ASH EN UNITE HIVERNALE DE MEDECINE POLYVALENTE

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DATE DE PUBLICATION14/09/2026 TYPE DE CONTRATContractuel, CDD
RECRUTEURCentre Hospitalier du Forez Siège social CATÉGORIEA
LIEUX DE TRAVAIL
Montbrison
 SALAIRE
Non communiqué
CODE POSTAL
42605
 VALABLE JUSQU'AU
27/09/2026

Poste

1 - Description du service de l'UHMP

L'UHMP se situe au Centre Hospitalier du Forez sur le site de Montbrison.
Il est au RDC du bâtiment principal à droite de l'accueil et standard.
Ce service est rattaché au service de Médecine polyvalente (Médecine A) situé au 1er étage de ce même bâtiment.
Son ouverture est prévue du 21 décembre 2026 au 28 février 2027.

Ce service temporaire représente une réponse rapide et adaptée face à l'augmentation des hospitalisations liées aux pathologies hivernales.
Rattaché au service de Médecine A, l'UHMP a pour mission d'assurer une prise en charge médicale de proximité.
Son activité est majoritairement de Médecine générale.
Particularités du service :
- Hospitalisations directes ou après passage aux urgences
- Nombre de lits : 10 uniquement en chambres individuelles

Le service est composé d'équipes pluridisciplinaires de soignants : médecins, infirmier(s), aide(s)-soignant(s), agent(s) de service hospitalier.
Des Kinésithérapeutes, psychologue, assistante sociale, diététicienne, interviennent afin de répondre aux différents besoins de prise en charge des patients.

2 - Identification du poste

2.1 Grade
Agent de bionettoyage, Agent de Service Hospitalier, Agent d'entretien polyvalent

2.2 Lieu d'exercice
Le service de l'UHMP se situe sur le site de Montbrison du CH du Forez au RDC du bâtiment principal.

2.3 Horaires et conditions d'exercice
Les postes sont de 9h30 en travail discontinu
9M2 : de 7h30 à 17h
1 agent présent tous les jours

Droits à congés selon le guide de gestion du temps de travail pour une année :
- 25 CA + 3 sous conditions (2 HP et 1 FR)
- 6 RTT dont 1 est travaillé pour la journée de solidarité

2.3 Liaison hiérarchique
Placé sous l'autorité :
- Cadre de santé du service
- Cadre supérieur de santé du pôle de Gériatrie Médecine
- Direction des soins.
- DRH
- Directeur du pôle

2.4 Liaisons fonctionnelles
- Infirmier(e), Aide-soignant(e)
- Médecin réfèrent
- Chef de pôle
- Les services de logistiques de l'établissement
- Les différents services supports du CH Forez

3- Missions

Réaliser les opérations de nettoyage et/ou de bionettoyage dans les différents secteurs de l'établissement et vérifier au moyen d'autocontrôle et sous le contrôle du cadre de santé la qualité des travaux effectués en appliquant les instructions relatives à l'hygiène hospitalière et de structure sanitaire et sociale afin de participer à la lutte contre les infections nosocomiales.
L'agent de bionettoyage prend également en charge des activités hôtelières (mise en température, distribution des repas, gestion du linge)

4- Activités principales

L'ASH assure l'entretien de tous les locaux du service et participe aux tâches permettant d'assurer le confort des patients
Approvisionnement en produits, en matériels, dans son domaine de compétence
Contrôle et suivi de la propreté des locaux, des chambres des patients
Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité
Evacuation des déchets de diverses natures
Nettoyage et entretien des locaux et des outils spécifiques à son domaine d'activité
Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité
Renseignements de documents, de fichiers (fiches de traçabilité.
.
.
)
Vérification / contrôle du fonctionnement et essais de matériels, équipements spécifiques
à son domaine
Préparation et participation à la distribution des repas des patients, aide aux repas
Réalisation de la vaisselle et entretien de l'office
Respecter les protocoles de nettoyage Préparer le matériel pour utilisation
Utiliser les protocoles et procédures existantes dans les unités
Réaliser la traçabilité
Utiliser le matériel en respectant les règles d'hygiène et d'ergonomie
Réaliser l'entretien des locaux en s'adaptant à la vie des patients

5 - Compétences et qualités requises

5.1 Qualification requise
Aucune qualification spécifique n'est requise

5.2 Compétences requises savoir faire
Connaissance et utilisation appropriée du matériel et des produits d'entretien
Connaissance des différents protocoles, des méthodes et techniques de nettoyage
et de bio-nettoyage
Désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination
Travailler en équipe
Connaitre l'organisation des soins dans un lieu de vie.

