ASSISTANT(E) SOCIAL(E) HOSPITALI(ERE)

Les informations de profil figurent dans le descriptif du poste.

Missions principales
L'assistant(e) social(e) accompagne les patients et leurs familles confrontés à des difficultés sociales, administratives ou médico-sociales afin de favoriser leur autonomie et la continuité de leur prise en charge.
À ce titre, vous serez notamment chargé(e) de :
Réaliser l'évaluation sociale des patients hospitalisés.
Identifier les besoins et mettre en uvre un accompagnement adapté.
Informer les patients sur leurs droits et les dispositifs existants.
Accompagner les démarches administratives et l'accès aux aides sociales.
Préparer les sorties d'hospitalisation en coordination avec les équipes soignantes.
Assurer l'orientation vers les structures sanitaires et médico-sociales adaptées.
Participer à la protection des personnes vulnérables.
Développer et entretenir un réseau de partenaires internes et externes.
Participer aux groupes de travail et à la rédaction des rapports d'activité du service social.
Profil recherché
Diplôme obligatoire :
Diplôme d'État d'Assistant de Service Social (DEASS) ou Diplôme d'État d'Assistant Socio-Éducatif.
Prérequis :
Permis B indispensable.
Compétences attendues :
Capacité d'écoute et d'analyse.
Qualités relationnelles et sens du travail en équipe.
Connaissance des dispositifs sociaux et médico-sociaux.
Aptitude à conduire des entretiens sociaux.
Capacités rédactionnelles.
Sens de l'organisation et autonomie.
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel).
Une expérience en milieu hospitalier et/ou auprès des personnes âgées serait appréciée.
POSTE VACANT A POURVOIR a 80%