VILLE DE VERSAILLES

CONSERVATEUR – DIRECTEUR ADJOINT - H/F

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DATE DE PUBLICATION02/09/2021 TYPE DE CONTRATTitulaire, Contractuel
RECRUTEURVILLE DE VERSAILLES CATÉGORIEA
LIEUX DE TRAVAIL
Yvelines
 SALAIRE
Non communiqué
VALABLE JUSQU'AU
02/11/2021

Employeur

     

Poste

DIRECTION DES AFFAIRES CULTURELLES BIBLIOTHEQUE

CONSERVATEUR – DIRECTEUR ADJOINT - H/F

(Cadre d’emplois des conservateurs territoriaux de bibliothèques)

La bibliothèque Centrale et son réseau de 8 bibliothèques annexes, s’appuient sur un catalogue et un règlement commun, ainsi qu’une volonté d’harmonisation et de modernisation du service délivré à la population. Dans le cadre de la réactualisation du projet d’établissement, vous accompagnerez la mise en œuvre du projet de service et des chantiers à venir.

Sous l’autorité du Directeur, vos missions principales seront les suivantes :

- Proposer en lien avec la politique culturelle de la ville et le projet scientifique culturel, éducatif et social, les grandes orientations de lecture publique ;

- Participation à la conception et au pilotage des orientations de l’établissement ;

- Redéfinir et gérer les missions de service public au quotidien à la bibliothèque centrale dans le cadre du projet d’établissement et du projet de service ;

- Encadrement des équipes de lecture publique : définir et mettre en place l’organisation et le travail des équipes en lien avec le directeur et les responsables de bibliothèques annexes ;

- Animer, déterminer et participer à toutes les actions de lecture publiques propres au réseau

- Pilotage des projets transversaux et de réaménagements des espaces ;

- En lien avec le directeur, suivre la politique culturelle du réseau des bibliothèques et la coordonner à celle de la Centrale ;

- Définir les axes prioritaires par structure en matière d’acquisitions, désherbage, actions en lien avec les collections

- Participer à l’élaboration des marchés d’acquisition documentaire ;

- Suivre la communication et la valorisation des collections à l’échelle du réseau en lien avec la chargée d’action culturelle ;

- Représenter et remplacer le Directeur si nécessaire.

L’agent fera partie de plusieurs groupes de travail, tels que le Comité de Direction de la Bibliothèque Centrale, de l’équipe d’encadrement du réseau…

Profil

Vous avez une première expérience comparable avec une expérience d’encadrement et de gestion de collections multi-sites.

Lors de cette expérience, vous avez pu développer les compétences suivantes :

- Aptitude managériale et accompagnement au changement ;

- Conception stratégique de la lecture publique en lien avec les besoins du territoire ;

- Compétences en matière d’administration, de gestion des ressources humaines et financières ;

- Maîtrise de l’environnement professionnel et territorial ;

- Outils de suivi de la politique documentaire et de la politique d’action culturelle ;

- Compétences en conduite de projets ;

- Informatique documentaire et maîtrise des technologies numériques.

On vous reconnait, votre sens de l’organisation et de l’équité, des responsabilités, de la communication. Vous avez déjà pu développer votre aptitude à la coordination et faire preuve de force de proposition. Qualités relationnelles avérées avec un bon esprit d’équipe. Vous savez faire preuve de rigueur et d’assertivité ainsi qu’une grande disponibilité.

Poste ouvert aux titulaires du grade de « Conservateur Territorial de Bibliothèque » ou au minimum inscrit sur la liste d’aptitude de l’INET.

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Les candidatures sont à adresser à : [email protected]

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CONSERVATEUR – DIRECTEUR ADJOINT - H/F

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