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Agents techniques polyvalents en crèches départementales F/H

Agents techniques polyvalents en crèches départementales F/H

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DATE DE PUBLICATION	26/04/2024	TYPE DE CONTRAT	CDD
RECRUTEUR	DEPARTEMENT DU VAL DE MARNE	CATÉGORIE
LIEUX DE TRAVAIL	CRETEIL	SALAIRE	De 20 000€ à 30 000€
CODE POSTAL	94000	VALABLE JUSQU'AU	25/06/2024

Poste

Le Val-de-Marne, un Département au service des publics.
Avec 8 000 agents, le Département du Val-de-Marne est l'un des premiers employeurs du territoire. Dans ses 78 crèches départementales, réparties dans 34 communes, le Département accueille 4500 enfants quotidiennement. Un projet éducatif départemental fédère l'activité des 1800 professionnels des crèches.Le Département du Val-de-Marne Recrute sans délai (par voie statutaire ou contractuelle) Des agents techniques polyvalents (F/H) Filière technique - Catégorie C

Profil

Profil

- CAP agent polyvalent restauration ou équivalent - Expérience en restauration collective - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité liées à l'entretien des locaux et la restauration collective - Connaissance des gestes et postures de manutention Vos missions Sous la responsabilité hiérarchique du responsable de crèche, vous contribuez à la qualité du service rendu et à l'accueil des enfants en préparant les repas et en réalisant les tâches liées à l'hygiène des locaux et des matériels. A ce titre, vous avez pour missions :

- Remise en température et valorisation des préparations culinaires dans les crèches en liaison froide - Assistance auprès du cuisinier dans les crèches en production de repas (si cuisine de production au sein de la crèche) - Maintenance et hygiène des locaux et des matériels - Entretien et nettoyage du linge - Participation au bien-être et au confort de l'enfant Postes basés sur l'ensemble du Val-de-Marne.
Les candidatures sont examinées au fur et à mesure de leur réception et les entretiens de recrutement ont lieu chaque semaine.
Les précisions sur les lieux d'affectation seront communiquées lors des entretiens de recrutement. Rémunération et avantages sociaux Vous bénéficierez :

- D'une politique de formation dynamique - D'un RIFSEEP et d'une prime de fin d'année - D'une participation à la prévoyance - De prestations sociales et financières

Employeur

Le Val-de-Marne, un Département au service des publics

Avec 8 000 postes, le Département du Val-de-Marne est l’un des premiers employeurs du territoire. Nos actions rassemblent plus de 200 métiers dans des secteurs diversifiés tels que la petite enfance et la protection de l’enfance, l’action sociale, l’autonomie des personnes âgées et en situation de handicap, l’assainissement, l’environnement, les collèges, la voirie ou encore l’administration. Cette diversité offre de nombreuses opportunités d’évolutions professionnelles.

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