Chargé de maintenance (H/F)

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DATE DE PUBLICATION18/09/2019 TYPE DE CONTRATTitulaire
RECRUTEURVILLE DE MEYZIEU CATÉGORIEB
LIEUX DE TRAVAIL
Rhone
 SALAIRE
Non communiqué

Employeur

Commune de la métropole de Lyon

32 863 habitants – 15 kilomètres est de Lyon,

 ville desservie par le tramway et reliée à Lyon par une piste cyclable

Poste

Chargé de maintenance

cadre d’emplois des techniciens

 

 

 MISSIONS :

 

Au sein de la direction des services techniques, de l’urbanisme et et du cadre de vie, sous l’autorité du directeur des services techniques et plus particulièrement du responsable du pôle patrimoine bâti, vous assurez les fonctions de gestionnaire technique des bâtiments communaux.

 

 

  • Vous élaborez et assurez le suivi des contrats de maintenance en lien avec le cadre réglementaire et sur l’ensemble des bâtiments (80 bâtiments, 110 000 m²).
  • Vous recueillez et analysez les demandes  formulées par les directions opérationnelles, vous en effectuez le chiffrage en proposant des solutions techniques pour optimiser le fonctionnement des bâtiments.
  • Vous proposez la mise en œuvre des programmations de travaux liés à une veille prospective et au maintien des conditions optimales d’utilisation du patrimoine bâti.
  • Vous assurez la mise en place et le suivi des marchés de contrôles périodiques conformément aux règles ERP (incendie, alarmes, ascenseurs, réseaux…).

 

  • Vous élaborez les cahiers des charges spécifiques aux actions de maintenance, d’entretien et de réparation.
  • Vous évaluez et contrôlez la qualité des prestations et services dans le respect des crédits votés.

 

  • Vous assurez un bon niveau de sécurité des bâtiments et vous assurez le suivi des prescriptions des visites périodiques de sécurité.

 

  • Vous encadrez et suivez les interventions de l’équipe d’entretien de l’Hôtel de ville, de la Médiathèque et de l’antenne de justice (2 agents).

Profil

F PROFIL :

 

  • Formation en bâtiment TCE  ou en économie de la construction,
  • Connaissances des cadres réglementaires sécurité, ERP, hygiène,
  • Connaissances des procédures de commande publique,
  • Connaissances des équipements techniques,
  • Capacité à rendre compte à sa hiérarchie et à effectuer des propositions,
  • Sens de l’organisation, rigueur, méthode,
  • Qualités relationnelles : sens de la communication, concertation, négociation,
  • Disponibilité, réactivité et sens du service public,
  • Maîtrise des outils informatiques et bureautiques (pack office et progiciels métiers),
  • Permis B obligatoire.

 

Rémunération statutaire + régime indemnitaire +13ème mois

 

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