AGENCE DE L'EAU SEINE NORMANDIE

Chargé d'opération H/F

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DATE DE PUBLICATION13/04/2021 TYPE DE CONTRATCDI, Contractuel, Titulaire
RECRUTEURAGENCE DE L'EAU SEINE NORMANDIE CATÉGORIEA
LIEUX DE TRAVAIL
COMPIEGNE
 SALAIRE
Non communiqué

Employeur

L’agence de l’eau Seine-Normandie est un établissement public de l’Etat dont le rôle est d’aider tout acteur qui agit pour la protection de l’eau ou des milieux naturels tant au plan de la qualité que de la quantité. Ses ressources proviennent de taxes affectées dont l’agence assure le recouvrement ; son budget est de l’ordre de 800 ME par an et ses effectifs de 380 agents. Les missions de l’agence sont exercées dans 6 directions territoriales, dont la direction territoriale des Vallées d’Oise basée à Compiègne.

La direction se compose de trois services :

- un service dédié à la perception des redevances et aux paiements des aides;

- un service dédié à l’accompagnement des maîtres d’ouvrage pour leurs actions de restauration des rivières et zones humides, la réduction des intrants agricoles et la politique territoriale;

- un service dédié à l’accompagnement des maîtres d’ouvrage pour leurs actions de réduction des rejets et d’accès à l’eau potable.

Le poste proposé est situé dans ce dernier service.

Poste

En matière d'investissements des collectivités dans les domaines de l’eau potable, de l’assainissement et du pluvial en milieu urbain, le chargé d'opérations participe à l'élaboration du Plan d'Actions Opérationnel Territorialisé (PAOT), à sa mise en œuvre et à son suivi sur son territoire d'intervention.

Le territoire dont il est en charge est défini au regard de l’organisation interne de la Direction de façon à ce que l’ensemble du territoire de la Direction soit couvert par l’ensemble des chargés d’opération.

Afin d'y parvenir,  il :

- suit, sur son territoire et/ou sur une thématique donnée, les pressions sur l'eau et les milieux aquatiques;

- contribue aux réflexions de priorisation des actions à mener dans les groupes dédiés;

- définit dans les PAOT les territoires prioritaires (pluri ou mono thématiques) pour les contrats en liaison étroite avec la chargée de politique territoriale.

- incite, oriente et amène les acteurs à réaliser les opérations nécessaires pour atteindre le bon état des eaux et les autres objectifs de l’agence dans le territoire dont il a la charge;

En tant qu'interlocuteur privilégié auprès des maîtres d'ouvrages, il

- apporte information, conseils techniques et financiers;

- assure l'instruction des dossiers d'aide et leur suivi technique et financier dans le respect du plan de contrôle;

- suscite, élabore et suit les contrats pluriannuels monothématiques conclus entre l'agence et les maîtres d'ouvrages.

Les fonctions de référent pour l’ensemble de la direction se déclinent comme suit pour le domaine technique spécifique dont il a la charge :

- appuyer l’ensemble des chargés d’opérations en amont des projets : fourniture d’informations techniques et de retours d’expériences facilement diffusables, aide à l'orientation des projets dès leur conception;

- assurer le lien avec le siège (correspondant réseau métier, rapportage périodique…) ;

- être l’interlocuteur des acteurs supra-locaux de son domaine et assurer les échanges de bonnes pratiques et diffusions d’informations entre les techniciens et animateurs co-financés par l’agence,

Liaisons hiérarchiques et fonctionnelles

Ce poste est placé sous l'autorité du chef de service investissements des collectivités et de l'industrie de la Direction territoriale.

Le chargé d'opérations échange et travaille en relation étroite avec les autres services de la Direction territoriale (SMAA, SPOR-AGF) et avec les services du siège.

En tant que référent pour le compte de la Direction territoriale,  il participe, à ce titre, dans son domaine de prédilection aux groupes de travail thématiques et aux réseaux métiers investissements.

Le chargé d’opérations représente régulièrement l’agence dans les réunions locales avec les partenaires de l’agence (collectivités locales, services de l’Etat et autres établissements publics, associations…) en particulier sur son territoire et dans son domaine de référence.

Cela implique des déplacements fréquents sur le territoire dont il a la charge et des déplacements sur l’ensemble du bassin Seine-Normandie.

Profil

Les fonctionnaires d’Etat seront en PNA, Pour des fonctionnaires de la fonction publique territoriale ou de la fonction publique hospitalière, le recrutement s’effectuera par détachement sur corps.

 

Contractuel : tout diplôme certifié de niveau II, BAC + 3 minimum, Ingénieur, Master 2, DESS ou formation équivalente, tout diplôme certifié anciennement de niveau  II dans le domaine de l'eau ou de l'assainissement.

 

Compétences techniques dans les domaines de l'assainissement, de l'eau potable et du pluvial urbain, bonne connaissance des collectivités locales, de leurs fonctionnements et de leurs partenaire publics et privés.

Permis B

 

Qualités requises (décret 86-83) :

Savoirs :

- Connaissance des acteurs et des usages de l’eau.

- Compétences dans le domaine technique de référence.

Savoirs faire :

- Autonomie, initiative et sens de l'organisation.

- Expérience opérationnelle.

- Capacité d'écoute, d’analyse, de synthèse et de rédaction.

- Disponibilité pour les déplacements.

Savoirs être :

- Capacités relationnelles et aptitudes au travail en synergie avec les partenaires et les collègues de l'agence.

- Capacité d’organisation et de méthode notamment pour hiérarchiser les priorités.

- Aptitude à l’animation et à la négociation avec les divers interlocuteurs de l'agence.

Informations employeur

Afficher les informations

Les renseignements complémentaires seront demandés à :

                Mme Pascale MERCIER              : 03.44.30.41.11

 

  

               

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