Attaché(e) Recherche Clinique internationale, Projet ELDORADO GHIGS F/H

Diplômé(e) d'un Bac+5 minimum (Master 2) dans le domaine des sciences de la vie ou de la santé.
Vous disposez d'une formation complémentaire en recherche clinique / monitoring (DIU, certifications), exigée pour le poste.
Vous manifestez un intérêt marqué pour la recherche clinique sur les maladies infectieuses et la Santé mondiale.
Vous avez une bonne connaissance du contexte de la recherche au Sud.
Vous justifiez idéalement d'une première expérience professionnelle en tant qu'ARC, TEC ou coordinateur(trice) d'étude clinique, qui sera considérée comme un atout.
Vos connaissances incluent :
• Une bonne maîtrise des Bonnes Pratiques Cliniques (ICH-GCP) et de la réglementation en recherche clinique.
• Une connaissance des activités de monitoring, de data management et des processus d'assurance qualité.
• La maîtrise des outils de gestion d'études cliniques (eCRF, REDCap, TMF/eTMF).
Vous disposez des compétences pour :
• Assurer le monitoring d'un essai clinique.
• Analyser, vérifier et résoudre les incohérences de données.
• Rédiger, structurer et mettre à jour des documents qualité (SOP, rapports, trackers).
• Utiliser avec aisance les outils informatiques (Excel, bases de données, outils collaboratifs).
• Communiquer et former des partenaires internationaux.
• Vous déplacer régulièrement dans le cadre de vos missions.
• Travailler en français et en anglais à un niveau professionnel, à l'écrit comme à l'oral.
Vous faites preuve de :
• Rigueur et sens de l'organisation.
• Autonomie et proactivité.
• Esprit d'analyse et sens du détail.
• Excellentes qualités relationnelles et d'esprit d'équipe.
• Capacité d'adaptation dans un environnement multiculturel, dynamique et en évolution.
Vous vous reconnaissez ? Postulez vite !


Ce que nous vous offrons :
• Un parcours de formation adapté pour accompagner votre prise de poste et votre évolution professionnelle
• Jusqu'à 50 jours de congés annuels dès la première année (au prorata de la date d'arrivée)
• Télétravail possible selon l'organisation du service
• Participation à la protection sociale complémentaire et accès à des dispositifs d' action sociale
• 75 % de prise en charge de l'abonnement aux transports en commun en Gironde
• Forfait mobilités durables pour les trajets domicile–travail
• Accès à un parking du personnel
• Offres de loisirs, sport et culture pour l'ensemble des personnels
• Possibilité restauration CROUS salarié sur place


Processus de recrutement : Les candidatures seront examinées à l'issue de la période de publication de l'annonce. Les candidats présélectionnés seront contactés dans un délai de 2 à 3 semaines pour un entretien organisé avec le(s) manager(s) et le/la chargé(e) de recrutement.
Conseil : votre lettre de motivation est lue et nous apporte des éléments complémentaires à votre CV !

Une université ouverte, créative, indépendante, exigeante. Labellisée « campus d’excellence » par le gouvernement français, l’université de Bordeaux se positionne parmi les plus grandes universités européennes. Elle propose un large éventail de formations pluridisciplinaires, de la licence au doctorat et forme chaque année près de 56 000 étudiants et actifs.

Une recherche innovante et structurée. L’université de Bordeaux a fait de la recherche sa marque distinctive. Reconnue à l’international, elle rassemble plus de 4000 enseignants-chercheurs et chercheurs. Sa collaboration avec les partenaires scientifiques tels que le CNRS, l'Inserm, mais également les nombreux prix internationaux décernés à ses chercheurs, témoignent de son exigence scientifique.

Ouverte sur le monde. L’université de Bordeaux affirme sa vocation internationale avec 60 programmes internationaux en licence, master et doctorat et des partenariats avec près de 700 universités dans le monde. Ouverte sur son environnement, attentive aux évolutions sociétales, elle est aujourd’hui un acteur incontournable du territoire aquitain et y joue un rôle moteur dans le développement économique.