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Seine-Saint-Denis
ASSISTANT-E DE GESTION AU BUREAU DE LA PRÉVENTION TERRITORIALE ET PARENTALITÉ RENFORT 1 AN H/F

ASSISTANT-E DE GESTION AU BUREAU DE LA PRÉVENTION TERRITORIALE ET PARENTALITÉ RENFORT 1 AN H/F

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DATE DE PUBLICATION	09/12/2025	TYPE DE CONTRAT	CDI
RECRUTEUR	DEPARTEMENT DE SEINE SAINT DENIS	CATÉGORIE	B
LIEUX DE TRAVAIL	BOBIGNY	SALAIRE	Non communiqué
CODE POSTAL	93000	VALABLE JUSQU'AU	07/02/2026

Poste

Le Département de la Seine-Saint-Denis Qui sommes-nous ? Avec 8 000 agent·e·s départementaux et près de 200 métiers, le Département de la Seine-Saint-Denis est le premier employeur public du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, l'éducation, l'aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité. Employeur responsable, nous oeuvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire. Ainsi, nous sommes fiers d'être la première Collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme. Solidarité / Direction de l'Enfance et de la Famille / Service de l'Aide Sociale à l'Enfance Assurer le suivi de l'activité, administratif, budgétaire et financier, ainsi que le contrôle des services de prévention spécialisée Instruire, subventionner et suivre les structures associatives (PAEJ, MDA, Parentalité)

Profil

Niveau d'études : Bac
Diplômes requis :
Expérience (s) professionnelle(s) sur un poste similaire : Souhaitée(s) Requise(s)
Expérience ou formation en gestion comptable et budgétaire appréciée - Assurer l'autorisation, la tarification et le contrôle budgétaire des services de prévention spécialisée - Suivre les propositions de classement des personnels des associations autorisées - Instruire les demandes de subventions des associations du secteur - Procéder à l'analyse de l'activité des associations - Rédiger les courriers, notes, rapports, arrêtés, conventions, comptes-rendus, etc nécessaires pour le suivi des dossiers Tous nos postes sont handi-accessibles. Comité des oeuvres sociales avantageux, RTT au-delà de 35 heures Travailler au Département de Seine-Saint-Denis c'est aussi ;
Des formations professionnelles pour développer vos compétences
Des offres de culture, de voyage, et de sports et de loisirs avec un CDOS avantageux
La possibilité de souscrire à une couverture prévoyance labellisée

Employeur

Pour donner du sens à votre parcours professionnel, empruntez le chemin de la Seine-Saint-Denis.

Avec ses 8000 agent·e·s, le territoire construit son avenir en menant des projets éducatifs, environnementaux et sociaux ambitieux. Un territoire qui se transforme à la hauteur des JO qu’il a accueilli en 2024 et dont l’héritage va durablement transformer la Seine-Saint-Denis.

Plus de 200 métiers (médecins, agent·e·s techniques, comptables, ingénieur·e·s, etc.) ont permis à tou·te·s nos collaborateur·trice·s de prendre en main leur carrière professionnelle.

Employeur responsable, nous œuvrons à ce que notre politique de recrutement reflète la richesse et la diversité du département. Ainsi, nous sommes fier·ère·s d’être la première collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme.

Venez bifurquer en Seine-Saint-Denis !