CONSEIL DEPARTEMENTAL DE SEINE SAINT DENIS

Chef-fe de service SOAP h/f

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DATE DE PUBLICATION15/06/2021 TYPE DE CONTRATTitulaire, Contractuel
RECRUTEURCONSEIL DEPARTEMENTAL DE SEINE SAINT DENIS CATÉGORIEA
LIEUX DE TRAVAIL
Seine-Saint-Denis
 SALAIRE
Non communiqué
VALABLE JUSQU'AU
15/08/2021

Employeur

La Seine-Saint-Denis, territoire de 1,6 millions d’habitants, est une terre de contrastes en pleine transformation, au cœur de la dynamique métropolitaine. Département le plus jeune de France métropolitaine, avec plus de 40% de la population ayant moins de 30 ans, territoire d’innovations, il participe activement au développement de l’Ile-de-France. La Seine-Saint-Denis va connaître des mutations urbaines importantes dans les 10 prochaines années, avec des projets majeurs : Jeux olympiques et paralympiques de 2024, grands projets de rénovation urbaine, ouverture de 23 gares et mise en service de 3 lignes du futur métro du Grand Paris…

Poste

Direction de l’emploi, de l’insertion et de l’attractivité territoriale

Un-e- chef-fe de service 

Cadre d’emplois des Administrateurs/Attachés territoriaux

Sur un territoire en pleine transformation (chantiers liés aux Jeux olympiques et paralympiques, au Grand Paris Express, à la rénovation urbaine, etc.), le Département est chef de file des politiques d’insertion. Il pilote, en lien avec la CAF, l’allocation RSA et organise le parcours de ses quelque 85 000 foyers bénéficiaires ; il co-pilote avec l’Etat l’animation des clauses sociales ; il a noué des liens forts avec le monde économique, aussi bien de l’économie classique au travers des chartes « Seine-Saint-Denis égalité »  que de l’économie sociale et solidaire. Il porte une politique d’insertion résolument tournée vers l’emploi et la montée en compétences des publics.

 

La DEIAT (94 ETP, 25M€ de budget d’intervention) pilote en outre le volet « insertion » de la déclinaison départementale de la stratégie nationale de lutte contre la pauvreté.

 

La direction est composée de 3 services opérationnels et d’un service affaires générales.

Le Service de l’orientation et de l’accompagnement des publics est garant du dispositif RSA (mise en œuvre et animation du partenariat avec la CAF, suivi et mise en œuvre des parcours d’insertion, animation des partenariats avec les structures en charge de l’accompagnement des publics : Pôle emploi, services sociaux, communes, CCAS, associations etc ). Le service est également garant de la mise en œuvre de la feuille de route et de l’animation des partenariats visant l’insertion des jeunes.

Missions

A ce titre le/ la chef.fe de service :

  • encadre et appuie l’équipe du service dans l’élaboration de propositions et la conduite des activités,
  • contribue à l’élaboration de la stratégie de la direction sur le dispositif RSA dans un contexte de transformation majeure des politiques d’insertion (renationalisation du financement de l’allocation, réinvestissement massif des moyens consacrés à l’insertion, déploiement de la stratégie « Plan pauvreté », mise en œuvre du service public de l’insertion), visant un accompagnement exhaustif, rapide et global des allocataires et une intensification des parcours jusque dans l’emploi.
  • participe à la stratégie de la direction en matière d’insertion des jeunes.

Profil

Profil

  • Vous connaissez les politiques, mesures et dispositifs propres au RSA et aux politiques d’insertion et d’emploi
  • Vous êtes en capacité de formuler des propositions d’évolution stratégique sur votre périmètre d’activité
  • Vous saurez développer et animer des partenariats et réseaux professionnels dans le champ de l’emploi et de l’insertion
  • Vous saurez manager et accompagner les équipes du service
  • Vous saurez représenter les intérêts du Département

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