VIENNE CONDRIEU AGGLOMERATION

CHEF(FE) DE PROJET CITESLAB – REVELATEUR DE TALENTS (H/F)

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DATE DE PUBLICATION15/10/2021 TYPE DE CONTRATCDD, Contractuel, Titulaire
RECRUTEURVIENNE CONDRIEU AGGLOMERATION CATÉGORIEA
LIEUX DE TRAVAIL
Isere
 SALAIRE
Non communiqué
VALABLE JUSQU'AU
15/12/2021

Poste

UN(E) CHEF(FE) DE PROJET CITESLAB – REVELATEUR DE TALENTS (H/F)
    Contrat de Projet de 12 mois renouvelable

Description

CitésLab – Révélateur de talents est un dispositif public de proximité principalement au service des habitants des Quartiers Politique de la Ville (QPV), qu’ils soient porteurs de projets, créateurs ou entrepreneurs. Il vise à faciliter l’identification des talents dans les QPV afin de les assister dans la préparation et la sécurisation de leur projet entrepreneurial ou favoriser une orientation positive vers les ressources locales disponibles.

Missions et activités

Les objectifs explicites du poste :
•    Détecter les talents des territoires (porteurs de projets, créateurs, entrepreneurs des QPV)
•    Favoriser la concrétisation de plus de projet en les orientant vers les solutions adaptées
•    Optimiser le nombre d’entrées en parcours de création/reprise d’entreprises
•    Améliorer la visibilité de l’offre de l’ensemble des réseaux d’accompagnement
•    Contribuer aux actions de reporting, de mesure d’impact et d’amélioration de la performance du dispositif

Sa mission s’articule autour de cinq domaines formant le socle du métier :
1.    La prospection : le sourcing de terrain hors-les-murs et dans le cadre de permanence.
2.    La préparation : d’une part la qualification du profil, du projet et des besoins de l’accompagné, et d’autre part, l’aide à la formalisation de son projet afin d’assurer une orientation qualifiée.
3.    L’orientation : la mise en relation avec les ressources locales d’accompagnement en maintenant le lien avec l’entrepreneur en tant que référent de parcours.
4.    L’animation : elle recouvre les aspects internes et externes, avec l’animation de sa communauté entrepreneuriale locale ainsi qu’avec l’animation de son réseau de partenaires et prescripteurs
5.    Le suivi et l’évaluation : en assurant la traçabilité des parcours et le reporting de la mission CitésLab auprès des partenaires du dispositif

Profil

Qualités requises
•    Intelligence relationnelle et fibre commerciale fortement appréciée
•    Gestion de projet et animation d’un collectif de travail
•    Grande capacité relationnelle, de communication et d'expression orale, aisance dans l'animation
•    Qualités rédactionnelles
•    Rigueur dans l’organisation de l’activité et du reporting
•    Expérience d’encadrement/animation d’équipe est un plus

Profil / Expérience :

  • Formation supérieure (Bac + 3) en rapport avec le développement économique local
  • Connaissance dans le domaine de l’entrepreneuriat et la création d’activité
  • Connaissance de l’entreprise, analyse financière, modèle économique
  • Connaissance du contexte des Quartiers Politiques de la Ville
  • Connaissance du public en insertion professionnelle
  • Aisance dans l’usage des outils digitaux et des réseaux sociaux
  • Savoir-faire et/ou expérience dans le marketing de réseau
  • Permis B indispensable

Conditions de recrutement :

  • Contrat de projet d’un an renouvelable
  • Travail à temps complet (39 heures hebdomadaires) + RTT, poste à pourvoir en janvier 2022
  • Recrutement statutaire + régime indemnitaire + CNAS + chèques restaurants

Employeur

Vienne Condrieu Agglomération           

Isère – 90 000 habitants – 30 communes

Informations employeur

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Merci d'adresser votre candidature

(Lettre de motivation manuscrite, CV avec photo)

au plus tard le 20/11/2021 à

Direction des Ressources Humaines de Vienne Condrieu Agglomération,

Espace Saint Germain – Bâtiment Antarès – 30, avenue du Général Leclerc – BP 263 – 38217 VIENNE Cedex

Ou par e-mail à

[email protected]

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