Aide-Soignant(e) - EHPAD de Chasse-sur-Rhône - 100% nuit en 11 heures

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DATE DE PUBLICATION20/02/2026 TYPE DE CONTRATCDD, CDI, Contractuel
RECRUTEURCentre hospitalier Lucien Hussel CATÉGORIEA
LIEUX DE TRAVAIL
VIENNE
 SALAIRE
Non communiqué
CODE POSTAL
38209
 VALABLE JUSQU'AU
26/02/2026

Poste

Le CH de Vienne recrute un aide-soignant (H/F) à 100 % de nuit en 11 h, au sein de son EHPAD situé à Chasse-sur-Rhône.
Référence de l'offre : 010

* Le diplôme d'Etat d'Aide-Soignant est exigé.

* Missions principales :
- Collaborer à la prise en charge globale des personnes âgées hébergées en préservant leur autonomie et favorisant la notion de lieu de vie
- Elaborer et mette en oeuvre des projets de vie, de soins et d'animation des résidents
- Réaliser l'entretien de l'environnement proximal des résidents

Activités principales :
- Accueillir le résident et sa famille
- Réaliser le recueil de données du résident
- Distribuer en collaboration avec l'infirmière les médicaments per os aux résidents
- Evaluer l'état clinique du résident et alerter l'infirmière si nécessaire
- Rédiger, appliquer et évaluer le projet de vie et de soins
- Réaliser des soins d'hygiène et de confort en lien avec le projet de vie et de soins
- Assurer l'entretien de l'environnement du résident (environnement immédiat et réfection de lits, matériel de soins)
- Être à l'écoute des familles,
- Utiliser les techniques ergonomiques de manutention
- Appliquer les protocoles d'hygiène en vigueur sur le Centre Hospitalier de Vienne
- Evaluer (GIR), préserver voire améliorer l'autonomie du résident
- Maintenir un état nutritionnel et d'hydratation satisfaisant
- Participer à l'organisation d'animation
- Réaliser des animations flash dans les unités
- Evaluer la douleur
- Accompagner le résident en fin de vie et sa famille
- Assurer des transmissions informatiques et orales
- Participer à l'encadrement des stagiaires et des nouveaux arrivants
- Participer aux réunions pluridisciplinaires, aux groupes de travail et à la mise en oeuvre de nouvelles organisations
- Participer à l'amélioration continue de la qualité : Fiche d'évènements indésirables, Traçabilité des sons dans DPI, patient traceurs, CREX, RMM
- Être référent de résident
- Avoir des missions de référent : douleur, soins palliatifs, hygiène, alimentation, change, lingerie, encadrement des étudiants

* Candidature à envoyer à [email protected]

Profil

Les informations de profil figurent dans le descriptif du poste.

Employeur

Le CH de Vienne recrute un aide-soignant (H/F) à 100 % de nuit en 11 h, au sein de son EHPAD situé à Chasse-sur-Rhône.
Référence de l'offre : 010

* Le diplôme d'Etat d'Aide-Soignant est exigé.

* Missions principales :
- Collaborer à la prise en charge globale des personnes âgées hébergées en préservant leur autonomie et favorisant la notion de lieu de vie
- Elaborer et mette en oeuvre des projets de vie, de soins et d'animation des résidents
- Réaliser l'entretien de l'environnement proximal des résidents

Activités principales :
- Accueillir le résident et sa famille
- Réaliser le recueil de données du résident
- Distribuer en collaboration avec l'infirmière les médicaments per os aux résidents
- Evaluer l'état clinique du résident et alerter l'infirmière si nécessaire
- Rédiger, appliquer et évaluer le projet de vie et de soins
- Réaliser des soins d'hygiène et de confort en lien avec le projet de vie et de soins
- Assurer l'entretien de l'environnement du résident (environnement immédiat et réfection de lits, matériel de soins)
- Être à l'écoute des familles,
- Utiliser les techniques ergonomiques de manutention
- Appliquer les protocoles d'hygiène en vigueur sur le Centre Hospitalier de Vienne
- Evaluer (GIR), préserver voire améliorer l'autonomie du résident
- Maintenir un état nutritionnel et d'hydratation satisfaisant
- Participer à l'organisation d'animation
- Réaliser des animations flash dans les unités
- Evaluer la douleur
- Accompagner le résident en fin de vie et sa famille
- Assurer des transmissions informatiques et orales
- Participer à l'encadrement des stagiaires et des nouveaux arrivants
- Participer aux réunions pluridisciplinaires, aux groupes de travail et à la mise en oeuvre de nouvelles organisations
- Participer à l'amélioration continue de la qualité : Fiche d'évènements indésirables, Traçabilité des sons dans DPI, patient traceurs, CREX, RMM
- Être référent de résident
- Avoir des missions de référent : douleur, soins palliatifs, hygiène, alimentation, change, lingerie, encadrement des étudiants

* Candidature à envoyer à [email protected]

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