ANIMATEUR(TRICE) JEUNESSE (H/F)

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DATE DE PUBLICATION13/01/2020 TYPE DE CONTRATTitulaire
RECRUTEURVILLE DE CHAMBLY CATÉGORIEB
LIEUX DE TRAVAIL
Oise
 SALAIRE
Non communiqué

Employeur

Chambly est une ville de plus de 10 000 habitants, bien ancrée dans la Picardie et la région des Hauts-de-France. Une ville également aux portes de l'Ile-de-France.

Chambly est une ville multiple et diverse, attractive et dynamique. La municipalité propose un projet de ville riche d'une politique d'investissement variée autour d'un cadre de vie préservé. Elle s'emploie, en lien avec un tissu associatif vigoureux, à ce que le vivre ensemble représente une véritable philosophie d'administration de la collectivité territoriale.


Poste

Responsable de l'espace jeunes et de l'Assemblée des Jeunes Citoyens (AJC)

Placé sous l'autorité hiérarchique de la responsable du service Enfance :

- Titulaire d'un BPJEPS

- Une expérience auprès des 12-25 ans

- Permis B



MISSIONS :

- Mettre en œuvre et développer la politique Jeunesse (12-25 ans) sur la commune

- Encadrer, animer et dynamiser un espace jeunes et l'Assemblée des Jeunes Citoyens (AJC)

- Faire émerger et accompagner des projets jeunes sur l'ensemble du territoire.



ACTIVITES PRINCIPALES :

Gérer et animer l'espace jeunes (12-25 ans)

- Assurer la direction de la structure, en alternance

- Mettre en place un programme d'animations adapté en respectant le budget alloué, en assurer la communication

- Organiser, encadrer et évaluer les sorties, séjours, en impliquant les jeunes dans la construction des activités et de leur programmation...



Encadrer et animer l'AJC (11-17 ans)

- Préparer et organiser les élections annuelles avec les partenaires et les jeunes candidats

- Faire émerger des projets d'adolescents et les accompagner dans leur mise en place

- Créer des évènements territoriaux de valorisation collective...



Temps de travail annualisé, possibilité de travailler en soirée et les samedis.



Poste à pourvoir dès aujourd'hui.


Profil

COMPETENCES REQUISES

Savoirs :

- Connaissance de l'environnement territorial, des politiques nationales, ministérielles et de la CAF, des dispositifs et acteurs institutionnels et associatifs

- Maîtrise des techniques de l'animation et connaissance des dynamiques de groupe

- Logiciels de bureautique...

Savoirs faire - savoirs être :

- Appliquer la règlementation des ACM, des normes et consignes d'hygiène et de sécurité

- Capacité d'organisation, de planification, d'anticipation et de prise d'initiative

- Capacité d'écoute, d'analyse, d'adaptation, de réflexion, de pédagogie, de gestion des conflits Créativité, réactivité et dynamisme...



 


Informations employeur

Afficher les informations

Candidature à envoyer par mail à l'adresse mail suivante : [email protected]
ou par courrier à l'attention de Monsieur le Maire David LAZARUS - Place de l'Hôtel de Ville - 60230 CHAMBLY

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