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Agent comptable pour le service Petite Enfance F/H
| DATE DE PUBLICATION | 21/03/2023 | TYPE DE CONTRAT | Titulaire, Contractuel | |
| RECRUTEUR | VILLE DE CHAMPS SUR MARNE | CATÉGORIE | C | |
| LIEUX DE TRAVAIL |
CHAMPS SUR MARNE | SALAIRE |
Non communiqué | |
| CODE POSTAL |
77420 | VALABLE JUSQU'AU |
10/04/2023 |
Poste
Sous l’autorité de la Responsable du service Petite Enfance, vous aurez pour missions :
Principales :
- Gérer les opérations comptables du service Petite Enfance,
- Aider à la préparation et assurer le suivi du budget des structures Petite Enfance,
- Traiter les dossiers trimestriels et annuels des subventions en lien avec la responsable du service,
- Assurer le suivi des achats et le suivi des recettes,
- Préparer et suivre les marchés,
- Polyvalence secrétariat et accueil des familles du service Petite enfance.
Assurées régulièrement :
- Assurer la codification et la vérification des factures,
- Assurer le suivi des pré-engagements, en relation avec la Direction des Finances et les directions des structures,
- Assurer la préparation, la gestion et le suivi du budget en collaboration avec les directions des structures et les responsables du service,
- Préparer et suivre les procédures d’achats, des marchés et des commandes,
- Préparer et suivre les dossiers de subventions et suivre les recettes afférentes,
- Assurer le suivi des participations familiales,
- Assurer le suivi des conventions (C.A.F., Conseil Départemental, compagnies de spectacles…),
- Elaborer des tableaux de bord (Statistiques : analyse des besoins, effectifs des naissances, minima sociaux…),
- Gérer la relation avec les fournisseurs et les partenaires financiers (C.A.F., Département…).
Profil
- BAC Pro Comptabilité souhaité,
- Expérience au sein des collectivités territoriales,
- Connaissances en matière de comptabilité publique et de marchés publics,
- Très bonne maîtrise des outils bureautiques : Word, Excel, internet, messagerie, logiciels spécifiques métier, Astre GF, Axel, Ciril RH,
- Bonne maîtrise des techniques de secrétariat,
- Qualités rédactionnelles,
- Connaissance des techniques d’accueil des différents types de publics,
- Sens développé des relations tant avec le public qu’avec les différents partenaires (internes et externes),
- Capacité à s’intégrer et à s’impliquer dans un travail d’équipe,
- Capacité d’organisation, de méthode et d’adaptation aux différentes situations de travail,
- Capacité à prendre des initiatives,
- Sens du service public et discrétion,
- Polyvalence, autonomie, rigueur, dynamisme,
- Permis B.
Employeur
Communauté d’Agglomération Paris Vallée de la Marne
25 052 habitants
20 mn de Paris
Autoroute A4, A104
RER A
Informations employeur
Contraintes et obligations :
Horaires : 37 heures 30 par semaine.
Participation à des rencontres avec les familles (le samedi ou en soirée) et à des réunions.
Merci d’adresser votre candidature à :
Madame le Maire de Champs-sur-Marne
Mail Jean Ferrat - B P.1
77427 Marne la Vallée Cedex 2
mail = [email protected]
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