre lettre de motivation + CV par mail à Madame Pascaline GRONDIN ([email protected])

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