CONSEIL DEPARTEMENTAL DU GARD

Chef/fe de projet fonctionnel applicatif H/F

  • Partager
  • Envoyer à un ami
  • Imprimer
DATE DE PUBLICATION16/02/2023 TYPE DE CONTRATTitulaire, Contractuel
RECRUTEURCONSEIL DEPARTEMENTAL DU GARD CATÉGORIEA, B
LIEUX DE TRAVAIL
Gard
 SALAIRE
Non communiqué
VALABLE JUSQU'AU
16/04/2023

Poste

Grade recherché : Rédacteur territorial ou Attaché territorial

Missions de la direction et du service :

Au sein de la Direction Générale Adjointe des Ressources Internes (DGARI), la Direction des Finances et du Contrôle de Gestion (DFICG) occupe un rôle de premier plan dans les décisions afférentes aux dépenses publiques du Département. Pilote de la stratégie budgétaire et financière de la collectivité, elle est également au cœur du processus décisionnel en alertant sur les risques et en conseillant les élus sur la gestion publique du budget d’une part, et en mesurant objectivement les conséquences financières des choix politiques d’autre part.

Sous l’autorité du Directeur des finances et du contrôle de gestion, le service Budget, Assistance et Trésorerie travaille en étroite collaboration avec le service Comptabilité et a pour principale missions :

  • l’analyse des projets de lois de finances et autres dispositions règlementaires relatives aux finances publiques ;
  • la préparation et le suivi de l’exécution du budget principal et des budgets annexes ;
  • le suivi de la programmation pluriannuelle des investissements ;
  • l’élaboration et l’optimisation des procédures budgétaires externes et internes ;
  • l’administration fonctionnelle des logiciels financiers ainsi que l’assistance et la formation des utilisateurs ;
  • l’analyse et la gestion de la dette propre et de la dette garantie ;
  • le suivi de la trésorerie ;
  • le contrôle financier des actes et la rédaction de rapports ;
  • l’accompagnement des services sur les questions budgétaires et financières ;
  • l’élaboration de tableaux de bord financiers ;
  • le lancement de consultations et la gestion des marchés publics de la direction ;
  • la mise en œuvre de projets transversaux.

Organisation du service :

Le service Budget, Assistance et Trésorerie est composé de 8 agents :

  • 1 Chef de service
  • 1 Chargé d’analyse budgétaire
  • 1 Chef de projet fonctionnel applicatif
  • 1 Référent applicatif
  • 2 Référents de gestion budgétaire
  • 2 Référents de gestion de la dette et de la trésorerie

Enjeux/contexte autour du recrutement :

En premier lieu, courant 2023, la DFICG et la Direction de l’Innovation et des Systèmes d’information (DISI) auront pour mission la mise en production d’une nouvelle version du progiciel financier de la Collectivité. Il s’agit d’une migration majeure pour laquelle des moyens et des ressources seront dédiés prioritairement afin de permettre aisément l’adaptation des usages des utilisateurs.

Par ailleurs, en raison de la généralisation envisagée à compter du 1er janvier 2024 du nouveau référentiel budgétaire et comptable M57 à toutes les catégories de collectivités territoriales, la DFICG a débuté les travaux préparatoires à son déploiement. A l’instar des autres collectivités, ce changement de nomenclature impliquera pour le Département du Gard une adaptabilité de ses règles de gestion et de ses procédures budgétaires ainsi qu’une refonte de son architecture comptable et financière. L’année 2023 sera dès lors une période charnière durant laquelle toutes les équipes de la direction seront mobilisées sur tous les aspects techniques et fonctionnels de ce projet.

De plus, dans le cadre de la dématérialisation des marchés publics, il est prévu également la mise en œuvre du PES Marché, qui est attendu à l’horizon 2024-2025.

Missions essentielles du poste :

Le/La Chef(fe) de projet fonctionnel applicatif des applications financières assure le suivi et la supervision des applicatifs du domaine financier du Département en participant à leurs évolutions. En contact permanent avec la DISI et en relation avec les éditeurs et les prestataires informatiques, il/elle est le garant de la bonne utilisation et appropriation par les utilisateurs des progiciels et applicatifs financiers.

En sa qualité de Chef de projet fonctionnel applicatif, il/elle est susceptible de participer à toutes les missions de la DFICG en s’appuyant sur une approche globale des enjeux financiers et comptables de la Collectivité.

En particulier, il/elle est notamment chargé(e) des activités suivantes :

  • assurer le pilotage des projets de la direction impactant les applications métiers et/ou mise en oeuvre des projets d'évolutions réglementaire (budget, gestion comptable et financière, dette, programmation pluriannuelle d’investissement) ;
  • tester et valider les nouvelles versions de logiciels ;
  • assurer des missions de management transversal et accompagner les utilisateurs au changement ;
  • conseiller et apporter un appui technique à l’ensemble de la direction sur la mise en oeuvre d'évolutions des outils et des pratiques contribuant à la modernisation des fonctions comptable et financière du Département.

