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- Assistant service santé, social, culturel et handicap (F/H)
| DATE DE PUBLICATION | 24/03/2026 | TYPE DE CONTRAT | Contractuel | |
| RECRUTEUR | UNIVERSITE PARIS DAUPHINE | CATÉGORIE | A | |
| LIEUX DE TRAVAIL |
Paris | SALAIRE |
De 20 000€ à 30 000€ | |
| CODE POSTAL |
75016 | VALABLE JUSQU'AU |
23/05/2026 |
Poste
Vos missions au sein de l'Université Paris Dauphine – PSL
Missions principales : Vous assistez la responsable du service dans :
• La mise en œuvre et le suivi de la politique d'action sociale et handicap dans le cadre des orientations interministérielles, ministérielles et universitaires
• Le suivi budgétaire du service
• L'instruction des demandes de prestations sociales, l'organisation de la commission d'action sociale
• En l'absence du supérieur hiérarchique, assurer la continuité opérationnelle du service : poursuivre les activités en cours, garantir la bonne circulation des informations et relayer les décisions nécessaires.
Missions :
• Accueillir et renseigner les agents après une évaluation des besoins
• Instruire les demandes de prestations d'action sociale et assurer leur suivi administratif et financier
• Suivre les aménagements de poste RQTH mis en place par la référente handicap,
• Suivre la mise à jour des subventions en cours (cinéma, noël...)
• Mettre à jour le portail « culture loisirs dauphine »
• Coordonner et suivre les actions de communication du service
• Gérer les tableaux de suivi permettant la collecte de données nécessaires à la rédaction du rapport social unique
• Coordonner l'action des différents intervenants du service
• Contribuer à l'organisation des manifestations événementielles (semaine du handicap, noël des enfants)
• Assurer le secrétariat du médecin du travail (prise de rdv, suivi des convocations...)
• Participer aux différentes commissions (action sociale, télétravail, cellule de veille etc. ...)
• Coanimer les formations télétravail
• Assurer le suivi des prestataires externes
• Organiser et co- animer les groupes de travail (GT handicap ...)
• Participer au pilotage et à la mise en œuvre des actions liées au schéma directeur handicap
• Assurer une veille règlementaire sur les thématiques du service
Rattachement hiérarchique
Le poste est placé sous l'autorité de la responsable du service santé, social, culturel et handicap.
Profil
Avez-vous le profil ?
Savoir faire
• Titulaire d'un Bac+2, de préférence dans les métiers liés à l'accompagnement des personnes.
• Accueil des publics en difficultés
• Maitrise des techniques d'entretien
• Expérience sur un poste similaire souhaitée
• Respect des procédures internes et externes
• Capacité à alerter l'encadrement sur une situation grave ou dangereuse
• Maitrise des outils bureautiques (Word, Excel, office 365)
Savoir être
• Excellentes qualités relationnelles
• Autonomie, ponctualité et esprit d'initiative
• Réactivité
• Discrétion et respect de la confidentialité
• Sens du relationnel et du travail en équipe : lien fonctionnel avec les différents services internes
• Capacité d'adaptation
• Savoir faire preuve de rigueur
• Capacités d'écoute, d'accueil et de dialogue
Informations RH
• Type de contrat : Poste ouvert aux agents contractuels sous CDD de 7 mois ;
• Catégorie / Corps : Catégorie A équivalent ASI
• RIFSEEP : Groupe 2
• Rémunération : INM 440/480 soit 2231€/2433€brut/mois ;
• Temps plein : 35h hebdo du lundi au vendredi ;
• 45 jours de congés payés annuel ;
• Télétravail : possible à raison de 1 jour flottant/semaine modulable selon le calendrier prévisionnel d'activité du service, si les missions le permettent et après accord du manager ;
• Localisation du poste : Paris 75016 – Site : Campus de la porte Dauphine ;
• Date de prise de poste souhaitée : mi-mai 2026
Pourquoi nous rejoindre ?
En rejoignant nos équipes, vous deviendrez acteur du changement et évoluerez ainsi dans un établissement public reconnu, engagé pour la qualité de vie au travail, et où vos compétences pourront être valorisées et développées.
Des Avantages sociaux tels que
• Crèche
• Offres de restauration
• Billetterie Loisirs
• Salles de sport
• Participation forfaitaire Mutuelle
• Transport et mobilité durable
Un Accompagnement personnalisé
• Accompagnement à la prise de poste
• Formations via notre Ecole interne
• Préparation concours
• Développement des compétences et de la carrière
• LinkedIn Learning
Non-discrimination, ouverture et transparence
Notre établissement, comme l'ensemble de l'Université PSL, s'engage à soutenir et promouvoir l'égalité, la diversité et l'inclusion au sein de ses communautés. Nous encourageons les candidatures issues de profils variés, que nous veillerons à sélectionner via un processus de recrutement ouvert et transparent.
Employeur
L'Université Paris Dauphine-PSL est une université sélective et néanmoins soucieuse de la diversité des profils de ses étudiants, un grand établissement qui délivre un enseignement et une recherche de premier plan et qui forme des professionnels de haut niveau, des chercheurs reconnus et des citoyens responsables. Spécialisée dans les Sciences des organisations et de la décision, elle privilégie l’innovation et l’exigence pédagogique ainsi qu’une formation adossée à la recherche exercée au sein de ses 6 laboratoires. Ouverte à l'international, hybride, pluridisciplinaire, elle bénéficie de liens forts avec le milieu socio-économique et d'un fort taux d'insertion professionnelle.
Notre établissement fait partie de l'Université PSL. Située au cœur de Paris, celle-ci fait dialoguer tous les domaines du savoir, de l'innovation et de la création. Classée parmi les 50 premières universités mondiales, elle forme au plus près de la recherche des chercheurs, artistes, ingénieurs, entrepreneurs ou dirigeants conscients de leur responsabilité sociale, individuelle et collective.
A propos du campus de la Porte Dauphine : Situé au cœur de Paris, le campus de la porte Dauphine est facilement accessible en transport en commun (RER C, ligne 2) et situé à proximité des Champs-Élysées et du bois de Boulogne.
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