VILLE DE MONTMORENCY

CHARGE(E) DE L’EMPLOI ET DE LA FORMATION (H/F)

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DATE DE PUBLICATION16/04/2021 TYPE DE CONTRATTitulaire, Contractuel
RECRUTEURVILLE DE MONTMORENCY CATÉGORIEA, B
LIEUX DE TRAVAIL
Val-D'Oise
 SALAIRE
Non communiqué

Employeur

La Ville de Montmorency (21 167 habitants – 15 km de Paris) recrute, dans le cadre de la réorganisation de la Direction des Ressources Humaines constituée de 8 agents permanents (450 paies) :

un(e) chargé(e) de l’emploi et de la formation

Poste

CHARGE(E) DE L’EMPLOI ET DE LA FORMATION (H/F)

Cadre d’emploi des Attachés et des Rédacteurs territoriaux

Missions :

Vous analysez le besoin en personnel, recherchez des candidats et conseillez la collectivité sur le choix des agents à recruter.

Vous mettez en œuvre les dispositifs en matière d'évolution des compétences en fonction des besoins individuels et collectifs, et en cohérence avec la politique ressources humaines de la collectivité :

 

  • Gestion de l’emploi :
  • Pilotage et organisation du processus de recrutement en interne et en externe
    • Participation à l'élaboration des profils de poste et communication des offres d'emploi
    • Analyse des candidatures
    • Organisation et participation aux entretiens de sélection
    • Préparation et suivi de l'intégration des nouveaux recrutés
  • Gestion des effectifs :
    • Conseil et accompagnement des parcours professionnels
    • Diagnostic de l'existant en termes de ressources : effectifs, emplois, compétences
    • Suivi des effectifs et de l'évolution des emplois
  • Formation :
    • Analyse des besoins en développement des compétences individuelles et collectives
    • Conception, mise en œuvre et évaluation du plan de formation
    • Suivi des préparations et inscriptions aux concours et examens
  • Pilotage de la procédure d’entretien professionnel
  • Gestion des procédures budgétaires et comptables liées aux dépenses recrutement et formation
  • Traitement des demandes de stage et accueil des stagiaires
  • Instruction des dossiers et application des procédures administratives

Participation à la communication interne

Profil

Profil :

- Bonne connaissance du statut et de l’environnement territorial

- Maîtrise de la bureautique,

- Autonomie et sens de l’initiative, capacité d’organisation et de structuration du travail en équipe,

- Capacité d’animation, de communication en transversalité,

- Aisance rédactionnelle, relationnelle et organisationnelle,

- Maitrise de l’ingénierie de la formation et de la méthodologie de la conduite des entretiens de recrutement.

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + prime liée à l’entretien professionnel + mutuelle et participation employeur + Amicale du personnel + CNAS.

 

Conditions de travail / horaires : 39h (23 jours de RTT annuels).

Informations employeur

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Merci d’adresser votre lettre de motivation et CV à :

[email protected]

ou par courrier :

Monsieur le Maire,

Mairie de Montmorency,

2 avenue Foch,

BP 70101, 95162 MONTMORENCY Cedex

 

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