Administrateur Systèmes et Réseaux – H/F

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DATE DE PUBLICATION 08/03/2019   TYPE DE CONTRAT Titulaire, Contractuel
RECRUTEUR VILLE DE LISIEUX   CATÉGORIE B
LIEUX DE TRAVAIL
Calvados
  SALAIRE
Non communiqué

Employeur

             

Poste

Administrateur Systèmes et Réseaux – H/F

Cadre d’emplois des Techniciens territoriaux

Au sein du Service Développement Numérique et Systèmes d’Information, et sous l’autorité de la Directrice, l’administrateur intervient auprès des services municipaux (Ville et CCAS) et est le support technique auprès des chefs de projet. Il/Elle assure le bon fonctionnement des équipements des réseaux IP informatique et téléphonique. Il/Elle gère et administre les systèmes d'exploitation et de gestion de bases de données de la collectivité ; en assure la cohérence, la qualité et la sécurité :

Suivi et supervision des systèmes externes et/ou internes : installation, configuration, sécurité et maintenance des ressources matérielles ; administration des systèmes d'exploitation (comptes, filesystem, patch) et maintien à jour du référentiel documentaire ; installation et configuration des SGBD selon l’éditeur métier ; cohérence, sécurité et maintenance des données.

Gérer les réseaux IP de l’ensemble des sites des Collectivités : surveillance de la disponibilité, brassage des prises, diagnostic des incidents et pannes, interventions et réparations de niveau 1 et 2.

Exploitation et optimisation des réseaux et des systèmes d’information : sauvegarde, restauration et maintien des performances des systèmes et des bases de données ; contrôle des systèmes et de l'intégrité des bases données.

Sécuriser et pérenniser le fonctionnement des annuaires LDAP, mettre en place une politique des droits d'accès.

En collaboration avec les opérateurs retenus, administrer le réseau VPN/IP MPLS, la sécurité Internet (filtrage URLs solution de sécurisation des courriels..) et assurer l’exploitation des systèmes de téléphonie classique et de téléphonie mixte.

 

En relation avec l’équipe DNSI, développer les procédures et des règles d'utilisation et participer à la gestion administrative du service (suivi des contrats d’assistance et de maintenance, mise à jour des tableaux de bord de gestion...)

 

  • Sujétions particulières liées au poste : Permanences : grande disponibilité en période électorale ; Déplacements sur les différents sites : Ville-CCAS.

 

Cette liste n’est pas exhaustive et pourra évoluer en fonction des missions et des impératifs du service.

Profil

STATUT ET FORMATION :

Fonctionnaire, Lauréat de concours, à défaut contractuel de droit public ;

Formation supérieure en informatique et télécoms (BAC + 2 minimum) ;

Expérience confirmée en administration réseau et télécoms sur un poste similaire ;

Permis B.

COMPETENCES ET QUALITES REQUISES :

Très bonnes connaissances des systèmes d’exploitation sous Windows (Serveurs et Postes Clients), des équipements actifs réseaux (switch, routeurs, firewall), des protocoles réseaux courants(TCP/IP,DNS, DHCP,HTTP(s)…), des infrastructures liées aux systèmes virtualisés (VMware) ;

Pratique avancée sur l'administration Active Directory ;

Connaissance des marchés publics appréciée ;

Connaissance des  SGBDs (Oracle, Mysql et SQL Server) ;

Administration de la TOIP ;

Capacité à réaliser des scripts

d'administration ;

Méthodologie en gestion de projets ;

Sens du travail en équipe et pédagogie ;

Sens du service public ;

Rigoureux, méthodique,  capacité à  hiérarchiser les interventions.

REMUNERATION

Rémunération statutaire + RIFSEEP + IFSE complémentaire + Adhésion CNAS

DATE LIMITE DEPOT DES CANDIDATURES : 30 mai 2019

POSTE A POURVOIR : Dès que possible