AGENT DE TRAVAUX H/F

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DATE DE PUBLICATION15/06/2020 TYPE DE CONTRATTitulaire, Contractuel
RECRUTEURCONSEIL DEPARTEMENTAL DE HAUTE SAVOIE CATÉGORIEC
LIEUX DE TRAVAIL
Haute-Savoie
 SALAIRE
Non communiqué

Employeur

Collectivité de 3 000 agents exerçant plus de 120 métiers, le Département de la Haute-Savoie est l’un des plus gros employeurs de son territoire. Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des 800 000 Haut-Savoyards en s’appuyant sur un budget d’environ un milliard d’euros.

Travailler pour le Département de la Haute-Savoie, c’est rejoindre une équipe qui s’investit au quotidien pour les solidarités humaines et territoriales dont il est le garant. Action sociale, collèges, voirie départementale, sport, culture, environnement… participez à l’évolution et à la construction de l’avenir d’un des départements les plus attractifs de France !

Poste

Finalité du poste / Contexte : 

Assurer la réalisation de travaux d’entretien des routes.

Description du poste

Au quotidien voici les missions sur lesquelles vous interviendrez : 

Les activités s’articulent autour de 2 grandes périodes :
- D’avril à octobre, l’agent est placé sous l’autorité du responsable de l’unité travaux entretien routier et de l’un de ses chefs d’équipe en fonction des tâches qui lui sont confiées. Ses missions principales sont :
     - La réalisation de travaux d’enduits superficiels et de glissières sur le réseau routier départemental ;
     - en cas de nécessité de service, il pourra être intégré aux autres activités du pôle (signalisation routière horizontale, …).
- De novembre à mars, l’agent est missionné dans un Centre d’exploitation des routes départementales en fonction des besoins de la Direction des routes et, sous l’autorité du chef de centre, il effectue des missions de viabilité hivernale (déneigement, salage…), d’entretien et d’exploitation de la route. Les modalités de travail deviennent ceux du CERD. Certains postes éloignés peuvent nécessiter des astreintes les nuits ou week-end en logement de service.

Profil

Pour réussir sur ce poste vous disposez nécessairement de ces savoir-faire justifiés par une expérience : 

- Permis PL (C) et VL obligatoires
- Connaissances en réglementation routière, en travaux routiers, en matériel routier et en viabilité hivernale

Vos savoir-être sont le / la :

- Sens du travail en équipe et sens de la communication
- Disposition pour le travail de conduite d’engins spécifique et pour le travail manuel
- Savoir appliquer rigoureusement le plan de prévention adéquat pour travailler en sécurité

Ce poste nécessite des conditions d'exercice particulières dont vous devez tenir compte : 

- Résidence administrative : ANNECY
- Temps de travail au Parc : 100 % (une semaine à 40h sur 5 jours et une semaine à 32h sur 4 jours), avec le vendredi de repos les semaines impaires. Les horaires journaliers sont de 7h à 12h et de 13h30 à 16h30. 3 semaines de congés sont imposées au mois d’août.
- Contraintes spécifiques pendant la saison estivale : déplacements quasi-quotidiens sur l’ensemble du département, travail en extérieur, disponibilité (contraintes horaires liées aux chantiers, le cas-échéant de nuit).
- Conditions de rémunération : traitement indiciaire + régime indemnitaire lié au grade + prime annuelle équivalant à un traitement mensuel brut.

  • Type de recrutement : Poste permanent
  • Métier/Champ d'action : Interventions techniques
  • Métier/Domaine d'action : Infrastructures
  • Métier : Agente / agent d'exploitation et d'entretien de la voirie et des réseaux divers
  • Durée hebdomadaire de travail : 36h00
  • Temps de travail : 100%
  • Filière / cadre d'emploi : Technique - Adjoint technique territorial
  • Bassin géographique : Bassin annécien
  • Localisation : ANNECY

 

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