Assistant recrutement H/F

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DATE DE PUBLICATION	16/03/2026	TYPE DE CONTRAT	Contractuel
RECRUTEUR	VOIES NAVIGABLES DE FRANCE	CATÉGORIE	B
LIEUX DE TRAVAIL	Lille	SALAIRE	Non communiqué
CODE POSTAL	59000	VALABLE JUSQU'AU	15/05/2026

Poste

Pour renforcer notre équipe RH à Lille, nous recrutons un assistant recrutement (H/F) en CDD pour une durée de 1 an.

Vous intégrerez une équipe de 9 personnes et serez rattaché au Responsable de l'unité Gestion des Ressources Humaines et des Compétences (GRHC).

L'unité GRHC a pour mission principale d'assurer de manière efficiente le recrutement, la gestion administrative, la formation et le médico-social des agents publics et des salariés privés de la Direction Territoriale Nord-Pas-de-Calais (DT).
Elle est également un appui de la Direction pour toutes les questions relatives au dialogue social.

En étroite collaboration avec votre binôme, vos missions seront les suivantes :

- Travailler en collaboration avec les managers pour analyser leurs besoins ;
- Rédiger et publier les offres d'emploi sur les canaux adaptés ;
- Réaliser les préqualifications téléphoniques ;
- Accompagner les managers dans la conduite d'entretiens et la sélection finale du profil ;
- Élaborer les simulations salariales et réaliser la négociation ;
- Préparer et suivre l'intégration des nouveaux recrutés ;
- Répondre aux sollicitations des managers pour les questions relatives au recrutement et à l'accueil des nouveaux arrivants ;
- Participer au développement des processus RH (processus d'onboarding et d'offboarding par exemple) ;
- Développer la marque employeur (forum, relations écoles...).

Des missions complémentaires pourront s'ajouter selon vos appétences et initiatives.

Profil

Le profil que nous recherchons :

Diplômé au minimum d'un bac +3 en Ressources Humaines, vous disposez d'une expérience significative en recrutement (alternance comprise).

Idéalement, vous avez déjà évolué dans un environnement utilisant un ATS, tel que Talentsoft.

Le poste implique le recrutement à la fois de fonctionnaires et de salariés du secteur privé, disposer de connaissances applicables à ces deux statuts serait un plus.

Reconnu pour votre aisance relationnelle, vous n'avez pas peur d'aller vers les autres et savez adapter votre discours en fonction de vos interlocuteurs.

Vous aimez travailler en équipe autant qu'avancer en autonomie.

Vous êtes rigoureux et capable de gérer plusieurs sujets en parallèle.

Votre environnement de travail :

- Un cadre de travail attractif : Bureaux à 10 minutes à pieds de la gare
- Des avantages concrets : Titres restaurant, équilibre vie pro/perso, horaires flexibles et télétravail (2 jours/semaine)

Alors prêt pour embarquer dans l'aventure VNF ? Nous attendons votre candidature !

Employeur

Chez VNF, nous partageons tous la passion du fluvial ! Nous gérons, entretenons et développons un réseau de 6700 km de fleuves, rivières et canaux qui irrigue la France et la relie à ses voisins européens.

Concrètement, travailler chez nous, c’est rejoindre une aventure collective aux côtés d’experts reconnus dans leur domaine. C’est aussi œuvrer à une mission d’intérêt public pour relever, en coopération avec les territoires, les défis économiques, écologiques et sociaux d’aujourd’hui et de demain. Ensemble, nous rendons possible tout ce que le fluvial peut offrir : le transport bas carbone, l’attractivité touristique, la préservation des écosystèmes, la résilience climatique…

Nous rejoindre, c’est donc travailler en proximité, avec un impact positif sur les territoires. Avec 150 métiers et 500 implantations, nous proposons des opportunités variées, riches de projets et de mobilités. Nous cultivons l’engagement, l’équité et l’esprit d’innovation pour faire de VNF un espace où il fait bon vivre. Chez nous, chacun s’implique pour le collectif et s’ouvre à des perspectives enrichissantes. En travaillant chez nous, vous serez accompagné pour développer vos compétences grâce à notre université de la voie d’eau, vous évoluerez à votre rythme et selon votre projet professionnel. Votre parcours soutiendra également notre transformation pour répondre aux enjeux de demain.