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- Chercheur post-doctoral en économie dans les zones littorales à risque F/H
| DATE DE PUBLICATION | 04/12/2025 | TYPE DE CONTRAT | CDD | |
| RECRUTEUR | UNIVERSITE DE BORDEAUX | CATÉGORIE | A | |
| LIEUX DE TRAVAIL |
Domaine Universitaire Pessac-Talence-Gradignan | SALAIRE |
De 30 000€ à 40 000€ | |
| CODE POSTAL |
33600 | VALABLE JUSQU'AU |
02/02/2026 |
Poste
D'après les travaux du GIEC, le littoral fait face à une érosion et submersion croissantes, tout en restant attractif, ce qui augmente la pression sur les marchés fonciers et immobilier. les inégalités sociales et environnementales s'y développent.
L'évolution du climat s'accompagne d'une hausse de la sinistralité et interroge l'évolution de notre système assurantiel sur ces territoires. Si la hausse de la surprime catastrophes naturelles au 1er janvier 2025 permet de corriger le déséquilibre du régime d'indemnisation des catastrophes naturelles à court terme, sa résistance au changement climatique à moyen terme nécessite de travailler sur d'autres leviers [1].
Il est recommandé d'encourager des comportements de protection individuels, ce que le mécanisme CatNat peine à faire. L'étude se concentre sur des dispositifs incitatifs pour modifier les comportements individuels.
[1] Langreney, T., Le Cozannet, G. and Merad, M. (2023) Adapter le système assurantiel Français face à l'évolution des risques climatiques. https://www.ecologie.gouv.fr/sites/default/files/Rapport_final_Mission-assurance_climat.pdf
Ce projet étudiera comment des dispositifs associant assurance et autres attributs (foncier) peuvent limiter la localisation résidentielle en zone à risque, incitant les nouveaux habitants à ne pas s'y installer et les actuels à s'en éloigner.
Votre mission comprendra les volets suivants :
# Modélisation des décisions individuelles en matière de logement.
Vous veillerez à obtenir une meilleure compréhension de l'interaction entre les marchés du logement et les inégalités, en fonction du type d'assurance et des efforts de prévention / protection disponibles.
· Pour les actuels habitants des zones littorales, vous étudierez leur propension à se relocaliser selon différents attributs incitatifs de type assurantiels ou matériels (foncier réservé)
· Pour les potentiels futurs habitants, vous modéliserez les choix faits par les individus, en fonction de leur richesse, lorsqu'on leur offre la possibilité d'acheter une propriété en bord de mer ou en deuxième ligne, ainsi que la possibilité de souscrire une assurance financière privée. Cela pourrait se faire dans le cadre de différents scénarios concernant la solidarité nationale (Catnat).
Cette analyse pourra donner lieu à des prévisions concernant l'impact de l'assurance sur le marché du logement.
# Conception d'une incitation hybride entre solidarité publique et assurance financière privée
Un tel contrat incitatif hybride devra permettre de moduler la couverture et les primes en fonction des revenus déclarés, de l'usage résidentiel ou saisonnier de la résidence principale ou secondaire, de la date de l'acquisition de la propriété, de la disponibilité d'un relogement adéquat, etc.
Cette analyse devrait être effectuée dans le cadre de versions simplifiées des modèles de décision individuels élaborés au préalable. Le règlement devrait contribuer à résoudre les problèmes de tri qui font que la conception standard des contrats d'assurance a peu de chances d'aboutir aux résultats souhaités. Les questions d'équité, les coûts d'observabilité et les risques de fraude doivent être pris en compte dans l'analyse. Certaines réglementations peuvent également ne pas être légales en vertu des lois françaises.
Afin de déterminer le résultat souhaité du point de vue de la société, il faut envisager différents scénarios concernant la fréquence et le coût actuels des catastrophes ainsi que leurs prévisions, et l'efficacité et le coût des mesures de prévention. Ces scénarios doivent être basés sur des données existantes et des prévisions d'experts.
