Chargé de mission Attractivité (H/F)

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DATE DE PUBLICATION04/07/2022 TYPE DE CONTRATTitulaire, Contractuel
RECRUTEURCC DU GOLFE DE SAINT TROPEZ COGOLIN CATÉGORIEA
LIEUX DE TRAVAIL
Var
 SALAIRE
Non communiqué
VALABLE JUSQU'AU
04/09/2022

Poste

La Communauté de communes du Golfe de Saint-Tropez 

Recrute par voie statutaire ou contractuelle
(Cat A, Attaché ou Ingénieur)

Développement économique / Attractivité / Transition écologique et énergies

La Communauté de Communes du Golfe de Saint Tropez a vu, au fil des années, ses compétences étendues : économie, tourisme, eau….. mobilité et en perspective l'assainissement. Après seulement 9 ans d'existence elle n'a cessé d'élargir son plan d'actions en veillant à préserver et assurer le rayonnement de son territoire  qui est un pôle touristique de renommée mondiale. Vous souhaitez relever des challenges, porter des projets pour un territoire d'exception….faites nous découvrir vos talents et rejoignez nous !  

Chargé de mission Attractivité (H/F)

Missions :
En mode partenarial, vous pilotez et coordonnez la mise en œuvre des projets et des actions de la politique d'attractivité du territoire en matière de développement économique et de politique touristique.

Rémunération : Statutaire + primes selon profil et expérience + complément indemnitaire annuel + avantages COS + titres restaurants. 

Possibilité télétravail. 

Poste à temps complet (37h hebdomadaires /12 RTT sur 4.5 jours du lundi au vendredi) basés à Cogolin

Retrouvez le profil de poste sur notre site https://www.cc-golfedesainttropez.fr/recrutement
 

Profil

Diplômé de l'Enseignement Supérieur en Marketing territorial ou en Développement des Territoires, vous avez une première expérience au moins à travers des stages dans des missions similaires au sein d'une collectivité territoriale, ou en agence d'attractivité ou de conseils.
 

Employeur

La Communauté de Communes du Golfe de Saint Tropez  c'est :
- 12 communes qui comptent plus de  58 500 habitants sur un territoire de 43 370 hectares présentant un riche attrait touristique (espaces naturels, sites et monuments, évènementiel de qualité et manifestations, patrimoine et culture).
- Une collectivité en plein essor qui compte 200 agents. 
- Des missions diversifiées comme la collecte et le traitement des déchets, le développement économique,  l'aménagement du territoire, le tourisme, la défense de la forêt contre les incendies, la prévention des inondations, la protection du littoral, la gestion de l'eau, l'assainissement non collectif, la mobilité etc…
 

Informations employeur

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Renseignements & Candidatures au plus tôt par mail à : 
[email protected]

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Chargé de mission Attractivité (H/F)

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