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- Chargé d'unité contrôle interne H/F
| DATE DE PUBLICATION | 16/03/2026 | TYPE DE CONTRAT | CDI | |
| RECRUTEUR | NANTES METROPOLE | CATÉGORIE | B | |
| LIEUX DE TRAVAIL |
Nantes | SALAIRE |
Non communiqué | |
| CODE POSTAL |
44000 | VALABLE JUSQU'AU |
15/05/2026 |
Poste
nantes métropole
Sous la responsabilité du responsable du pôle support, votre mission principale sera de piloter et mettre en oeuvre le dispositif de contrôle interne au sein du service comptabilité.
A ce titre, vos activités principales seront :
Concevoir des grilles de contrôle et effectuer des contrôles a posteriori des opérations comptables
Constituer des échantillons des opérations à contrôler en respectant les process d'échantillonnage établis
Tenir à jour le registre des contrôles effectués et garantir la traçabilité des actions menées
S'assurer du respect des procédures internes afin de garantir un niveau de qualité comptable
Analyser les résultats des contrôles réalisés sur échantillons et en rédiger la synthèse afin de formuler des recommandations
Contribuer à la réflexion sur l'évolution des modalités de contrôles comptables
Effectuer du management fonctionnel : Piloter et animer l'activité de l'unité contrôle interne ; assurer un rôle de relai d'information et un appui technique auprès du référent comptable contrôle de l'unité interne
Profil
Savoir-faire :
Maitrise des principes de la comptabilité publique ainsi que du plan comptable général
Bonne compréhension de l'environnement des collectivités territoriales et de leurs partenaires institutionnels
Capacité à appliquer les procédures internes dans un objectif de fiabilité comptable et de prévention des fraudes
Maitrise des outils bureautiques et informatiques (Suite office) et aisance dans le traitement et l'analyse de données chiffrées
Aptitude à formaliser les résultats de contrôle et à rédiger des rapports clairs et argumentés
Savoir-être :
Rigueur, sens de l'organisation et fiabilité
Esprit d'analyse et sens critique
Qualités rédactionnelles
Capacité à travailler en transversalité et à collaborer efficacement avec les différents services
Être force de proposition
Discrétion et respect de la confidentialité des informations traitées
Merci de nous adresser un CV à jour, une lettre de motivation ainsi que votre dernier arrêté de situation le cas échéant.
Employeur
Solidaire, collaborative, innovante, créative, Nantes et les 24 communes de sa métropole ont pour ambition d’inventer un nouveau modèle de développement qui réponde aux enjeux de transitions démocratique, écologique et numérique. Vous avez envie de rejoindre un territoire dynamique, à la vie culturelle foisonnante, une ville ouverte, audacieuse par nature, qui place le dialogue citoyen au cœur de ses politiques publiques ? Devenez-vous aussi complètement à l’ouest, complètement Nantes !
Chiffres-clés
24 Communes
684 000 Habitants
1èr Pôle urbain du Grand Ouest
9485 Agents
1472 Recrutements en 2023



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