CHARGÉ(E) DU SECTEUR DES ETUDIANTS MÉDICAUX ET DES COOPÉRATIONS H/F

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DATE DE PUBLICATION06/04/2021 TYPE DE CONTRATCDI, Contractuel, Titulaire
RECRUTEURCHU DE RENNES CATÉGORIEB
LIEUX DE TRAVAIL
RENNES
 SALAIRE
Non communiqué

Employeur

Près d’un demi-million de patients sont hospitalisés et/ou reçus au CHU de Rennes tous les ans. 
Chaque jour, son personnel sauve des vies et rend la santé à des centaines de patients. 
Des chercheurs y découvrent de nouvelles façons de détecter et de traiter la maladie. 
Le CHU de Rennes, ce sont plus de 61 services de médecine, de chirurgie, de biologie et d’imagerie. 
Quelle que soit sa pathologie, son histoire ou son environnement, tout patient trouvera au CHU les compétences, spécialités, équipements et professionnels lui garantissant le parcours de soin dont il a 
vraiment besoin. 
Outre un large éventail de services cliniques d’excellence couvrant l’ensemble des besoins de santé de la population à chaque âge de la vie (médecine, chirurgie, obstétrique, pédiatrie, centre de soins dentaires, soins de suite et de réadaptation, hébergement et soins des personnes âgées), le CHU dispose d’un plateau médico-technique de pointe dédié au diagnostic et à la médecine interventionnelle. 
Il propose une offre de soins de premier niveau à la population rennaise et bretonne mais également une offre de recours. 
9 260 professionnels dont près de 880 médecins séniors exercent au sein du CHU.

Poste

Vous interviendrez dans le déploiement des orientations données par la Direction, assurerez un encadrement de proximité et contrôlerez les activités réalisées dans le secteur étudiant médicaux et coopérations de la Direction.


Vous encadrerez et assurerez la bonne gestion courante des missions des gestionnaires du secteur. Vous vous assurerez de la bonne tenue des outils de reporting et de la transmission des informations.

Vos missions principales sont :

Sous la responsabilité du Directeur des Affaires médicales


• Encadrement de proximité du Secteur étudiants médicaux et coopérations.
• Mise en œuvre des conventions de coopération gérées par la Direction des Affaires Médicales : conventions, avenants, suivi administratif et financier, gestion des recettes et dépenses associées…
• Pilotage du suivi et du contrôle de l’activité libérale : collecte des assurances personnelles des praticiens, collecte des déclarations, calcul des redevances.
• Responsable de la Gestion des carrières et de la paie des étudiants médicaux : coordinations des rentrées étudiants et internes, tenue des effectifs, supervision des éléments de carrières
• Organisation de la gestion de certaines instances
• Encadrement de la facturation
• Suivi budgétaire et financier : masse salariale, dépenses de titre 3, recettes diverses, redevance de l’activité libérale
• Réalisation de travaux statistiques

Sous la responsabilité du Directeur en charge des coopérations et des relations internationales


• Mise en œuvre des conventions de coopération territoriales, régionales, nationales : convention, avenant, suivi administratif et financier…
• Référent chargé de la facturation, coordinateur des actions de sécurisation sur la facturation
• Gestion budgétaire : bonne tenue des outils de reporting, suivi des financements obtenus….
• Réalisation de travaux statistiques

Profil

Formation initiale requise :


• Baccalauréat + 2 ou plus : Gestion administrative

Connaissances et aptitudes :


• Connaissance des applications bureautiques Excel et Word
• Modalités de coopérations hospitalières (formation à prévoir)
• Statuts des personnels médicaux français et à diplôme étranger
• Connaissances générales sur le code de la santé publique et le droit hospitalier
• Connaissance des statuts et de la gestion du personnel médical (temps de travail, congés, absences, formation, activité privée, déontologie)
• Une expérience hospitalière dans le domaine des ressources humaines, médicales ou de la formation sera appréciée.


Le poste à pourvoir à temps complet par mutation, détachement ou CDI.

Vous pouvez consulter le profil de poste complet sur le site internet du CHU Rennes

Vous devez postuler en ligne sur le site du CHU de Rennes en déposant votre CV et votre lettre de motivation jusqu’au 22 avril 2021.

Vous voudrez bien mentionner vos prétentions salariales et votre délai de préavis le cas échéant.

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