VILLE D'ANNECY

Chef de service coordination territoriale H/F

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DATE DE PUBLICATION22/07/2021 TYPE DE CONTRATTitulaire, Contractuel
RECRUTEURVILLE D'ANNECY CATÉGORIEA
LIEUX DE TRAVAIL
ANNECY
 SALAIRE
Non communiqué
CODE POSTAL
74000
 VALABLE JUSQU'AU
22/09/2021

Employeur

Commune nouvelle de 130 000 habitants créée le 1er janvier 2017, Annecy est un territoire dynamique et attractif. Issue de la fusion de 6 communes et du transfert des compétences sport et culture de la communauté d’agglomération, l’administration municipale et ses 3100 agents portent une modernisation des services et d’importants changements dans les processus de fonctionnement issus de structures différentes.

La commune nouvelle est engagée dans une politique managériale ambitieuse de développement et de mobilisation de ses ressources humaines.

Poste

Un poste de Chef de service coordination territoriale est à pourvoir au sein de la Direction Petite Enfance.

Il s'agit d’un poste à temps complet, relevant du cadre d'emplois des attachés territoriaux, éducateurs territoriaux de jeunes enfants, infirmiers territoriaux en soins généraux ou des conseilleurs territoriaux socio-éducatifs.

MISSIONS:

Rattaché(e) à la directrice petite enfance, vous coordonnez et organisez les activités des structures des établissements d'accueil du jeune enfant, dans un objectif d'épanouissement, de santé et de bien-être des enfants.

A ce titre, vos missions sont les suivantes :

  • Réadapter l'organisation aux éléments nouveaux, être garant de la continuité du service, sauvegarder le déroulement de l'activité ;
  • Développer des modes de travail collaboratifs, pour favoriser la cohésion des équipes ;
  • Mettre à disposition des outils, des méthodes de travail, des solutions opérationnelles, pour favoriser la transversalité ;
  • Formuler des propositions, étayées par votre connaissance du terrain, dans le cadre du projet de service ;
  • Conduire le changement et susciter l'adhésion ;
  • Rédiger les procédures, organiser leur mise en œuvre et contrôler leur application ;
  • Travailler avec les partenaires institutionnels ;
  • Faire évoluer les pratiques du métier ;
  • Favoriser et contribuer à la formation des futurs professionnels de la petite enfance.

 

 CONDITIONS D’EXERCICE:

  • Localisation du poste : Annecy-le-Vieux
  • Temps de travail hebdomadaire : 35 heures avec JRTT en compensation des heures effectuées au-delà
  • Contraintes spécifiques : Astreinte ponctuelle soir et WE

 

Profil

Bac+3

Expérience souhaitée sur un poste similaire

Compétences techniques attendues :

  • Développement psychoaffectif, sensoriel et moteur de l'enfant et du jeune
  • Règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité
  • Code de la santé publique
  • Techniques d'encadrement d'équipe, d’animation et de dynamique de groupe
  • Préparation et animation de réunions
  • Prévention et résolution de conflits
  • Environnement et réseaux professionnels

Qualités attendues du candidat :

  • Capacités managériales : leadership, coopération, communication, remise en question
  • Aptitude à l’écoute, sens du collectif et capacité à communiquer
  • Capacité à rendre compte
  • Sens des responsabilités, sens de l’analyse et esprit de synthèse

Informations employeur

Afficher les informations

Les agents intéressés et titulaires du cadre d’emplois des attachés territoriaux, éducateurs territoriaux de jeunes enfants, infirmiers territoriaux en soins généraux ou des conseilleurs territoriaux socio-éducatifs, adresseront leur candidature (CV et lettre de motivation + dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires + attestation RQTH pour les personnes en situation de handicap) à M. le Maire, Direction des Ressources Humaines, avant le 05 septembre 2021. 

Les agents contractuels peuvent également se porter candidats.

Les entretiens de recrutement auront lieu jeudi 23 septembre 2021 après-midi.

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Chef de service coordination territoriale H/F

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