Cadre Supérieur de Santé Paramédical - Co-responsable de filière H/F

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DATE DE PUBLICATION13/01/2021 TYPE DE CONTRATCDI
RECRUTEURCHU DE RENNES CATÉGORIEA
LIEUX DE TRAVAIL
RENNES
 SALAIRE
Non communiqué

Employeur

Près d’un demi-million de patients sont hospitalisés et/ou reçus au CHU de Rennes tous les ans. 
Chaque jour, son personnel sauve des vies et rend la santé à des centaines de patients. 
Des chercheurs y découvrent de nouvelles façons de détecter et de traiter la maladie. 
Le CHU de Rennes, ce sont plus de 61 services de médecine, de chirurgie, de biologie et d’imagerie. 
Quelle que soit sa pathologie, son histoire ou son environnement, tout patient trouvera au CHU les compétences, spécialités, équipements et professionnels lui garantissant le parcours de soin dont il a 
vraiment besoin. 
Outre un large éventail de services cliniques d’excellence couvrant l’ensemble des besoins de santé de la population à chaque âge de la vie (médecine, chirurgie, obstétrique, pédiatrie, centre de soins dentaires, soins de suite et de réadaptation, hébergement et soins des personnes âgées), le CHU dispose d’un plateau médico-technique de pointe dédié au diagnostic et à la médecine interventionnelle. 
Il propose une offre de soins de premier niveau à la population rennaise et bretonne mais également une offre de recours. 
9 260 professionnels dont près de 880 médecins séniors exercent au sein du CHU.

Poste

Cadre Supérieur de Santé Paramédical - Co-responsable de filière - Institut de Formation en Soins Infirmiers

Le CHU de RENNES recherche un Cadre Supérieur de Santé Paramédical, Co-responsable de filière – Institut de Formation en Soins Infirmiers

Le pôle de formation des professionnels de santé du CHU de Rennes est composé de 10 Instituts et Écoles de formation en sciences paramédicales et de maïeutique. Les professionnels des filières de formation sont fédérés autour d’un projet pédagogique commun, sur 3 ans, fondé sur l’interprofessionnalité. Le dispositif de formation est soutenu par différentes cellules d’appui en lien avec les processus supports et des projets. Les cellules d’appui à l’innovation sont au nombre de 4 : innovations pédagogiques, alternance, vie étudiante et recherche. Le pôle est inscrit dans le GHT Haute-Bretagne et travaille en partenariat avec les Instituts de Fougères et Redon.
Vos missions principales :
- Au niveau de la filière infirmière
Le cadre supérieur de santé paramédical a vocation à suppléer la directrice de l’IFSI en cas d’absence de celle-ci, sur l’ensemble de ses missions hiérarchiques ou / et organisationnelles, excepté pour les signatures liées à l’agrément ou ayant reçu délégation de signature du Directeur Général du CHU de Rennes :
• Représenter l’IFSI aux réunions externes et transmet les éléments essentiels au directeur et / ou à l’équipe pédagogique
• Mission d’expertise pédagogique, organisationnelle et de gestion
• Piloter l’élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec le projet stratégique du pôle, en intégrant les évolutions règlementaires, de l’exercice des métiers et de la formation professionnelle
• Assurer l’encadrement et l’animation de l’équipe pédagogique : coordinateurs d’années et formateurs
• Assurer l’encadrement de l’équipe administrative dédiée
• Préparer la tenue des différentes instances et réunions de travail
• Impulser les différents projets, assure leur suivi et leur évaluation
• Assurer un rôle de conseil, de supervision pédagogique auprès de l’équipe
• Organiser les épreuves d’admission et d’examen
• Réaliser le rapport d’activité pédagogique de la filière
• Inscrire l’institut dans une politique de certification

- Au niveau du pôle
Il fait partie de l’équipe de pilotage du pôle, sous la responsabilité et en collaboration avec la coordonnatrice générale des instituts :
• Participer à la définition des orientations stratégiques du Pôle, aux décisions et suivi des actions du projet institutionnel
• Etre co-garant de la qualité de la formation
• Manager et communiquer pour une bonne cohérence de fonctionnement de pôle au service du collectif
• Participer à la gestion des ressources humaines, à la gestion des compétences et à l’évaluation des professionnels dont il est responsable
• Participer au recrutement des cadres de santé et des assistants
• S’engager dans des groupes de travail au niveau territorial, régional et national
• Participer à l’élaboration de l’EPRD du Pôle, à l’exécution et au suivi budgétaire en lien avec sa filière de formation…

Profil

Vous serez recruté par mutation, détachement ou CDI.

Vous devez être titulaire du diplôme Cadre de santé. Une expérience de cadre de santé d’au moins 3 ans est souhaitée, ainsi qu’un titre de cadre supérieur de santé. Vous devez avoir des compétences managériales confirmées.

Ce poste est ouvert aux Cadres supérieurs de santé ainsi qu’aux faisant fonction Cadre supérieur de santé.

Vous pouvez consulter le profil de poste complet sur le site internet du CHU Rennes

Vous devez postuler en ligne en déposant votre CV et votre lettre de motivation avant le vendredi 29 janvier 2021.

Vous voudrez bien mentionner vos prétentions salariales et votre délai de préavis le cas échéant.

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