ADJOINT(E) DE DIRECTION DES EHPAD H/F

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DATE DE PUBLICATION16/01/2020 TYPE DE CONTRATTitulaire, Contractuel
RECRUTEURVILLE DE GAP CATÉGORIEB
LIEUX DE TRAVAIL
Hautes-Alpes
 SALAIRE
Non communiqué

Employeur

Préfecture des Hautes-Alpes de 42 000 habitants, ville dynamique, sportive et culturelle, Gap est en expansion constante. A 1h30 de Aix-en-Provence et de Grenoble, la capitale des Alpes du Sud est reconnue pour la qualité de son environnement et de son cadre de vie, et pour sa vitalité économique et démographique

Poste

LE CCAS DE LA VILLE DE GAP RECRUTE PAR VOIE STATUTAIRE OU CONTRACTUELLE

UN(E) ADJOINT(E)  DE DIRECTION DES EHPAD

FILIÈRE :        Administrative
CATÉGORIE :     B
GRADE :         Rédacteur

Direction Générale CCAS
Direction : EHPAD Les 3 Fontaines - Saint Mens
Positionnement hiérarchique : Sous la responsabilité et l'autorité hiérarchique de la Directrice

MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE
Assurer sous l'autorité hiérarchique de la Directrice les missions d'adjoint(e) de direction d'un établissement public de type EHPAD (établissement d’hébergement pour personnes âgées dépendantes), c'est à dire un lieu de vie permanent accueillant des personnes âgées dépendantes en liaison avec les partenaires associatifs et institutionnels de l’aide sociale.
Avec les caractéristiques suivantes : Effectif supérieur à 100 agents.


ACTIVITÉS, TÂCHES RELATIVES AU POSTE
FONCTIONS SPÉCIFIQUES :
    Coordination, avec la Directrice, des équipes d'Hébergement, Restauration, Animation, Lingerie
1. Management des chefs d'équipe et des référents ;
2. Pilotage des activités ;
3. Coordination avec les activités de soins, en lien avec les cadres de santé ;
4. Collaboration avec la gestionnaire RH de l'ehpad, en ce qui concerne la gestion administrative du personnel et les services RH de la collectivité;
5. Gestion des plannings (roulements et congés) ;
6. Gestion des absences.


FONCTIONS GÉNÉRALES :
7. Participer aux projets conduits au sein de l'établissement (projet de soins, projet d'établissement...) et conduire certains projets confiés par la  directrice ;
8. Assurer une veille active sur le fonctionnement de l'établissement avec la  directrice (sécurité, fonctionnement général des services, gestion des résidents, gestion des agents) ;
9. Assurer l'astreinte de direction du lundi au vendredi, en alternance avec la directrice et le week-end, en alternance avec les 5 autres cadres de l'établissement.

 

Profil

DIPLÔMES ET EXPÉRIENCES REQUIS
Titulaire du CAFDES ou équivalent
Formation en gestion administrative et management
Expérience managériale, souhaitée si possible dans un EHPAD

COMPÉTENCES/APTITUDES
Savoirs
Connaissances juridiques sur le mode de fonctionnement d’un EHPAD public (fonction publique territoriale)

Savoirs faire
Maîtrise de l’outil informatique
Maîtrise de la communication écrite et orale

Savoirs être
Sens du travail en équipe
Esprit d'initiative et force de proposition
Discrétion professionnelle et sens du service public


Horaires réguliers : 35 heures hebdomadaires
Travail de week end et astreintes en alternance

Lieu d’affectation : EHPAD Les 3 Fontaines - Saint Mens


Date de clôture des candidatures : 10 février 2020

 

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