EPT PLAINE COMMUNE

Assistant.e de gestion comptable et financière en CDD F/H

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DATE DE PUBLICATION25/01/2023 TYPE DE CONTRATCDD
RECRUTEUREPT PLAINE COMMUNE CATÉGORIEC
LIEUX DE TRAVAIL
ST DENIS
 SALAIRE
De 20 000€ à 30 000€
CODE POSTAL
93210
 VALABLE JUSQU'AU
25/03/2023

Poste

u sein du pôle Attractivité et rattachée à la Secrétaire générale de pôle, la cellule administrative assure l’ensemble des missions liées à la mise en œuvre et au suivi de toutes les procédures liées aux finances, à la commande publique, aux assemblées et à la gestion courante du Pôle. La cellule administrative est constituée de deux agents, une responsable administrative et une assistante de gestion comptable et financière.

Placé.e sous la responsabilité de la Secrétaire générale, l’assistant.e de gestion comptable et financière interviendra sur des missions d’appui à la responsable administrative tout particulièrement sur les tâches attenant à la gestion comptable et financière, notamment :  

  • Suivre l'enregistrement comptable (vérification de la validité des pièces comptables, engagements, mandatements) ;
  • Classer et archiver les pièces et documents comptables ;
  • Suivre des conventions partenariales du Pôle ;
  • Etablir et tenir l’exécution budgétaire à jour les tableaux de suivis comptables tels que l’état des crédits consommés ou disponibles en cours d’année pour les différents services, ou tableaux attenants à la perception de la taxe de séjour ;
  • Assurer la transmission des informations pour l’ensemble du service sur ces questions comptables et financières.

Activités occasionnelles

En appui à la Secrétaire générale :

  • Suivre et renseigner différents tableaux de bord du Pôle (suivi des CREP, renseignement des tableaux de grève, des congés du secrétariat général, …)
  • Recenser, traiter et transmettre les informations utiles aux agents du Pôle.

Au-delà de ces missions, si des nécessités de service ou un contexte d’urgence l’exigent, l’agent.e pourra ponctuellement être amené.e à exercer des missions qui dépassent le périmètre de son poste.

Profil

Savoirs

  • Connaissance des collectivités territoriales
  • Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, internet/intranet)

Savoir-faire

  • Capacité à structurer, organiser et planifier
  • Capacité à rendre compte d’une activité

Savoir-être

  • Esprit d’équipe
  • Rigueur
  • Sens de la diplomatie et discrétion
  • Polyvalence et adaptabilité
  • Formations indispensables (qui seront mise en œuvre lors de la prise de poste)
  • Formation au logiciel E-Sedit
  • Initiation aux finances publiques locales
    Initiation au logiciel AirsDelib
    Initiation aux règles de l’archivage

Niveau d’étude : Bac
Spécialité : Gestion administrative et / ou comptable
Expérience souhaitée : 2 années en collectivité territoriale

Renfort d'une durée de 3 mois renouvelable.

Employeur

Créée en 2000, l’Établissement Public Territorial Plaine Commune rassemble 9 villes de Seine-Saint-Denis : Aubervilliers, Épinay-sur-Seine, L'Île-Saint-Denis, La Courneuve, Pierrefitte-sur-Seine, Saint-Denis, Saint-Ouen, Stains et Villetaneuse. Plaine Commune compte aujourd’hui  435 310 habitants sur quelques 50 km2, elle est la première intercommunalité de la région parisienne et le second bassin de population après Paris en Île-de-France. Situé aux portes de Paris, entre La Défense et Roissy, Plaine Commune est un territoire ouvert sur l'avenir et les profondes mutations qu’il connaît depuis 15 ans traduisent de sa capacité à se renouveler et renforcent son attractivité. Elle est également identifiée comme Territoire de la culture et de la création à l’échelle du Grand Paris, plaçant la culture en fil rouge de son projet de territoire.

Chiffres-clés

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