Agent d'accueil administratif régisseur suppléant H/F pour la piscine municipale

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DATE DE PUBLICATION21/10/2021 TYPE DE CONTRATTitulaire
RECRUTEURVILLE DE SAINT JEAN DE BRAYE CATÉGORIEC
LIEUX DE TRAVAIL
Loiret
 SALAIRE
Non communiqué
VALABLE JUSQU'AU
21/12/2021

Poste

RECRUTE PAR VOIE STATUTAIRE

Dans le cadre d’emploi des adjoints administratifs (catégorie C)

UN AGENT D’ACCUEIL/ADMINISTRATIF REGISSEUR SUPPLEANT H/F A TEMPS PLEIN

Pour sa piscine municipale Õbraysie

Sous la responsabilité de l’adjointe de Direction de la Vie Associative et sportive, le service piscine a pour missions :

  • de gérer la piscine,

  • d'assurer la planification d’utilisation de la piscine,

  • de participer à l’animation locale et faire la promotion du sport et autres activités aquatiques par la mise en place d’animations en direction de la jeunesse et du grand

public, en lien avec le tissu associatif local et les établissements scolaires.

Dans ce cadre, vous assurez l’accueil du public, l’informez, et le dirigez dans l’équipement. Vous êtes régisseur suppléant de la régie piscine.

ACTIVITÉS PRINCIPALES

 

1/ accueil administratif

 

  • accueillir le public physiquement et téléphoniquement

  • mettre à jour la messagerie téléphonique

  • gérer les relations avec APPLICAM

  • vérifier et compléter le tableau de bord des fréquentations journalières

  • gérer le planning + état (et recettes) des leçons de natation en lien avec les MNS

  • gérer la liste d’attente des leçons et de l’école de natation

  • gérer et constituer les listes trimestrielles de l’école de natation

  • gérer et tenir à jour les listes d’activités aquatiques (Aquabike, Aquacardio)

  • mette à jour les tableaux d’annualisations des MNS en coordination avec le chef de bassin

  • transmettre les informations aux agents de la piscine

  • assistance ponctuelle aux missions administratives de la Direction

 

2/ Régie

 

  • encaisser les paiements d’accès à la piscine et aux activités aquatiques

  • en cas d’absence du régisseur titulaire, établir les procès verbaux

  • en cas d’absence du régisseur titulaire, contrôler de façon journalière les recettes

  • en cas d’absence du régisseur titulaire, transporter les fonds à la Trésorerie

 

3/ Communication

 

  • veiller à la communication à destination des usagers par tout moyen (affichage, appels téléphoniques, mails, site internet de la ville)

  • gérer les affichages obligatoires

4/ Formation

  • former le personnel saisonnier et les remplaçants à la régie piscine

Profil

Savoir (connaissances particulières)

  • bonne connaissance du milieu associatif et de son organisation

  • maîtrise des outils informatiques 

Savoir faire (compétences, être capable de)

  • sens du travail en équipe

  • capacité à proposer des projets

  • expression écrite et orale de qualité

  • être capable de respecter des délais

  • capacité à gérer des publics sensibles

 

Savoir être (aptitudes intellectuelles et de caractère)

 

  • qualités relationnelles

  • goût du travail en équipe et en transversalité

  • méthode, rigueur et autonomie

  • sens de l’organisation, réactivité et adaptation

  • disponibilité et dynamisme

  • volonté de se former et de progresser

  • curiosité intellectuelle

Conditions et lieu de travail : piscine municipale, rue Pierre Mendès-France à Saint-Jean de Braye – Planning annualisé, travaille récurrent en soirée et/ou le week-end par roulement.

Rémunération : rémunération statutaire + régime indemnitaire lié au poste + CIA + prime de fin d’année.

Les personnes intéressées sont invitées à adresser une lettre de motivation accompagnée d’un curriculum vitae, avant le 21 novembre 2021, à :

 

Madame le Maire – Conseillère départementale du Loiret

Direction des Ressources Humaines

47 rue de la Mairie

CS 90009

45801 SAINT-JEAN DE BRAYE

ou via le site de la ville : https://www.saintjeandebraye.fr/ma-ville-au-quotidien/emploi-vie-economique/recrutement/

ou à l’adresse : [email protected]

Si votre candidature est sélectionnée, la commission de recrutement se tiendra semaine 48

 

Employeur

VILLE DE SAINT JEAN DE BRAYE (Loiret)

21643 habitants

Membre d’Orléans Métropole

Chiffres-clés

Informations employeur

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Les personnes intéressées sont invitées à adresser une lettre de motivation accompagnée d’un curriculum vitae, avant le 21 novembre 2021, à :

Madame le Maire – Conseillère départementale du Loiret

Direction des Ressources Humaines

47 rue de la Mairie

CS 90009

45801 SAINT-JEAN DE BRAYE

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Agent d'accueil administratif régisseur suppléant H/F pour la piscine municipale

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