Chargé de gestion bâtiments et locaux H/F

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DATE DE PUBLICATION	17/04/2026	TYPE DE CONTRAT	CDI
RECRUTEUR	NANTES METROPOLE	CATÉGORIE	B
LIEUX DE TRAVAIL	Nantes	SALAIRE	Non communiqué
CODE POSTAL	44200	VALABLE JUSQU'AU	16/06/2026

Poste

nantes métropole

Dans le cadre du suivi de la stratégie patrimoniale, vous assurez le suivi technique, administratif et opérationnel des bâtiments occupés ou loués rattachés aux activités des Directions de la DGSTE.
Pilotage et coordination
Animer la stratégie patrimoniale : contribuer à la planification des travaux et au suivi des besoins des directions
Représenter les services dans les échanges avec les partenaires internes (BATII…)

Suivi des bâtiments
Assurer le suivi des locaux (états des lieux, occupation, maintenance)
Veiller à la bonne répartition des responsabilités entre propriétaire, bailleur et occupants
Participer à l'analyse des besoins lors de nouvelles implantations ou évolutions

Sécurité et conformité
Veiller au respect des règles d'usage et de sécurité des locaux
Être en lien avec les interlocuteurs pour la mise en sécurité des sites

Gestion administrative
Suivre les baux, conventions et loyers
Participer au suivi des budgets de fonctionnement et d'investissement
Être l'interlocuteur de proximité des occupants et partenaires

Profil

Avec une formation minimum Bac à Bac +2/3 dans le domaine du bâtiment, de la gestion immobilière ou équivalent.
Vous possédez une expérience terrain en suivi de bâtiments, gestion de locaux ou fonctions techniques similaires.

Compétences essentielles
Connaissance des bases techniques du bâtiment (entretien, exploitation)
Notions en réglementation (sécurité, ERP, maintenance)
Capacité à assurer un suivi administratif simple (baux, conventions, loyers)
Aisance avec les outils bureautiques

Qualités attendues
Bon relationnel avec des interlocuteurs variés (agents, associations, agriculteurs)
Rigueur et sens de l'organisation
Autonomie et sens des responsabilités
Capacité à travailler en transversalité
Esprit pratique et réactivité

Pourquoi rejoindre Nantes Métropole ?
Un poste concret au service des politiques santé et transition écologique
Une mission de terrain, en lien direct avec les usagers
Un environnement collaboratif avec de nombreux partenaires internes
Pour votre information : les entretiens seront organisés entre le 1er et le 5 juin 2026.

Employeur

Solidaire, collaborative, innovante, créative, Nantes et les 24 communes de sa métropole ont pour ambition d’inventer un nouveau modèle de développement qui réponde aux enjeux de transitions démocratique, écologique et numérique. Vous avez envie de rejoindre un territoire dynamique, à la vie culturelle foisonnante, une ville ouverte, audacieuse par nature, qui place le dialogue citoyen au cœur de ses politiques publiques ? Devenez-vous aussi complètement à l’ouest, complètement Nantes !

Chiffres-clés

24 Communes

684 000 Habitants

1èr Pôle urbain du Grand Ouest

9485 Agents

1472 Recrutements en 2023

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