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Chargé d'opération immobilière (H/F)
DATE DE PUBLICATION | 30/06/2022 | TYPE DE CONTRAT | Titulaire, Contractuel | |
RECRUTEUR | CU GRAND PARIS SEINE ET OISE | CATÉGORIE | A | |
LIEUX DE TRAVAIL |
Yvelines | SALAIRE |
Non communiqué | |
VALABLE JUSQU'AU |
30/08/2022 |
Poste
MISSIONS
Contexte :
La Communauté urbaine Grand Paris Seine & Oise a été créée au 1 janvier 2016, de la fusion de six intercommunalités. Elle regroupe 73 communes de la vallée de la Seine, soit 405 049 habitants, sur un territoire de 505 kilomètres carrés. Elle exerce de nombreuses compétences, au service du dynamisme et de l’attractivité de son territoire. Elle gère à ce titre un important patrimoine immobilier.
Organisation :
La Direction de l’Aménagement fait partie de la Direction Générale Adjointe de l’Aménagement du territoire. Elle regroupe les services foncier et gestion immobilière, urbanisme opérationnel, planification urbaine et celui de l’instruction des autorisations d’urbanisme.
Missions :
Au sein du service foncier et gestion immobilière, le chargé de la gestion locative assure le suivi administratif et financier de la gestion patrimoniale et foncière.
A ce titre, vous êtes principalement chargé des missions suivantes :
- Assurer le suivi des dépenses de fonctionnement :
- Loyers et charges - Suivi administratif et financier du paiement des loyers et charges (tableaux de bord interne au service opérationnel)
- Collecte et transmission des documents nécessaires à l’engagement des conventions
- Vérification des revalorisations de loyers
- Vérification et suivi des régularisations de charges locatives
- Vérification du suivi des décisions prises en assemblées de copropriété
- Validation des factures et appel de fonds avec communication du détail (loyers, charges, TF, TB, …) à Unité comptable
- Suivi administratif du règlement sur tableau de bord
- Taxes foncières - Suivi administratif et financier du paiement des taxes foncières (en lien avec l’atelier fiscal)
- Elaboration et mise à jour de tableaux de bord
- Validation des avis de sommes à payer avec communication du détail (sites)
- Suivi administratif du règlement sur tableau de bord
- Taxes bureaux - Suivi administratif et financier du paiement des taxes bureaux
- Elaboration et mise à jour de tableaux de bord
- Etablissement et mise en signature des déclarations
- Transmission des déclarations à Unité comptable pour engagement en charge de faire suive au pôle Comptabilité pour paiement
- Suivi administratif du règlement sur tableau de bord
- Recettes de fonctionnement
- Suivi administratif et financier du recouvrement des loyers et charges (tableau de bord interne au service opérationnel)
- Vérification de revalorisations des loyers (indexation)
- Etablissement des états de sommes dues
- Loyers et charges
- Refacturation TF et autres selon baux ou décisions
- Transmission des états de sommes dues à Unité comptable pour engagement à charge de faire suivre au pôle recettes pour titrage
- Suivi administratif du recouvrement sur tableau de bord
- Dépenses et recettes en investissement
- Collecte et transmission des documents nécessaires à l’engagement ou titrage des délibérations, actes authentiques et frais de notaire
Profil
DIPLOMES :
BAC / BAC +2
CONNAISSANCES :
Techniques de gestion administrative, financière et de l’environnement informatique
EXPERIENCES :
2 ans minimum dans un des domaines de compétences requis
INFOS PRATIQUES
Cadre d'emploi : Attachés territoriaux (Catégorie A)
Poste disponible immédiatement
Temps de travail hebdomadaire : 39h00 (25 CA et 23 ARTT)
AUTRES
Periode : 12 Mois
Lieu(x) de travail : Mantes-la-jolie
Chèque-déjeuner : Oui
Adhésion au CNAS : Oui
Employeur
La Communauté urbaine Grand Paris Seine & Oise (GPSEO) est la plus importante de France avec 73 communes et 405 000 habitants. Elle rayonne sur un territoire de 500 km2 à la fois urbain et rural, situé dans l’Ouest parisien (Yvelines), sur l’axe Paris-Le Havre. Le dynamisme du territoire de GPSEO repose sur des filières multiples comme l’automobile, l’aéronautique ou la robotique mais aussi l’écoconstruction, l’agriculture ou encore la facture instrumentale. La Communauté urbaine entend s’appuyer sur ses atouts et sur l’arrivée prochaine du RER E pour renforcer son attractivité et plus généralement pour innover dans différents domaines : environnement, économie, urbanisme, culture, sports et autres.
Chiffres-clés
73 Communes
408 000 Habitants
980 Agents
12 Equipements sportifs
55 Parcs d’activité



Informations employeur
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