5.3 Qualités relationnelles savoir être
Respecter le secret professionnel
Faire preuve d'autonomie
Faire preuve d'adaptation
Faire preuve de réactivité
Être en capacité de rendre compte et de transmettre les informations
Faire preuve de bienveillance et de respect

Profil

Les informations de profil figurent dans le descriptif du poste.

Employeur

1 - Description du service de l'UHMP

L'UHMP se situe au Centre Hospitalier du Forez sur le site de Montbrison.
Il est au RDC du bâtiment principal à droite de l'accueil et standard.
Ce service est rattaché au service de Médecine polyvalente (Médecine A) situé au 1er étage de ce même bâtiment.
Son ouverture est prévue du 21 décembre 2026 au 28 février 2027.

Ce service temporaire représente une réponse rapide et adaptée face à l'augmentation des hospitalisations liées aux pathologies hivernales.
Rattaché au service de Médecine A, l'UHMP a pour mission d'assurer une prise en charge médicale de proximité.
Son activité est majoritairement de Médecine générale.
Particularités du service :
- Hospitalisations directes ou après passage aux urgences
- Nombre de lits : 10 uniquement en chambres individuelles

Le service est composé d'équipes pluridisciplinaires de soignants : médecins, infirmier(s), aide(s)-soignant(s), agent(s) de service hospitalier.
Des Kinésithérapeutes, psychologue, assistante sociale, diététicienne, interviennent afin de répondre aux différents besoins de prise en charge des patients.

2 - Identification du poste

2.1 Grade
Agent de bionettoyage, Agent de Service Hospitalier, Agent d'entretien polyvalent

2.2 Lieu d'exercice
Le service de l'UHMP se situe sur le site de Montbrison du CH du Forez au RDC du bâtiment principal.

2.3 Horaires et conditions d'exercice
Les postes sont de 9h30 en travail discontinu
9M2 : de 7h30 à 17h
1 agent présent tous les jours

Droits à congés selon le guide de gestion du temps de travail pour une année :
- 25 CA + 3 sous conditions (2 HP et 1 FR)
- 6 RTT dont 1 est travaillé pour la journée de solidarité

2.3 Liaison hiérarchique
Placé sous l'autorité :
- Cadre de santé du service
- Cadre supérieur de santé du pôle de Gériatrie Médecine
- Direction des soins.
- DRH
- Directeur du pôle

2.4 Liaisons fonctionnelles
- Infirmier(e), Aide-soignant(e)
- Médecin réfèrent
- Chef de pôle
- Les services de logistiques de l'établissement
- Les différents services supports du CH Forez

3- Missions

Réaliser les opérations de nettoyage et/ou de bionettoyage dans les différents secteurs de l'établissement et vérifier au moyen d'autocontrôle et sous le contrôle du cadre de santé la qualité des travaux effectués en appliquant les instructions relatives à l'hygiène hospitalière et de structure sanitaire et sociale afin de participer à la lutte contre les infections nosocomiales.
L'agent de bionettoyage prend également en charge des activités hôtelières (mise en température, distribution des repas, gestion du linge)

4- Activités principales

L'ASH assure l'entretien de tous les locaux du service et participe aux tâches permettant d'assurer le confort des patients
Approvisionnement en produits, en matériels, dans son domaine de compétence
Contrôle et suivi de la propreté des locaux, des chambres des patients
Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité
Evacuation des déchets de diverses natures
Nettoyage et entretien des locaux et des outils spécifiques à son domaine d'activité
Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité
Renseignements de documents, de fichiers (fiches de traçabilité.
.
.
)
Vérification / contrôle du fonctionnement et essais de matériels, équipements spécifiques
à son domaine
Préparation et participation à la distribution des repas des patients, aide aux repas
Réalisation de la vaisselle et entretien de l'office
Respecter les protocoles de nettoyage Préparer le matériel pour utilisation
Utiliser les protocoles et procédures existantes dans les unités
Réaliser la traçabilité
Utiliser le matériel en respectant les règles d'hygiène et d'ergonomie
Réaliser l'entretien des locaux en s'adaptant à la vie des patients

5 - Compétences et qualités requises

5.1 Qualification requise
Aucune qualification spécifique n'est requise

5.2 Compétences requises savoir faire
Connaissance et utilisation appropriée du matériel et des produits d'entretien
Connaissance des différents protocoles, des méthodes et techniques de nettoyage
et de bio-nettoyage
Désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination
Travailler en équipe
Connaitre l'organisation des soins dans un lieu de vie.

5.3 Qualités relationnelles savoir être
Respecter le secret professionnel
Faire preuve d'autonomie
Faire preuve d'adaptation
Faire preuve de réactivité
Être en capacité de rendre compte et de transmettre les informations
Faire preuve de bienveillance et de respect

Informations employeur

Afficher les informations

Mme Délia DOS SANTOS, cadre de pôle

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