Chargé(e) de mission renouvellement urbain (H/F)

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DATE DE PUBLICATION 09/10/2019   TYPE DE CONTRAT Titulaire, Contractuel
RECRUTEUR Communauté d’Agglomération du Beauvaisis   CATÉGORIE A
LIEUX DE TRAVAIL
Oise
  SALAIRE
Non communiqué

Employeur

                                      

Poste

Chargé(e) de mission renouvellement urbain

Direction politique de la ville

Catégorie A

Groupe RIFSEEP A5


 


Missions :

 

Accompagner la cheffe de projet renouvellement urbain dans la mise en œuvre des projets de renouvellement urbain Argentine et St-Lucien et l’animation de la démarche partenariale

  • suivre et coordonner les prestataires chargés des études externalisées
  • participer en lien avec la cheffe de projet à l’animation des groupes de travail, des comités techniques NPNRU et autres réunions spécifiques

 

Préparer et suivre la mise en œuvre du plan de relogement inscrit au sein de la convention pluriannuelle de renouvellement urbain

  • animer le processus de suivi des projets en lien avec les partenaires et opérateurs des projets (bailleurs, DDT, etc.)
  • animer le processus de suivi du relogement en lien avec les services concernés (habitat et logement)
  • organiser et animer les comités de suivi de relogement et les comités inter-bailleurs
  • participer aux CAL des organismes bailleurs
  • préparer et suivre le tableau de bord général d’avancement du relogement en lien avec les chargés de relogement des organismes bailleurs
  • diffuser l’information aux services et aux partenaires extérieurs

 

Préparer et suivre la mise en œuvre des opérations inscrites à la convention pluriannuelle de renouvellement urbain relatives à l’habitat dans sa dimension d’aménagement urbain et foncière (reconstitution de l’offre sociale démolie, constructions nouvelles en diversification, acquisitions foncières, etc.)

  • animer le processus de suivi des projets en lien avec les partenaires et opérateurs des projets (bailleurs, promoteurs immobiliers, DDT, etc.)
  • animer le processus de suivi en lien avec les services concernés (habitat et logement)
  • organiser et animer les comités techniques spécifiques et les groupes de travail
  • préparer la stratégie de diversification de l’habitat sur les quartiers : gestion de l’attente des friches, marketing territorial
  • diffuser l’information aux services et aux partenaires extérieurs

Ponctuellement : Organiser des évènements en lien avec les NPNRU ; actualiser les documents et supports de communication (liens avec les journaux de quartier et le BNT, site web de l’agglo, etc.)

Profil

Profil :

  • Idéalement doté(e) d’un diplôme de niveau supérieur dans le domaine de l’urbanisme et/ou de l’habitat et/ou du renouvellement urbain-politique de la ville, vous connaissez l’environnement territorial ainsi que les dispositifs de la politique de la ville et du renouvellement urbain
  • Maîtrisant l’outil informatique, vous serez en capacité de réaliser des tableaux de bords et de suivi statistiques
  • Aguerri(e) à la méthodologie de projet, vous disposez d’une aisance naturelle pour fédérer et animer des réunions
  • Doté(e) de qualités relationnelles certaines et organisationnelles, vous saurez rapidement vous intégrer
  • Votre capacité d’analyse vous permettra d’être force de propositions, d’être à l’aise dans la prise d’initiatives et de respecter les délais
  • Vous possédez le permis B

 

Conditions de travail :

38 heures hebdomadaires réparties du lundi au vendredi ; 18 jours de RTT.