Le + de ce poste : l'originalité du projet réside dans l'articulation des approches théoriques et empiriques, et dans la conception de dispositifs incitatifs multi-attributs pour améliorer la mobilité des agents en fonction de leur situation.
Les sujets d'étude précis pourront évoluer en fonction des compétences de la personne recrutée et des développements des recherches déjà en cours. Ils comprennent a priori les éléments suivants :
- Préférences par rapport au risque [Économie du Risque et de l'Incertitude, Économie Expérimentale]
- Aléa moral : le risque associé à la mise en œuvre d'une assurance collective publique (CatNat) n'incite pas à éviter la localisation risquée [Théorie des Incitations]
- Choix de localisation résidentielle et marché immobilier/foncier [Économie urbaine]
Profil
Titulaire d'un Doctorat en Économie, vous avez des connaissances avérées sur les modélisations théoriques, théorie des incitations et théorie de la décision en incertitude, aléa moral et anti-sélection ainsi que sur les études empiriques, l'évaluation des préférences, choice experiments, discrete choice modellings.
· Vous êtes autonome dans l'organisation de vos travaux
· Vous faites preuve d'esprit d'analyse et de synthèse
· Vous maîtrisez certains outils pour mener ce type d'études et êtes intéressé pour vous former sur de nouvelles techniques
· Vous avez une forte appétence pour le travail interdisciplinaire
· Vous êtes dotés d'excellentes capacités rédactionnelles
Vous vous reconnaissez ? Postulez-vite !
Plus d'informations :
En rejoignant ce projet, vous travaillerez au sein d'un collectif de 14 partenaires spécialistes de la dynamique littorale en sciences de l'environnement (physique, géologie, mécanique des fluides) et en sciences humaines et sociales (histoire, économie, géographie).
Basé à Pessac - accès tram B (arrêt « Montaigne Montesquieu ») bus, vélo.
CDD de 15 mois
Salaire mensuel brut : entre 2750 € et 3000€ selon grille de l'Université
Avantages liés au poste :
50 jours de congés annuels dès la première année
Télétravail possible selon la charte en vigueur
Prise en charge à 75% de l'abonnement aux transports en commun de Gironde
Participation à la mutuelle à hauteur de 15€ / mois
Restauration subventionnée
Des offres loisirs, sport et culture pour tous les personnels
Forfait "mobilités durables" sur trajet domicile – travail
Parcours d'accueil et formations
Processus de recrutement : après la période de publication de l'annonce, nous prendrons contact avec les candidats retenus pour un entretien organisé avec le(s) manager(s) et le chargé de recrutement.
Pour être complète, votre candidature doit comporter votre CV, une lettre de motivation (2 pages max), une liste de vos publications, lettre(s) de recommandation et coordonnées de vos précédents superviseurs.
Conseil : votre lettre de motivation est lue et nous apporte des éléments complémentaires à votre CV !
Employeur
Une université ouverte, créative, indépendante, exigeante. Labellisée « campus d’excellence » par le gouvernement français, l’université de Bordeaux se positionne parmi les plus grandes universités européennes. Elle propose un large éventail de formations pluridisciplinaires, de la licence au doctorat et forme chaque année près de 56 000 étudiants et actifs.
Une recherche innovante et structurée. L’université de Bordeaux a fait de la recherche sa marque distinctive. Reconnue à l’international, elle rassemble plus de 4000 enseignants-chercheurs et chercheurs. Sa collaboration avec les partenaires scientifiques tels que le CNRS, l'Inserm, mais également les nombreux prix internationaux décernés à ses chercheurs, témoignent de son exigence scientifique.
Ouverte sur le monde. L’université de Bordeaux affirme sa vocation internationale avec 60 programmes internationaux en licence, master et doctorat et des partenariats avec près de 700 universités dans le monde. Ouverte sur son environnement, attentive aux évolutions sociétales, elle est aujourd’hui un acteur incontournable du territoire aquitain et y joue un rôle moteur dans le développement économique.
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