CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'ESSONNE

AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE (F/H)

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DATE DE PUBLICATION29/07/2022 TYPE DE CONTRATCDD
RECRUTEURCONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'ESSONNE CATÉGORIEC
LIEUX DE TRAVAIL
Essonne
 SALAIRE
Non communiqué
VALABLE JUSQU'AU
29/09/2022

Poste

La DGA Accompagnement et Ressources a pour mission le pilotage et la coordination de tous les moyens humains, budgétaires et financiers, matériels de la collectivité, afin que l'administration départementale soit performante. Cela implique le pilotage stratégique et économique des fonctions support de l'administration départementale et de garantir la cohérence de l'activité des fonctions support dans le cadre de contrats de services avec chacune des directions générales adjointes opérationnelles. A ce titre, la DGAAR organise et met en œuvre les politiques relatives : . aux ressources humaines, au budget, aux finances aux affaires juridiques et aux achats ;  aux systèmes d'information ;  aux moyens généraux. Elle est composée de 376 agents répartis en 6 directions.


Le Département de l’Essonne recrute pour sa Direction des Ressources Humaines (DRH)

Service Conditions de travail et relations sociales - Crèche.

Un auxiliaire de puéricultrice (H/F) - 6 mois.

(Cadre d’emploi des auxiliaires puéricultrice territoriales)

 

Rattaché à la directrice de la crèche départementale de la direction des Ressources Humaines, vous mettez en œuvre les conditions d’accueil adaptés aux besoins des enfants pour les accompagner dans leur développement et leur éveil au sein de la crèche départementale « la Coccinelle ».

 

A ce titre, vous missions principales consistent à :

-      L’accompagnement de l’enfant dans son développement psychomoteur, dans ses soins de confort et de sa famille :

·       Accueil des enfants et des familles

·       Veille au bien-être de l’enfant

·       Garant de la sécurité physique et affective de l’enfant

·       Réponse aux besoins de l’enfant et accompagnement au quotidien pour le change, les repas, la sieste et les jeux en favorisant son autonomie

·       Participation à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique

·       Conception et réalisation des activités

·       Participation à l’éveil psychomoteur et psychique de l’enfant et proposition de matériel adapté

·       Participation à l’élaboration de menus équilibrés, aux introductions alimentaires et à la diversification

·       Administration de traitements per os et cutané sur prescription médicale et sous couvert de la directrice ou de son adjointe

·       Participation au travail en équipe

·       Travail au sein d’une équipe pluridisciplinaire

·       Participation aux réunions sur les pratiques professionnelles

·       Mise en place et organisation des événements particuliers

·       Participation aux commandes de jouets, matériel et mobilier

-              Le suivi et entretien des équipements et matériel

·       Organisation et aménagement des espaces de vie des enfants et application des règles d’hygiène et de sécurité

·       Entretien et respect du matériel
 

Profil

Diplôme d'auxiliaire puériculture ou CAP petite enfance obligatoire.

 Vous disposez d’une connaissance sur l’organisation et le fonctionnement des collectivités territoriales et des services départementaux. Vous utilisez et maitrisez l’informatique. Vous avez le sens du contact et vous savez travailler en équipe et en transversalité. Vous capable d’adapter votre discours aux différents interlocuteurs. Vous avez des connaissances sur les techniques d’éveil et d’accueil de l’enfant et des techniques de communication orale. Vous avez le sens du travail en équipe et du service. Vous savez faire preuve de discrétion, d’observation, d’écoute et vous êtes diplomate.


Autres informations
Ce poste, basé à Evry, est à pourvoir dès que possible sur le cadre d'emploi des auxiliaires puéricultrice territoriales pour un contrat de remplacement d'une durée de 4 mois.

Temps de travail : 39 heures par semaine, 50 jours de repos.
Rémunération statutaire +régime indemnitaire +primes annuelles+ participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance

Employeur

Le Département de l’Essonne administre plus d’1,2 million d’Essonniens. Situé au sud de Paris, son territoire bénéficie à la fois du dynamisme urbain de la capitale au nord et d’un cadre plus paisible et vert au sud. La jeunesse de sa population (plus de 30% des habitants ont moins de 20 ans) reflète le dynamisme économique, scientifique, industriel et la qualité de vie du territoire. L’Essonne constitue un terreau d’innovation : elle concentre des centres de recherche, des universités, des grandes écoles et des pôles d’excellence en synergies avec des entreprises innovantes.

Le Département de l’Essonne vous attend, rejoignez les 3800 collaborateurs et ses 170 métiers au service des Essonniens.

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