Agent de police municipale H/F

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DATE DE PUBLICATION19/11/2020 TYPE DE CONTRATTitulaire
RECRUTEURVILLE DE CHAPONOST CATÉGORIEB
LIEUX DE TRAVAIL
Rhone
 SALAIRE
Non communiqué

Employeur

La commune de CHAPONOST (8 500 Habitants) située à 11 km de Lyon

Poste

Recrute
Un agent de police municipale 

Missions :

Sous la direction du Chef de poste, au sein d’une équipe de 4 policiers municipaux, vous avez en charge les missions suivantes : 
•    Exercer les missions de veille, de prévention et de répression nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la tranquillité et de la salubrité publiques
•    Assurer une relation de proximité avec la population, notamment en développant l'information et le dialogue
•    Appliquer et contrôler le respect des règles liées aux pouvoirs de police du Maire sur son territoire d'intervention
•    Veiller à la sécurité par la surveillance générale du domaine public et des bâtiments communaux (prise de contact avec les commerçants, administrés...)
•    Utiliser le dispositif de vidéoprotection installé sur la commune 
•    Mobiliser la population autour du dispositif participation citoyenne et animer le groupe de référents 
•    Mettre en œuvre des contrôles radar
•    Constater, qualifier et faire cesser les infractions
•    Participer et veiller au bon déroulement des manifestations publiques festives ou sportives et des cérémonies (présence obligatoire)
•    Surveiller la circulation et le stationnement, notamment aux abords des écoles
•    Etablir et rédiger des actes relatifs à la police municipale (arrêtés, rapports d'activités, comptes rendus de missions…)
•    Se coordonner avec les autres intervenants de la sécurité, en particulier la gendarmerie, dans la gestion d'une situation ou d'une infraction
 

Profil

Qualités requises et profil :
•    Écoute, discrétion, rigueur et disponibilité
•    Aptitude à travailler seul et en équipe
•    Bonnes capacités d'adaptation
•    Bonnes aptitudes rédactionnelles
•    Bonnes notions sur les techniques de communication, de gestion des conflits, de médiation
•    Bonne compréhension des enjeux d'une police municipale à l'échelle d'une commune périurbaine de 8 500 habitants
•    Maîtrise de la législation et de la règlementation des pouvoirs de police du Maire
•    Sens du service public et des relations avec le public
•    Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel)
•    Bonnes capacités relationnelles avec les jeunes
•    Expérience professionnelle dans un poste similaire souhaitée
•    Permis B

Spécificités liées au poste :  
Astreinte soirs et week-end une semaine par mois 
Logement sur la commune (Loyer pris en charge à 50% en contrepartie de l’astreinte)
Port de l’armement catégorie B 

Rémunération :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS

 

Candidature à envoyer avant le 18/12/20 .  Prise de poste le 15/03/21.

Informations employeur

Afficher les informations

Destinataire :

Adresser lettre de candidature et curriculum vitae avant le 18/12/20, par courrier ou par courriel à l’attention de monsieur le maire à l’adresse suivante : [email protected]
Renseignements : Christèle Vella, cheffe de poste 

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Agent de police municipale H/F

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