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- Chef du service Etudes F/H
DATE DE PUBLICATION | 06/08/2024 | TYPE DE CONTRAT | Titulaire, Contractuel | |
RECRUTEUR | CONSEIL DEPARTEMENTAL DES HAUTS DE SEINE | CATÉGORIE | A | |
LIEUX DE TRAVAIL |
Hauts-De-Seine | SALAIRE |
Non communiqué | |
VALABLE JUSQU'AU |
06/10/2024 |
Poste
Votre rôle :
Le/la chef(fe) de service Etudes Assurer la direction, la coordination et l’animation de l’ensemble des équipes du Service des études.
Le chef(fe) de service Etudes donne les objectifs en cohérence avec ceux de sa Direction, contrôle et évalue leur mise en œuvre au sein des unités. Vos missions principales seront :
Vos missions :
-Assurer l’animation, la coordination et le management des 2 équipes du service des études (15 agents) : l’Unité Paysages et Biodiversité et la Mission Cartographie et Usages numériques.
-Assurer l’encadrement direct de l’unité Paysages et Biodiversité (11 agents), composée de paysagistes concepteurs, de chargés de préservation de la biodiversité et de chargés des Plans de gestion / Labellisation Eve®. Soutenir la fonction de maître d’œuvre exercée par les paysagistes ou les écologues.
-Piloter l’activité de la Mission Cartographie et Usages numériques en lien avec le Chef de la Mission.
-Piloter la gestion administrative et budgétaire du service.
-Assurer le suivi de la passation des marchés publics du service. Contrôle de leur bonne exécution.
-Veiller à la qualité des relations de travail au sein du service, à l’investissement et à la motivation des agents ; assurer un bon niveau de management au sein de toutes les unités.
-Etablir et préserver des partenariats transversaux en mode projet avec les nombreux interlocuteurs de la Direction, y compris au sein des services de celle-ci mais aussi avec les autres directions du pôle. Garantir le respect de la définition des fonctions d’AMOA et de MOE.
Profil
Titulaire d’un diplôme d’ingénieur ou équivalent dans le domaine de l’environnement, de l’écologie, du paysage, de la gestion des parcs et jardins et des espaces de nature.
Management, communication
Fonctionnement d’une collectivité territoriale
Marchés publics
Management d’équipe au sein d’une structure territoriale
Direction de projets transversaux
Très bonnes capacités organisationnelles (objectifs, mise en œuvre, évaluation)
Sens des priorités et respect des échéances
Capacité à innover, à expérimenter
Très bon relationnel, sens de la communication et de l’écoute,
Disponibilité et souplesse d’esprit,
Sens des responsabilités
Bon leadership
Bonne capacité à motiver et convaincre
Employeur
Pourquoi nous rejoindre ?
Territoire doté de l’une des plus fortes densités de population de France métropolitaine, les Hauts-de-Seine œuvrent à offrir un cadre de vie de qualité à ses 1,6 million d’habitants. Chef de file de l’action sociale, le Département accompagne chaque âge de la vie, intervient dans les domaines de l’aménagement du territoire et de sa promotion, des collèges, tout en favorisant l’accès à la culture pour tous.
Il s’est par ailleurs engagé avec le Département des Yvelines dans une démarche volontaire de rapprochement.
Rejoindre le Département, c’est faire le choix d’une administration de 4 700 agents, où il fait bon travailler :
- Des valeurs partagées : solidarité, proximité et innovation ;
- Des opportunités de carrière : dispositif d’intégration et d’accompagnement à la mobilité ;
- Une organisation du temps de travail : modulable 35 ou 39h et télétravail ;
- Des actions sociales diversifiées : allocation jeunes enfants, crèche du personnel, subvention mutuelle et prévoyance, loisirs, etc.
Et si, vous aussi, vous conciliez épanouissement et projets professionnels ?
Informations employeur
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