AGENTS DE POLICE MUNICIPALE - Îlotiers H/F

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DATE DE PUBLICATION 07/05/2019   TYPE DE CONTRAT Titulaire
RECRUTEUR VILLE DE BEZONS   CATÉGORIE C
LIEUX DE TRAVAIL
BEZONS
  SALAIRE
Non communiqué

Employeur

A la croisée de trois départements (Val-d’Oise, Hauts-de-Seine et Yvelines) et à 10 minutes de La Défense, Bezons, bordée par la Seine, est une commune de 28 000 habitants présentant de sérieux atouts : sa localisation géographique privilégiée, la performance de son tissu économique, la proximité d’un réseau dense de transports en commun complété par la liaison T2 du tramway, mais aussi la diversité et la richesse de ses services et équipements.

Bezons bénéficie de la mixité de son tissu urbain et de la présence de deux zones d’activités comptant de nombreuses entreprises de renom. Elle a rejoint la communauté d'agglomération Saint-Germain Boucles de Seine (CASGBS) née le 1er janvier 2016 et s’est engagée dans un projet de ville ambitieux qui allie les exigences de la qualité de vie à celles de projets de renouvellement économique et urbain, en concertation avec les habitants.

Poste

Missions et activités du poste

Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques

  • Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs et arrêtés de police du maire sur son territoire d'intervention

  • Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur, identifier les sites exposés à des risques

  • Organiser et effectuer les missions d'îlotage, Réguler la circulation routière et veiller au respect du code de la route

  • Prendre des mesures pour veiller à la sécurité des personnes, des biens et au maintien du bon ordre

  • Surveiller la sécurité aux abords des écoles, veiller au bon déroulement des manifestations publiques et des cérémonies

Recherche et relevé des infractions

  • Recueillir des renseignements, les transmettre à la hiérarchie et suivre les résultats, transmettre des procès-verbaux

  • Analyser rapidement une situation ou des évènements imprévus, Rendre compte de crimes, délits ou contraventions

  • Relever les identités et les infractions, intervenir en flagrant délit et présenter l'auteur devant un officier de police judiciaire

  • Recueillir et diffuser le signalement de personnes recherchées, Réaliser des enquêtes administratives

Rédaction et transmission d'écrits professionnels

  • Établir et rédiger des rapports d'activités, des comptes rendus de mission d'îlotage et de prévention

  • Tenir des registres de suivi d'affaires, rédiger les procédures, les documents et actes administratifs courants

  • Suivre l'évolution des textes législatifs et réglementaires

  • Concourir aux enquêtes administratives et participer aux missions de prévention / protection sur la voie publique

Profil

Contraintes spécifiques du poste

  • Obligations personnelles de formation continue et d'actualisation des connaissances juridiques et réglementaires

  • Travail en équipe, de tous temps sur la voie publique / Horaires irréguliers et variables (soirs, week-ends, jours fériés)

  • Bonne condition physique requise, grande disponibilité et adaptabilité aux usagers et aux situations

  • Port obligatoire d’équipements de protections individuels, Port d’armes individuelles ou collectives

Compétences et qualités requises

  • Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales, du territoire, règlements de fonctionnement et de sécurité d'un poste de police municipale, maîtrise des procédures administratives

  • Techniques de communication, de gestion de conflit, de médiation, notions de psychologie et de sociologie, codes culturels, capacités à analyser et gérer certaines situations

  • Maîtrise de soi, aptitude à l'autorité et à la médiation, respect de la déontologie, qualités relationnelles, adaptabilité

  • Sens du service public et des relations avec le public, rigueur et méthode, discrétion, disponibilité, grande réactivité

  • Bonne capacité d’analyse, d’observation et de gestions des situations, Esprit d’initiative et d’organisation, polyvalence

 

Diplômes, Cadre d'emplois et Rémunération

  • Permis B et/ou moto souhaité

  • Agent de police municipale (Catégorie C) Recrutement statutaire uniquement

  • Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + Prime annuelle