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Chargé de mobilité douce et plan vélo F/H

Chargé de mobilité douce et plan vélo F/H

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DATE DE PUBLICATION	04/05/2024	TYPE DE CONTRAT	CDI
RECRUTEUR	CONSEIL DEPARTEMENTAL DE SEINE ET MARNE	CATÉGORIE
LIEUX DE TRAVAIL	Melun	SALAIRE	Non communiqué
CODE POSTAL	77000	VALABLE JUSQU'AU	03/07/2024

Poste

La Direction Générale adjointe de l'Environnement, des Déplacements et de l'Aménagement du Territoire (DGAA) coordonne la mise en oeuvre et assure le suivi des politiques initiées par le Département en matière de voirie, d'infrastructures routières, de construction et de maintenances des collèges publics et des bâtiments départementaux, mais aussi en matière de transport publics en lien avec le Syndicat des transports Ile-de-France. Elle intervient également pour tout ce qui concerne la protection de l'environnement, l'agriculture, l'aménagement du territoire. Au sein de la DGAA, pour un budget supérieur à 100 M€, la Direction des Routes (DR) est chargée de l'aménagement, de la gestion, de l'exploitation et de l'entretien du réseau routier départemental (4 320 km de routes). Elle pilote la politique cyclable et le covoiturage, et en réalise les aménagements. Elle participe au développement de services aux usagers liés aux nouvelles mobilités. Au sein de la sous-direction des grandes opérations et sous la responsabilité du sous-directeur, vous assurez la maitrise d'ouvrage des opérations d'investissement, depuis la conception, jusqu'à la réception afin de construire un maillage cyclable départemental. En qualité de Chargé d'opérations vélo, vos missions sont les suivantes: - Piloter les études d'aménagements des opérations de maillage du réseau cyclable relatifs aux grands itinéraires - Mettre en oeuvre les programmes en prenant en compte la notion de coût global et déterminer les coûts, délais, contraintes techniques, réglementaires et organisationnelles du projet - Maîtriser le planning et le budget des opérations - Apporter aux élus départementaux des éléments techniques, financiers et réglementaires d'aide à la décision - Contrôler les résultats de la maîtrise d'oeuvre en conformité avec les objectifs fixés - Coordonner l'ensemble des partenaires internes et externes - Créer une dynamique partenariale avec l'ensemble des acteurs locaux impliqués Vous participez à la veille technique et réglementaire sur la thématique du vélo et participez à l'évaluation des projets après travaux

Profil

De formation supérieure dans le domaine de l'aménagement, de la mobilité et du développement durable (ou équivalent), vous disposez d'une expérience d'au moins deux ans sur un poste similaire. Vous disposez des compétences techniques suivantes pour performer sur le poste : - Maitrise de la réglementation en matière de mobilité douce - Connaissance de l'aménagement des infrastructures routières - Connaissance en matière de procédures règlementaires liées aux opérations routières - Connaissance des règles de fonctionnement des collectivités (marchés publics...) - Maîtrise Méthodes/outils/techniques de pilotage - Cadre réglementaire lié au contexte du projet - Méthodologie de conduite du changement - Techniques d'ingénierie Vous êtes opérationnel sur les points suivants : - Capacité à rédiger - Autonomie et sens des responsabilités - Animer un groupe de projet / une réunion - Coordonner l'équipe projet - Mettre en place des partenariats - Conduire un projet, une démarche Au niveau de la personnalité, nous attendons un candidat ayant ces points forts : - Sens du service public - Rigueur et Organisation - Relationnel public (protocolaire/institutionnel) - Esprit d'analyse - Travail en équipe - Titres restaurant
- 25 CA et 24 RTT (sur la base de 39h hebdomadaires / Forfait jour pour les encadrants de catégorie A)
- Participation employeur à la Mutuelle et prévoyance
- Parking gratuit
- Gare à proximité
- Prestations sociales et COS - Offres de formations innovantes
- Parcours managérial
- Ecole des métiers
- Accompagnement aux concours
- Télétravail possible après une période d'intégration
- Le poste est situé à Melun
- Le poste est ouvert aux fonctionnaires par voie de détachement ou mutation et aux contractuels
- Le Département est ouvert à la diversité et facilite l'accueil et l'intégration des travailleurs handicapés.

Employeur

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Fort de ses 200 métiers, le Département de Seine-et-Marne a pour cœur de mission le service public. Près de 5 000 agents de la collectivité exercent un métier riche de sens et d’expériences, œuvrant chaque jour pour l’avenir de la Seine-et-Marne et le quotidien des Seine-et-Marnais. De l’éducation à la culture, des aides sociales à l’urbanisme, les équipes du Département évoluent dans de nombreux domaines en prise directe avec les réalités du territoire et des Seine-et-Marnais.

Que vous veniez du public ou du privé, le Département de Seine-et-Marne vous recrute pour vos compétences. Car au Département de Seine-et-Marne, nous pensons que la diversité des profils est une force pour la collectivité. Votre motivation et vos qualités seront sans aucun doute un atout pour rejoindre nos équipes.

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