Auxiliaire de puériculture H/F

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DATE DE PUBLICATION07/07/2020 TYPE DE CONTRATTitulaire, Contractuel
RECRUTEURVILLE DE RUEIL MALMAISON CATÉGORIEC
LIEUX DE TRAVAIL
RUEIL MALMAISON
 SALAIRE
Non communiqué

Employeur

Située à huit kilomètres à l'ouest de Paris, dans le département des Hauts-de-Seine, Rueil-Malmaison est la commune la plus étendue du département avec ses 1470 hectares et compte 80000 habitants. Elle bénéficie d’une situation privilégiée avec ses 520 hectares d’espaces verts et sa proximité avec le quartier d’affaires de la défense.

Poste

Mission principale : Au sein d’un établissement d’accueil Petite Enfance, l’auxiliaire de puériculture assure l’accueil, les soins quotidiens, activités dans le cadre du projet de l’établissement afin de répondre aux besoins de l’enfant.

 

  • Accueil des enfants et leurs familles

- Etablir une relation de confiance

- Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l’enfant de 10 semaines à 4 ans

- Communiquer avec la famille au quotidien

- Recevoir et transmettre un message

- Prendre en compte les différences

- Accompagner l’enfant et sa famille dans leur adaptation à la vie en collectivité

- Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité

 

  • Les soins à l’enfant

- Réaliser les soins d’hygiène de l’enfant et les soins spécifiques liés à sa santé

- Donner les repas à l’enfant en respectant ses habitudes et les règles de diététique infantile

- Accompagner l’enfant au moment du sommeil

- Participer à l’aménagement des espaces de vie (repos, repas, jeux) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants

- Assurer la sécurité physique et affective de l’enfant

- Respecter les protocoles de l’établissement

 

  • Les activités et l’éveil

- Organiser et animer des temps de jeux et des ateliers d’éveil en lien avec le projet pédagogique.

- Accompagner progressivement l’enfant vers l’autonomie.

- Avoir un comportement adapté à l’enfant (langage, patience, disponibilité, valorisation de l’enfant…).

- Gérer les conflits entre les enfants dans le cadre du projet pédagogique

 

  • Le travail en équipe

- Rendre compte de manière écrite et orale

- Participer à l’élaboration du projet de l’établissement lors de réunions et de journées pédagogiques

- Ranger et entretenir le matériel mis à disposition

- Communiquer et échanger

- Respecter le règlement de fonctionnement de l’établissement

- Encadrer les stagiaires en lien avec sa formation et participer à la formation des agents qualifiés

 

Profil

Diplôme d’état d’auxiliaire de puériculture exigé

● Connaissances du développement psychomoteur

● Notions sur le développement psychoaffectif de l’enfant de 10 semaines à 4 ans

● Maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité

● Notions d’animation du groupe d’enfants (manuelle et ludique)

● Réagir avec pertinence à des situations d’urgence

● Capacité à se mobiliser autour d’un projet (proposer et participer)

● Capacité à se former et s’informer

● sens du service public

● Esprit d’équipe

 

Qualités 

● Qualité d’écoute, de communication

● Avoir le sens de l’accueil

● Discrétion, impartialité et tolérance

● Dynamisme et motivation

● Curiosité intellectuelle

 

Lieu : Etablissement Petite Enfance

Horaires : 38 h par semaine 

Avantages : 13ème mois, Amicale du personnel, RTT

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