Chef d'équipe coupe-couture (H/F)

Chef d'équipe coupe-couture - CDD (H/F)

Vos missions principales seront :

• L'encadrement, la gestion, la coordination et l'organisation des ateliers couture :

- vous encadrerez le personnel permanent des ateliers coupe-couture,
- vous gèrerez, organiserez et suivrez le travail des ateliers de manière à respecter le planning et les délais d'exécution,
- vous planifierez, gèrerez et participerez aux séances d'essayage cabine,
- vous contrôlerez la sortie des costumes de l'atelier et leur conformité,
- vous assurerez la coordination entre les ateliers et le responsable de l'habillage,
- vous établirez des dossiers techniques en atelier au fur et à mesure de l'avancement du travail et réaliserez un pré-inventaire pour passation au service habillage,
- vous respecterez et ferez respecter le règlement intérieur relatif au personnel, aux locaux, au matériel et aux matériaux,
- vous encadrerez les intermittents et les stagiaires,
- vous suivrez le nettoyage et l'entretien du matériel courant,
- vous ferez remonter les besoins en mercerie et autres consommables référencés pour les productions et autres besoins du service.

• La préparation, le suivi et la transmission des informations au service habillage :

- vous réaliserez un pré-inventaire lors de chaque création avec transmission au service habillage,
- vous transmettrez les informations données par les maîtres d'oeuvre,
- vous suivrez les retours costumes en atelier après les répétitions ou représentations pour retouches ou fabrications.

• Les fonctions d'adjoint de direction :

- vous assisterez votre hiérarchie et participerez aux séances de travail avec les costumiers (échantillonnage de tissus, lignes et volumes des costumes, etc...),
- vous assisterez et participerez, en tant que référent, aux répétitions sur scène de l'Opéra ou sur tout autre site,
- vous veillerez au respect et l'application des directives mises en place.

Conditions de travail :

- Cycle de travail : 36h00 heures sur 6 jours du lundi au samedi + 9 jours de RTT (journée de solidarité déduite)
- NBI : NON
- Groupe RIFSEEP : 5
- Accès Tramway T3 : Arrêt "Méridia"
- Possibilité de stationnement gratuit : selon places disponibles

- Temps partiel possible : NON
- Travail en open-space : OUI
- Accessibilité PMR : NON
- Télétravail : NON

NOUS REJOINDRE – NOS ATOUTS

- Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 75% (Réseau Lignes d’Azur et SNCF) et forfait mobilités durables.
- Avantages du comité d’œuvres sociales : voyages, coupons sports, chèques vacances, de rentrée, tarifs préférentiels dans des complexes sportifs, cinémas, pour les activités des enfants, bons d’achats pour mariages, PACS, naissances, adoptions…
- Participation employeur à la mutuelle santé et au contrat de prévoyance collectif.
- Gratuité des musées et du Parc Phoenix pour les résidents métropolitains.
- Carte ou Tickets Restaurant (valeur faciale 10€), sauf pour les Directions opérationnelles ayant déjà un self ou une cantine.
- Formations et perspectives d’évolution tout au long de la carrière via des services dédiés (service Formation, Ecole des cadres).