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Chef.fe de projet Complexe de loisirs sportif à dominante de sports de glisse et de glace (H/F)

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DATE DE PUBLICATION27/08/2019 TYPE DE CONTRATTitulaire, Contractuel
RECRUTEURVILLE DE BETHUNE CATÉGORIEA
LIEUX DE TRAVAIL
Pas-De-Calais
 SALAIRE
Non communiqué

Employeur

La ville est un lieu de vie, de travail, de rencontres et de partage qui doit constamment se renouveler pour s'adapter aux défis et enjeux de notre époque (transition écologique et énergétique, développement du numérique, économie collaborative, mieux-vivre ensemble...).

 

A BETHUNE, nous avons décidé de relever ces défis en mettant en œuvre une démarche de "Smart City".

 

Cette Smart City, visage du BETHUNE de demain, est une ville qui innove pour améliorer le cadre de vie de ses habitants et optimiser l'efficacité de son service public, et mène la nécessaire conduite du changement citoyen.

 

Elle nécessite l'implication de tous dans cette démarche (collectivité, habitants, associations, entreprises, monde académique) pour faire de BETHUNE une ville :
"Collaborative, durable et innovante"

 

Dans ce contexte, la Ville de BETHUNE recrute sa.son futur.e

Poste

Chef.fe de projet  Complexe de loisirs sportif à dominante de sports de glisse et de glace (H/F)

Profil Ingénieur - CDD

 

Votre rôle : encadrer l’ensemble des phases d’opérations de travaux du projet patinoire avec l’ensemble des acteurs à la fois en maîtrise d’œuvre interne ou externe ou en opération de mandat de maîtrise d’ouvrage.
Vos missions s’articulent donc autour des axes suivants :

Coordonner les études et la mise en œuvre des programmes de construction et de gestion :

  • Piloter les études de faisabilité et pré opérationnelles
  • Définir le programme et le budget d’investissement
  • Monter les dossiers réglementaires
  • Assurer une assistance au choix de la procédure de consultation des prestataires
  • Assurer une assistance durant la consultation (avis de publicité, réponses aux questions des bureaux d’études et maîtres d’œuvre, etc.)
  • Piloter via l’AMO, la rédaction complète des dossiers de consultation des prestataires d’études ou de maîtrise d’œuvre
  • Effectuer une assistance lors de l’ouverture des offres, dans l’examen des propositions, la rédaction du rapport d’analyse des offres, le choix du prestataire et la passation du marché
  • Aider au montage administratif du (des) marché(s) résultant du choix du maître d’ouvrage

 

Coordonner la phase travaux :

  • Assurer les relations avec les différents intervenants et partenaires rattachés à l’opération (architectes, bureaux d’études, administrations…) et veiller au respect des engagements (objectifs, qualité, délais)
  • Assurer le pilotage et le suivi technique des opérations (relations avec le maître d’œuvre, consultation des entreprises, passation des marchés de travaux, ordres de services, suivi et réception des travaux)

 

Réaliser le suivi juridique, administratif et financier du projet :                    

  • Assurer le suivi des procédures réglementaires relatives à chaque opération ainsi que la gestion financière
  • Suivre la comptabilité des opérations : bilans d’opérations, vérification des factures, mise en paiement
  • Assurer le suivi de la commercialisation (relations commerciales avec les locataires)
  • Assurer la clôture des opérations sur le plan juridique, technique et financier
  • Gérer les risques contentieux et suivre les procédures
  • Assister l’AMO dans l’installation de la structure juridique de portage du projet.

Profil

De formation supérieure (Bac + 5 génie civil de préférence), vous possédez de bonnes connaissances en pilotage de chantiers de grande envergure et maitrisez les marchés publics de travaux


Rompu.e au travail en mode projet et à la conduite d’opérations de travaux publics, vous avez démontré vos très bonnes connaissances juridiques (notamment le cadre juridique d’une installation d’une SEMOP et d’une DPS), votre maitrise des outils de planification GANTT et PERT et votre connaissance de l’environnement réglementaire global d’une opération de génie civil et d’aménagement.


Doté.e de qualités rédactionnelles et relationnelles, vous maitrisez la mise en œuvre des techniques de construction, d’adaptation et de mise en sécurité des bâtiments.

 
Recrutement par voie statutaire (catégorie A) ou contractuelle (CDD de 3 ans renouvelable)

Mise à disposition d’un véhicule de service.

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