VILLE DE GAP

ADJOINT(E) DE DIRECTION DES EHPAD H/F

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DATE DE PUBLICATION09/09/2020 TYPE DE CONTRATTitulaire, Contractuel
RECRUTEURVILLE DE GAP CATÉGORIEB
LIEUX DE TRAVAIL
Hautes-Alpes
 SALAIRE
Non communiqué

Employeur

    

Poste

INTITULÉ DU POSTE :
ADJOINT(E) DE DIRECTION DES EHPAD

Les 3 Fontaines - Saint Mens

  • Poste vacant - Statutaire ou Contractuel

FILIÈRE/CATÉGORIE/GRADE :
ADMINISTRATIVE / B / RÉDACTEUR

DIRECTION GENERALE : CCAS
DIRECTION : EHPAD Les 3 Fontaines - Saint Mens

Positionnement hiérarchique : Sous la responsabilité et l'autorité hiérarchique de la Directrice.

MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE
Assurer sous l'autorité hiérarchique de la Directrice les missions d'adjoint(e) de direction d'un établissement public de type EHPAD (établissement d’hébergement pour personnes âgées dépendantes), c'est à dire un lieu de vie permanent accueillant des personnes âgées dépendantes en liaison avec les partenaires associatifs et institutionnels de l’aide sociale.
Avec les caractéristiques suivantes : Effectif supérieur à 100 agents.

ACTIVITÉS/TÂCHES RELATIVES AU POSTE
FONCTIONS SPÉCIFIQUES :

Coordination, avec la Directrice, des équipes d'Hébergement, Restauration, Animation, Lingerie
1. Management des chefs d'équipe et des référents ;
2. Pilotage des activités ;
3. Coordination avec les activités de soins, en lien avec les cadres de santé ;
4. Collaboration avec la gestionnaire RH de l'ehpad, en ce qui concerne la gestion administrative du personnel et les services RH de la collectivité;
5. Gestion des plannings (roulements et congés) ;
6. Gestion des absences.

FONCTIONS GÉNÉRALES :
7. Participer aux projets conduits au sein de l'établissement (projet de soins, projet d'établissement...) et conduire certains projets confiés par la directrice ;
8. Assurer une veille active sur le fonctionnement de l'établissement avec la directrice (sécurité, fonctionnement général des services, gestion des résidents, gestion des agents) ;
9. Assurer l'astreinte de direction du lundi au vendredi, en alternance avec la directrice et le week-end, en alternance avec les 5 autres cadres de l'établissement.

RELATIONS DU POSTE
Relations internes : Équipe pluridisciplinaire, les directions transversales
Relations externes : Familles des résidents. Intervenants libéraux, partenaires sociaux

Profil

COMPÉTENCES/APTITUDES

Savoirs
Connaissances juridiques sur le mode de fonctionnement d’un EHPAD public (fonction publique territoriale)

Savoirs faire
Maîtrise de l’outil informatique
Maîtrise de la communication écrite et orale

Savoirs être
Sens du travail en équipe
Esprit d'initiative et force de proposition
Discrétion professionnelle et sens du service public

DIPLÔMES ET EXPÉRIENCES REQUIS :

Titulaire du CAFDES ou équivalent indispensable
Formation en gestion administrative et management
Expérience managériale, souhaitée si possible dans un EHPAD

CONDITIONS DE TRAVAIL

Lieu d’affectation : Ehpad Les 3 Fontaines - Saint Mens
Travail en équipe : oui Seul : non Isolé : non
Matériel, moyens nécessaires :
Tenue de service et/ou équipements de protection individuelle (EPI) :

SPÉCIFICITÉ DU POSTE

Horaires réguliers : 35 heures
Préciser :
Horaires spécifiques (décalés, discontinus, en alternance…)
Préciser :
Travail de jour : oui Travail de nuit : non
Travail de week end : oui en alternance Astreintes : oui en alternance
Permis obligatoires : oui
Préciser : B

Informations employeur

Afficher les informations

Clôture des candidatures le : 26/09/2020
Un poste à pourvoir au plus tôt
CV et lettre de motivation sont à adresser à Monsieur le Président du CCAS, Ville de Gap,
Direction des Ressources Humaines, BP 92 - 05007 GAP Cedex
www.ville-gap.fr

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