AGENT DE MAINTENANCE POLYVALENT (H/F)

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DATE DE PUBLICATION08/04/2024 TYPE DE CONTRATContractuel
RECRUTEURVILLE DE GUYANCOURT CATÉGORIEC
LIEUX DE TRAVAIL
Yvelines
 SALAIRE
Non communiqué
VALABLE JUSQU'AU
08/06/2024

Poste

Cadre d’emplois des Adjoints techniques territoriaux

Remplacement de 3 mois renouvelable

Au sein du service Maintenance, vos principales missions sont les suivantes :

  • Entretien courant Tout Corps d’Etat : recherche des défauts de bon fonctionnement (électricité, plomberie, serrurerie, menuiserie, toiture, étanchéité…),
  • Réparations TCE seul ou en binôme,
  • Interventions d’urgence en cas de panne,
  • Petits travaux d’aménagement.

Poste à pourvoir dès que possible, uniquement par voie contractuelle : CDD de 3 mois renouvelable.

  • Rémunération statutaire + régime indemnitaire (prime mensuelle, prime semestrielle et prime annuelle)
  • Avantages C.N.A.S. + Amicale du Personnel
  • Participation employeur mutuelle et garantie maintien de salaire
  • Forfait mobilités durables

Profil

  • Idéalement titulaire d’un CAP dans le domaine du bâtiment,
  • Bonne connaissance de la sécurité (EPI,  sécurités collectives…),
  • Bonne communication orale, notions élémentaires à l’écrit,
  • Polyvalence,
  • Bon esprit d’équipe,
  • Permis B exigé.

    Employeur

    LA VILLE DE GUYANCOURT (29 932 habitants), membre de la Communauté d’Agglomération de Saint-Quentin-en-Yvelines, est une ville universitaire qui accueille sur son territoire de nombreuses TPE et PME, ainsi que de grandes entreprises telles que le technocentre RENAULT ou le siège de BOUYGUES.

    Ville en plein développement, Guyancourt cherche de façon régulière et continue à offrir à ses habitants et ses visiteurs la meilleure qualité de service possible tant par son environnement que par les nombreux services offerts à la population.

    Un nouveau quartier, « le quartier des savoirs », est actuellement en réflexion et se développera autour de la station de la nouvelle ligne 18 du métro (Grand Paris Express).

    Chiffres-clés

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