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- Chef de projets infrastructures fluviales (H/F) H/F
DATE DE PUBLICATION | 29/04/2025 | TYPE DE CONTRAT | Titulaire | |
RECRUTEUR | VOIES NAVIGABLES DE FRANCE | CATÉGORIE | A | |
LIEUX DE TRAVAIL |
Lille | SALAIRE |
Non communiqué | |
CODE POSTAL |
59000 | VALABLE JUSQU'AU |
28/06/2025 |
Poste
A cette fin l'UO de Lille recherche pour renforcer son équipe, un Chef de projets infrastructures fluviales (H/F), en charge d'un programme de recalibrage et de restauration massive de berges sur le réseau fluvial du Nord et du Pas-de-Calais.
Sous la responsabilité du chef de l'UO et de son adjointe, le chef de projets sera amené à :
- Piloter les missions des MOE et des AMO, et assurez l'encadrement fonctionnel des équipes-projets internes au service le cas échéant?;
- Garantir le respect des objectifs en termes de planning, de qualité, de maîtrise de coûts et gestion de risques ;
- Elaborer et mettre en ouvre la stratégie de conduite des opérations : organisation et mobilisation des intervenants, planning, qualité, programme ;
- Piloter les procédures administratives et réglementaires ;
- Assurer la gestion des interactions avec l'exploitant, les usagers, les riverains et les partenaires institutionnels, en veillant à mettre en oeuvre, si nécessaire, les actions de communication et de concertation qui en découlent ;
- Garantir la gestion budgétaire des opérations ;
- Prendre en charge des missions annexes nécessaires au bon fonctionnement du service (ex : rédaction de marchés).
Profil
Ce poste est fait pour vous si vous répondez à un ou plusieurs des critères suivants :
Votre parcours professionnel et/ou votre formation vous a permis d'acquérir une solide expertise en gestion de projets et commande publique.
Un profil disposant d'une expérience et de compétences dans les métiers de la maîtrise d'ouvrage (conduite d'opérations, commande publique...) et/ou dans des domaines techniques liés aux travaux fluviaux (géotechnique, hydraulique, génie civil, biodiversité opérationnelle...) serait particulièrement apprécié.
Manager junior ou expérimenté, vous savez encadrer et fédérer une équipe tout en vous intégrant rapidement dans un collectif.
Autonome dans votre travail, vous collaborez efficacement avec votre hiérarchie en rendant compte régulièrement de l'avancement de vos projets.
Le Permis B est recommandé.
Pourquoi rejoindre VNF ?
- Un cadre de travail attractif : Bureaux à 10 minutes de la gare, horaires flexibles et télétravail (1 jour/semaine)
- Des avantages concrets : Titres restaurant, équilibre vie pro/perso, environnement de travail bienveillant et stimulant.
Vous souhaitez prendre part au plus grand projet fluvial européen, en contribuant activement à sa qualité technique et environnementale. Postulez dès maintenant !
Employeur
Chez VNF, nous partageons tous la passion du fluvial ! Nous gérons, entretenons et développons un réseau de 6700 km de fleuves, rivières et canaux qui irrigue la France et la relie à ses voisins européens.
Concrètement, travailler chez nous, c’est rejoindre une aventure collective aux côtés d’experts reconnus dans leur domaine. C’est aussi œuvrer à une mission d’intérêt public pour relever, en coopération avec les territoires, les défis économiques, écologiques et sociaux d’aujourd’hui et de demain. Ensemble, nous rendons possible tout ce que le fluvial peut offrir : le transport bas carbone, l’attractivité touristique, la préservation des écosystèmes, la résilience climatique…
Nous rejoindre, c’est donc travailler en proximité, avec un impact positif sur les territoires. Avec 150 métiers et 500 implantations, nous proposons des opportunités variées, riches de projets et de mobilités. Nous cultivons l’engagement, l’équité et l’esprit d’innovation pour faire de VNF un espace où il fait bon vivre. Chez nous, chacun s’implique pour le collectif et s’ouvre à des perspectives enrichissantes. En travaillant chez nous, vous serez accompagné pour développer vos compétences grâce à notre université de la voie d’eau, vous évoluerez à votre rythme et selon votre projet professionnel. Votre parcours soutiendra également notre transformation pour répondre aux enjeux de demain.
Chiffres-clés
4 000 Agents
500 Implantations sur le territoire national
150 métiers
89% Agents publics
11% Salariés du Privé




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