VILLE DE CACHAN

Chargé de projet prévention délinquance et politique de la Ville (F/H)

  • Partager
  • Envoyer à un ami
  • Imprimer
DATE DE PUBLICATION13/09/2019 TYPE DE CONTRATCDD, Contractuel, Titulaire
RECRUTEURVILLE DE CACHAN CATÉGORIEA
LIEUX DE TRAVAIL
CACHAN
 SALAIRE
Non communiqué

Employeur

La Ville de Cachan - 30 740 habitants - Val de Marne

Poste

Fonction : Chargé de projet prévention délinquance et politique de la Ville (F/H)
Direction : Direction prévention médiation sécurité (DPMS) / Direction générale des services
Catégorie A - Cadre d’emploi des attachés
Poste ouvert aux titulaires et contractuels (CDD 1 an renouvelable)


MISSIONS
Sous l’autorité du Directeur général des services et du Directeur prévention médiation sécurité, vous gérez les dispositifs de prévention de la délinquance et la politique de la Ville. Vous assurez également l’intérim de la Direction prévention médiation sécurité en l’absence du Directeur.


FONCTIONS ET ACTIVITES
Assurer la responsabilité des dispositifs de prévention de la délinquance
- Mettre en oeuvre le programme d’actions défini par le Conseil Intercommunal de Sécurité et de Prévention de la Délinquance Arcueil-Cachan (C.I.S.P.D)
- Animer le Comité local de prévention de la délinquance et la mise en oeuvre du Contrat Intercommunal de Sécurité
- Initier et entretenir des relations partenariales avec les autres services municipaux, les institutionnels et autres acteurs locaux (Police, Justice, Education Nationale, bailleurs sociaux, amicales de locataires, syndics de copropriété et conseils syndicaux, associations…)
- Gérer et suivre les incidents en lien avec les partenaires et recevoir les habitants
- Procéder au montage de dossiers (état des lieux, recherche de partenaires, recherche de financements)
- Participer à l’évaluation des actions (établir des bilans d’activités, des statistiques)
Vous bénéficiez de l’appui administratif de l’assistante de la DPMS pour les activités relatives à la prévention de la délinquance.


Développement et animation de la politique de la ville
Dans le cadre d’une compétence portée par l’EPT 12 :
- Conduire des démarches ou des projets dans le cadre des priorités énoncées dans le contrat de ville du Val de Bièvre et en direction principalement des quartiers Cité-Jardins (prioritaire) et La Plaine-Courbet (en veille active) et de leurs habitants
- Accompagner les porteurs de projets (associations de quartier, centres socio-culturels, structures d’insertion, services de la ville…)
- Rechercher des financements (Etat, Région, Département, EPT, CAF…), réaliser des dossiers de demande de subventions, appuyer les porteurs
- Collaborer avec les bailleurs sociaux, notamment dans le cadre de l’élaboration et du suivi du plan d’actions en contrepartie de l’abattement de TFPB
- Assurer l’accompagnement du conseil citoyen dans le cadre de la participation au pilotage et à l’évaluation du contrat de ville
- Participer au réseau Politique de la ville de l’EPT (réunions d’équipe régulières, groupes de travail) ainsi que ponctuellement à la réunion de direction de la Ville
Vous bénéficiez de l’appui de l’assistante du Directeur général des services pour le secrétariat des activités relatives à la politique de la Ville.


Missions d’intérim du Directeur prévention médiation et sécurité
- Assurer l’intérim du management de l’équipe
- Participer aux réunions transversales ou entretiens individuels en l’absence du Directeur
- Participer au développement et à la conduite des projets d’évolution des outils et des procédures de la direction, en coordination avec le Directeur Prévention Médiation Sécurité
- Assurer une veille juridique
S’adapter aux évolutions réglementaires du secteur et aux nouveaux outils numériques

 

CONDITIONS D’EXERCICE DES MISSIONS / ENVIRONNEMENT DU POSTE
Hiérarchie :
Double rattachement hiérarchique :
- Directeur Général des Services (pour la politique de la Ville)
- Directeur Prévention Médiation et Sécurité (pour la prévention de la délinquance)


Lieu de travail : Direction prévention médiation sécurité : 37, rue Guichard – CACHAN
Horaires : 37h30


Particularités ou contraintes du poste :
Disponibilité horaire certains week-ends et en soirées

Profil

COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES
Savoir :
Formation supérieure et expérience souhaitée sur un poste similaire ou dans le domaine du développement
social
Connaissances juridiques et des politiques publiques


Savoir-faire :
Capacité d’écoute et à se positionner comme médiateur d’intérêts divergents
Capacité rédactionnelle
Capacité à rendre compte de son activité et à être force de proposition


Aptitudes / Qualités :
Excellent relationnel, qualités d’expression écrites et orales
Aptitude à la coordination, la concertation, la constitution d’un réseau de personnes ressources, à
l’animation et à la conduite de réunions
Sens de la discrétion

POSTULER À L'OFFRE
Chargé de projet prévention délinquance et politique de la Ville (F/H)

Vous avez déjà un CV Emploi Public ? Postulez avec votre compte

* : éléments obligatoires

Civilite*

(Taille maximum : 1Mo – Type de fichier : pdf, doc(x), odt, rtf)

Offres d’emploi similaires à Chargé de projet prévention délinquance et politique de la Ville (F/H)

CIAS PAYS DES HERBIERS

Directeur des Ressources Humaines (H/F)

Titulaire, Contractuel | 17/10/2019 | CIAS PAYS DES HERBIERS

COEUR D'ESSONNE AGGLO

Directrice/eur du Pôle Ressources Humaines h/f

Titulaire, Contractuel | 17/10/2019 | COEUR D'ESSONNE AGGLO

VILLE DE BOIS D'ARCY

Gestionnaire Commande Publique et Assurances H/F

Titulaire, Contractuel | 17/10/2019 | VILLE DE BOIS D'ARCY