En binôme avec le Référent applicatif du service, il/elle participera également, en tant que de besoin, aux missions suivantes :

  • administration fonctionnelle de l’ensemble des applications et traitements financiers récurrents (clôture de l’exercice ; amortissements…) ;
  • suivi de l’organisation des services et gestion des accès individuels ;
  • formation des utilisateurs et réalisation de supports et guides d’utilisation ;
  • traitement des incidents et maintien des applications en condition opérationnelle en lien avec la DISI.

Profil

Compétences/aptitudes essentielles pour tenir le poste :

  • Maîtrise des principaux outils numériques et applicatifs liés à la fonction financière
  • Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
  • Connaissance de la gestion budgétaire et comptable publique
  • Connaissance de l'environnement Business Object
  • Aptitude à travailler en mode projet et en transversalité

Qualités essentielles pour tenir le poste :

  • Compréhension des enjeux et des besoins traités
  • Capacités d’écoute, d’analyse et de synthèse
  • Rigueur, autonomie et sens de l’organisation
  • Capacité de communication écrite et orale auprès d’interlocuteurs variés
  • Esprit d'équipe, sens de l'intérêt général et de l'organisation collective
  • Planification et respect des délais
  • Disponibilité et réactivité

Expérience : confirmée dans une fonction similaire

Employeur

Un département de 750 000 habitants au coeur de l’arc méditerranéen.

Le Conseil départemental du Gard met en œuvre les politiques pour lesquelles il a la compétence : L'aide sociale , la protection de l'enfance, l'insertion des personnes en difficulté, le RSA, l'aide aux personnes handicapées et âgées, la prévention sanitaire, la voirie (gestion des routes départementales et routes nationales d'intérêt local), l'éducation (gestion matérielle des collèges), la culture (archives départementales, bibliothèque départementale de prêt, patrimoine architectural et muséal), le développement local (aides aux associations, aux communes), le tourisme, le développement économique.

Chiffres-clés

Informations employeur

Afficher les informations

DATE LIMITE DE DEPOT DES CANDIDATURES : 15/03/2023

Personnes à contacter :

Contact service recruteur : Mme Sabrina ROMPTEAU - 04 66 76 36 62

Contact DRH : Mme Blandine VILLE - Chargée emploi et compétences - 04 66 76 77 26

Le poste, à temps complet, est en résidence administrative à Nîmes.

MODALITE DE DEPOT DE CANDIDATURE :

Les Candidatures doivent être composée de :

  • Lettre de Motivation
  • Curriculum vitae

Pour les fonctionnaires s’ajoutera :

  • Une copie de votre dernier arrêté de situation administrative qui précise votre cadre d’emploi, votre grade ainsi que votre indice

Pour les non fonctionnaires s’ajouteront :

  • Copie de votre dernier Diplôme obtenu et/ou diplôme demandé dans l’offre
  • Copie de votre pièce d'identité

Ces éléments devront être adressés exclusivement par mail à l’adresse suivante : [email protected]

Toute candidature mal adressée ou incomplète ne sera pas traitée

POSTULER À L'OFFRE
Chef/fe de projet fonctionnel applicatif H/F

Vous avez déjà un CV Emploi Public ? Postulez avec votre compte

* : éléments obligatoires

Civilite*

(Taille maximum : 1Mo – Type de fichier : pdf, doc(x), odt, rtf)

Les informations à caractère personnel recueillies font l’objet d’un traitement par Emploipublic.fr du Groupe Moniteur RCS Nanterre B 403 080 823. Elles sont nécessaires entre autres, à la création de votre compte et sont enregistrées dans nos fichiers. Groupe Moniteur ou toutes sociétés du groupe Infopro Digital pourront utiliser ces fichiers afin de vous proposer des produits et/ou services analogues. Pour exercer vos droits, vous y opposer ou pour en savoir plus : Charte des données personnelles.

Offres d’emploi similaires à Chef/fe de projet fonctionnel applicatif H/F

CONSEIL DEPARTEMENTAL DU GARD

Chef/fe de projet informatique F/H

Titulaire, Contractuel, CDD | 07/03/2023 | CONSEIL DEPARTEMENTAL DU GARD

CONSEIL DEPARTEMENTAL DU GARD

Un(e) chargé(e) d’analyse budgétaire F/H

Titulaire, Contractuel | 24/02/2023 | CONSEIL DEPARTEMENTAL DU GARD

CONSEIL DEPARTEMENTAL DU GARD

Chargé/e de mission et de projet départemental eau et milieux aquatiques H/F

Titulaire, Contractuel | 16/02/2023 | CONSEIL DEPARTEMENTAL DU GARD

Les informations à caractère personnel recueillies font l’objet d’un traitement par Emploipublic.fr du Groupe Moniteur RCS Nanterre B 403 080 823. Elles sont nécessaires entre autres, à la création de votre compte et sont enregistrées dans nos fichiers. Groupe Moniteur ou toutes sociétés du groupe Infopro Digital pourront utiliser ces fichiers afin de vous proposer des produits et/ou services analogues. Pour exercer vos droits, vous y opposer ou pour en savoir plus : Charte des données personnelles.