Chargé de Mission Accessibilité - Jeux Olympiques H/F

Soucieux de définir une stratégie partagée face aux enjeux des territoires et des institutions Départementales, les Départements des Yvelines et des Hauts-de-Seine ont créé en 2016 un établissement public de coopération interdépartemental (EPI 78-92).

Afin de gagner en performance, en qualité, en maîtrise des dépenses dans un domaine stratégique et emblématique de l’action départementale, les deux départements ont créé au sein de l’EPI un service interdépartemental consacré à l’entretien et à l’exploitation de la voirie.

Ce service d’environ 250 agents, réparti en une agence centrale de quatre services territoriaux, prend en main les activités concernant le bon fonctionnement des réseaux routiers départementaux des Yvelines et des Hauts-de-Seine (1900 km de route).

En 2024, les Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris vont constituer un évènement majeur planétaire et dont de nombreuses épreuves seront organisées sur les territoires des Yvelines et des Hauts-de-Seine. En effet, sur ces deux territoires sont situés six futurs sites d’épreuves (le PLD Aréna à Nanterre, le stade Yves Du Manoir à Colombes, le parc du Château à Versailles, le vélodrome à Saint-Quentin-en-Yvelines, le golf national à Guyancourt et la colline d’Elancourt) et auront lieu les épreuves de deux courses sur routes (vélo sur route et marathon).

Avec autant de sites répartis sur les territoires, les mobilités des athlètes, des accrédités, des spectateurs et du quotidien vont constituer un enjeu majeur pour le bon déroulement de cet évènement.

L’EPI 78-92 est le pilote des sujets mobilités pour les deux Départements et assure la coordination pour les deux collectivités sur cette thématique. Il convient ainsi d’accompagner cet évènement majeur en contribuant à l’accessibilité aux différents sites en veillant à la préservation des capacités de déplacement sur le réseau départemental.

Dans le cadre de cette dynamique nous recherchons avec beaucoup d’enthousiasme un chargé de mission accessibilité JOP H/F ! Il s’agit d’un poste permanent.

Vous rejoindrez ainsi la Direction de l'EPI Voirie 78-92, sous l'autorité du Directeur adjoint et en lien fonctionnel avec les chefs de service.
Vous serez en relation avec les Départements des Hauts-de-Seine et des Yvelines, mais également avec de nombreux acteurs externes : Paris 2024 (le COJO), les services de l’Etat (DIJOP, les préfectures 78 et 92, l’UDEA 92 et la DDT 78, la préfecture de police, Ile-de-France Mobilités, les communes et communautés d’agglomérations concernées.

Votre objectif principal ? Accompagner la direction de l'EPI Voirie dans les missions liées au pilotage des aménagements et des mesures d’exploitation à mettre en œuvre sur le réseau routier départemental en perspective des Jeux Olympiques et Paralympiques 2024 !

 NANTERRE, au sein - EPI 78-92

Les missions en bref ...

En tant que chargé de mission accessibilité JOP, votre quotidien sera rythmé par les missions suivantes :

→ Préparer, participer et représenter l’EPI aux réunions de concertation et coordination, comité techniques avec les services départementaux (DMo, DM92, DCTS et mission JOP du CD92) et avec les autorités et partenaires (préfecture, communes et structures intercommunales, Ile de France Mobilité, forces de l’ordre, services de secours) et leur prestataire (conducteur d’opération, maître d’œuvre, BET). Préparer et participer aux réunions des comités de pilotage départemental.

→ Mener ou contribuer aux études permettant d’identifier les contraintes en termes de déplacement pour les accès aux sites et les impacts sur le réseau départemental. Mener ou contribuer aux études permettant d’organiser les épreuves sur route dans de bonnes conditions (notamment coordination du road book). Mener ou contribuer aux études permettant de proposer des solutions d’exploitation viables en lien avec les différents Services de l’EPI (Service territoriaux, SPEE). Mener ou contribuer aux études pour préparer les gestions de crises. Mener ou piloter une étude des risques pour l’EPI.

→ Rédiger les notes, courriers et avis techniques synthétisant les propositions, élaborer et mettre à jour les tableaux de suivi, formuler les demandes et alertes relatives aux aménagements et mesures d’exploitation.
Suivre les différents coûts et assurer une synthèse budgétaire de l’évènement.

→ Piloter et coordonner les travaux pour des aménagements ou des interventions nécessaires au bon déroulement de l’évènement et à l’accueil des participants et du public.

→ A l’été 2024, participer au bon déroulement de l’organisation de l’évènement. Participer à la coordination des services territoriaux. Prendre en charge la coordination des actions pour le bon déroulement des courses sur route.
Mobilisation en cas de crises en COD des préfectures.
Participation aux astreintes.

→ Assister tant que de besoin les services de l’EPI dans une démarche de travail transversales et collaborative.

Nos atouts :

Notre ambition

En choisissant de travailler à nos côtés, vous placez votre ambition au service de ce qui compte vraiment.
Nous rejoindre, c’est aussi vous engager auprès d’une entreprise de service public innovante et attentive au bien-être de ses collaborateurs où chacun peut façonner les contours de son poste.

Pas besoin de passer de concours pour nous rejoindre. Au-delà d’un statut ou d’un diplôme, ce que nous recherchons ce sont des candidats compétents, ambitieux, créatifs, et déterminés, ayant l’esprit d’initiative et un certain sens de l’intérêt général. Quel que soit votre parcours, quel que soit votre domaine de compétence, votre profil forcément unique nous intéresse car la richesse et la force du Département, ce sont avant tout ses collaborateurs.

Notre promesse : vous faire vivre une expérience professionnelle riche de sens, source d’employabilité et d’équilibre.

La vie au Département des Yvelines

Concrètement, vous bénéficiez de nombreux avantages :

• un accompagnement dès votre arrivée, avec un parcours d’intégration complet pour faciliter votre prise de poste et découvrir votre nouvel environnement : sessions d’intégration « Bienvenue à bord ! », boxe de bienvenue, promotion virtuelle Teams, modules de formation e-learning, sessions « Au coeur de nos métiers », etc.
• des conditions de travail souples, avec la possibilité de télétravailler pour les métiers qui le permettent (2 jours par semaine) et de travailler dans les différents espaces de co-working dans les Départements des Yvelines et des Hauts-de-Seine
• un investissement important pour votre formation, avec une large palette de formations qualifiantes ou certifiantes pour développer votre employabilité, ainsi qu’un accompagnement individualisé pour soutenir vos projets professionnels et vos souhaits de mobilité lors de votre Entretien de Parcours Professionnel avec votre référent RH
• un parcours professionnel dont vous êtes acteur, avec des moments d’information clés pour vous ressourcer et élargir votre horizon professionnel : conférences inspirantes mensuelles, semaines thématiques, séminaires, ateliers managers, formations à l’utilisation des réseaux sociaux, organisation d’un shooting photo avec un professionnel, newsletter mensuelle RH l’Essentiel, magazine interne Ressources & Vous, podcasts, bibliothèque numérique, etc.
• un large panel d’avantages pour un équilibre professionnel optimal, avec jusqu’à 47 jours de congés annuels, une participation financière pour votre mutuelle santé et votre prévoyance, l’accès à des titres restaurant et des offres négociées auprès des restaurateurs de proximité ou encore des prestations sociales attractives par le biais du CNAS : sport, voyages, billetterie, culture, aide à l’accès au logement, activités sportives à tarifs très avantageux, etc.
• la possibilité d’exprimer vos engagements auprès d’une organisation engagée dans une démarche RSO (Responsabilité Sociétale des Organisations) et d’écoresponsabilité.