Cadre de santé (H/F)

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DATE DE PUBLICATION15/12/2025 TYPE DE CONTRATContractuel, CDD
RECRUTEURGroupe Hospitalier Rance-Emeraude CATÉGORIEA
LIEUX DE TRAVAIL
Dinan
 SALAIRE
Non communiqué
CODE POSTAL
22101
 VALABLE JUSQU'AU
09/01/2026

Poste

L'ÉTABLISSEMENT :
Rejoignez le Groupe Hospitalier Rance Emeraude en tant que Cadre de santé pour l'EHPAD Maurice Peigné à Quévert.
Vous souhaitez donner du sens à votre action, contribuer à des projets ambitieux et rejoindre un acteur hospitalier majeur du territoire ? Le Groupe Hospitalier Rance Émeraude (GHRE), établissement public majeur réunissant les sites de Saint-Malo, Dinan et Cancale, recherche un Cadre de santé en EHPAD pour renforcer ses équipes.
Avec 4 550 professionnels, plus de 100 métiers et 11 sites, nous assurons la prise en charge de proximité, l'accès aux services d'urgences et à l'ensemble des disciplines de médecine, chirurgie, obstétrique, réadaptation, santé mentale et gériatrie.
LE POSTE :
Véritable pilote de la prise en charge des 150 résidents, vous êtes garant(e), en collaboration avec l'équipe de direction et le médecin coordonnateur, de la qualité des prestations délivrées au sein de l'EHPAD.
Vous animez, encadrez et accompagnez une équipe composée de 110 agents dans une dynamique d'amélioration continue.

ACTIVITES PRINCIPALES
En tant que Cadre de santé, vous :
Organisez et coordonnez la prise en charge des résidents
Gestion des admissions, accueil des familles, suivi du parcours de soin
Organisation des soins, respect des bonnes pratiques, supervision de l'hygiène
Gestion des réclamations, mise en place d'actions correctives
Participation et animation du Conseil de la Vie Sociale
Pilotez les projets de l'EHPAD
Contribution au projet d'établissement, projet de vie, projet de soins
Coordination de l'équipe pluridisciplinaire et suivi des projets individualisés
Organisation et animation des réunions de service
Managez les équipes et développez les compétences
Gestion des plannings, congés, remplacements, absentéisme
Entretiens annuels, évaluation des compétences, accompagnement des professionnels
Recensement des besoins en formation et participation au plan de formation
Garantissez la qualité, la sécurité et la gestion des risques
Organisation des CREX, suivi des indicateurs, mise en uvre des plans d'action
Veille réglementaire, mise à jour des protocoles
Participation aux audits qualité et aux démarches institutionnelles
Contribuez à la gestion médico-économique
Suivi des besoins matériels et participation au plan d'investissement
Coordination des actions logistiques et de maintenance
Participation à la politique d'achat
ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL
Contrat : CDD, CDI, mutation, détachement
Grade : Cadre de santé
Lieu de travail : EHPAD Maurice Peigné à Quévert (22).
Temps de travail : 100% sur la base d'un forfait cadre de 39h hebdomadaire avec 20 jours de RTT /an.
Astreintes en soirée et week-end selon planning.
Avantages :
Accès aux dispositifs du CGOS et aux actions de l'Amicale du personnel.
Possibilités d'évolution au sein du GHRE.
PROFIL RECHERCHÉ :
Formation : Diplôme de Cadre de santé paramédical exigé, CAFDES apprécié.
Expérience : en gériatrie et en management d'équipes soignantes recommandée.
Compétences clés :
Management d'équipe, accompagnement, évaluation et conduite du changement.
Savoir travailler en réseau et animer une équipe pluridisciplinaire.
Autonomie, capacité à réguler les situations complexes.
Maitrise des procédures qualité, gestion des risques et hygiène.
Qualités relationnelles affirmées : diplomatie, écoute, sens du collectif.
Rigueur, sens des responsabilités et capacité à décider.
RÉMUNÉRATION brut : 3050.00 / mois

Profil

Les informations de profil figurent dans le descriptif du poste.

Employeur

L'ÉTABLISSEMENT :
Rejoignez le Groupe Hospitalier Rance Emeraude en tant que Cadre de santé pour l'EHPAD Maurice Peigné à Quévert.
Vous souhaitez donner du sens à votre action, contribuer à des projets ambitieux et rejoindre un acteur hospitalier majeur du territoire ? Le Groupe Hospitalier Rance Émeraude (GHRE), établissement public majeur réunissant les sites de Saint-Malo, Dinan et Cancale, recherche un Cadre de santé en EHPAD pour renforcer ses équipes.
Avec 4 550 professionnels, plus de 100 métiers et 11 sites, nous assurons la prise en charge de proximité, l'accès aux services d'urgences et à l'ensemble des disciplines de médecine, chirurgie, obstétrique, réadaptation, santé mentale et gériatrie.
LE POSTE :
Véritable pilote de la prise en charge des 150 résidents, vous êtes garant(e), en collaboration avec l'équipe de direction et le médecin coordonnateur, de la qualité des prestations délivrées au sein de l'EHPAD.
Vous animez, encadrez et accompagnez une équipe composée de 110 agents dans une dynamique d'amélioration continue.

ACTIVITES PRINCIPALES
En tant que Cadre de santé, vous :
Organisez et coordonnez la prise en charge des résidents
Gestion des admissions, accueil des familles, suivi du parcours de soin
Organisation des soins, respect des bonnes pratiques, supervision de l'hygiène
Gestion des réclamations, mise en place d'actions correctives
Participation et animation du Conseil de la Vie Sociale
Pilotez les projets de l'EHPAD
Contribution au projet d'établissement, projet de vie, projet de soins
Coordination de l'équipe pluridisciplinaire et suivi des projets individualisés
Organisation et animation des réunions de service
Managez les équipes et développez les compétences
Gestion des plannings, congés, remplacements, absentéisme
Entretiens annuels, évaluation des compétences, accompagnement des professionnels
Recensement des besoins en formation et participation au plan de formation
Garantissez la qualité, la sécurité et la gestion des risques
Organisation des CREX, suivi des indicateurs, mise en uvre des plans d'action
Veille réglementaire, mise à jour des protocoles
Participation aux audits qualité et aux démarches institutionnelles
Contribuez à la gestion médico-économique
Suivi des besoins matériels et participation au plan d'investissement
Coordination des actions logistiques et de maintenance
Participation à la politique d'achat
ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL
Contrat : CDD, CDI, mutation, détachement
Grade : Cadre de santé
Lieu de travail : EHPAD Maurice Peigné à Quévert (22).
Temps de travail : 100% sur la base d'un forfait cadre de 39h hebdomadaire avec 20 jours de RTT /an.
Astreintes en soirée et week-end selon planning.
Avantages :
Accès aux dispositifs du CGOS et aux actions de l'Amicale du personnel.
Possibilités d'évolution au sein du GHRE.
PROFIL RECHERCHÉ :
Formation : Diplôme de Cadre de santé paramédical exigé, CAFDES apprécié.
Expérience : en gériatrie et en management d'équipes soignantes recommandée.
Compétences clés :
Management d'équipe, accompagnement, évaluation et conduite du changement.
Savoir travailler en réseau et animer une équipe pluridisciplinaire.
Autonomie, capacité à réguler les situations complexes.
Maitrise des procédures qualité, gestion des risques et hygiène.
Qualités relationnelles affirmées : diplomatie, écoute, sens du collectif.
Rigueur, sens des responsabilités et capacité à décider.
RÉMUNÉRATION brut : 3050.00 / mois

Informations employeur

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Mme Service Recrutement GHRE

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