Chargé(e) d’opérations immobilière H/F

Chargé(e) d’opérations de travaux des actifs immobiliers de placement H/F

Mission/Activités

La Direction financière (DIFI) est chargée d'assurer la gestion de la trésorerie du régime général en optimisant le résultat financier et en garantissant la régularité de la gestion des flux financiers échangés avec les partenaires institutionnels tout en optimisant leur impact sur la trésorerie centralisée.

Pour renforcer l'équipe "Gestion de l'immobilier de placement" et rattaché(e) au responsable du département, le candidat sera chargé des missions suivantes :

• Pilotage de la gestion technique des actifs immobiliers de placement concernant les travaux d’entretien courant délégués aux gérants du patrimoine et les opérations de travaux. Vous suivez en particulier les opérations de travaux conduites en MOA directe ou en MOD, de la programmation jusqu'à la réception et veillez au respect des plannings, du suivi administratif, juridique et financier ainsi qu’à la bonne exécution des travaux en termes de qualité, coût et délai. Vous contribuez à l’élaboration des propositions budgétaires

• Contribution à la programmation et à la mise en œuvre des interventions techniques sur le patrimoine immobilier de placement (50 % bureaux, 50 % habitation) :
- pré-diagnostic (cadrage, analyses des risques, rentabilité),
- programme (grands axes, budget, calendrier),
- conception (appels d'offres, choix des prestataires, dialogues avec les pouvoirs publics),
- suivi et contrôle de l'exécution (prestataires intellectuels, entreprises, gérants ...),
- réception

• Contribution à l'élaboration de tableaux de bord et d'indicateurs de performance de l'activité technique

• Dans le cadre de la politique d'arbitrage des actifs immobiliers, vous assurez le support technique (constitution de la data room, production des expertises techniques)

Compétences

De formation BAC +5 ingénieur bâtiment génie civil (ESTP, INSA, ENSAM ...) ou de formation BAC+2 (génie civil, bâtiment) avec une très bonne expérience dans ce type de poste, le candidat devra :

• posséder une expérience de 3 ans minimum
• être rigoureux, organisé, avoir le sens du compromis, faire preuve d'autonomie et d'implication dans la gestion des dossiers et apprécier le travail en équipe
• avoir une bonne maîtrise de la communication orale et écrite et être doté de réelles capacités de négociation pour assurer les missions tant auprès des intervenants aux opérations de travaux qu’auprès des locataires des immeubles (personnes morales et physiques)
• maîtriser les outils bureautiques (Excel, Power Point, Word)

Formation

• Niveau d'études min. requis : Bac + 2 et plus
• Niveau d'expérience min. requis : Plus de 3 ans

Conditions particulières

Dans le cadre de sa politique diversité, L'Acoss soutient l'égalité Hommes/Femmes et favorise l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situations de handicap.