Coordinateur formation - Référent pédagogies innovantes F/H

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DATE DE PUBLICATION09/09/2022 TYPE DE CONTRATContractuel, CDD
RECRUTEURSORBONNE UNIVERSITE CATÉGORIEB
LIEUX DE TRAVAIL
PARIS
 SALAIRE
Non communiqué
CODE POSTAL
75006
 VALABLE JUSQU'AU
09/11/2022

Poste

Fonctions : Coordinatrice/Coordinateur formation - Référente/Référent pédagogies innovantes au sein de la Bibliothèque Michelet
Emploi-type : [BIBLIOFIL’] Médiateur/Médiatrice documentaire
Catégorie : B
Corps : BIBAS

CDD à pourvoir dès que possible jusqu'au 31/08/2023

Mission :
Sous l’autorité de la responsable de la formation pour le pôle Lettres, la Coordinatrice / le Coordinateur Pédagogies innovantes propose et anime des formations innovantes en bibliothèques et forme les étudiants aux compétences informationnelles en coordonnant les activités pédagogiques et en animant les équipes.

Activités liées à la formation des usagers et à l’innovation pédagogique :

- Participer à l’animation de séances de formation du pôle Lettres et à la production de supports pédagogiques

- Utiliser et remplir le planning partagé des formations, en coopération avec l’IGE du Département Formation en charge de ce planning

- Formuler des propositions pédagogiques innovantes (ludopédagogie, active learning, …) destinées à proposer aux étudiants d’autres façons d’apprendre en présentiel ou en distanciel ; en assurer la mise en œuvre en coopération avec les formateurs et les enseignants

- Participer aux projets et actions transversaux initiés au sein du Département

- Participer au programme de développement des compétences pédagogiques du Département Formation (« Cartes Blanches »), bénéficier des formations de formateurs données dans le cadre de ce programme et en proposer

- Participer à la rédaction des bilans en coopération avec les collègues du Département

- Gérer la logistique liée aux espaces pédagogiques, participer aux réflexions sur les espaces

- Participer à la mise en œuvre de l’hybridation des formations, combinant modules distanciels et présentiel

- Participer à l’alimentation des outils existants (Moodle, Libguides,…) et/ou en proposer de nouveaux

- Accompagner un emploi étudiant
 

Fonctions d’animation d’équipe / Coordination de la formation pour la bibliothèque Michelet :

- Assurer l’animation de l’équipe des formateurs de Michelet et l’organisation du service en lien avec la Responsable du Département et la Responsable des Formations en Lettres

- En coopération avec les Responsables Formations : organiser l’accueil des moniteurs formation à la rentrée
: accompagner l’équipe, suivre la montée en compétences, faciliter leur prise en main des pédagogies innovantes

- Organiser des réunions, proposer des axes de développement des formations en lien avec les collègues du Département

- Valoriser auprès des formateurs les productions innovantes du département et/ou les méthodes pédagogiques innovantes

- Concevoir/Animer des ateliers-tests permettant de coconstruire avec les équipes et les étudiants des formats courts et participatifs, participer aux formats existants (Ateliers Flash)
 

Autres activités (20 %) :

- Accueil des publics

- Participer à la vie de la Bibliothèque Michelet


Conduite de projets : Oui

Conditions particulières d'exercice :
- Assurer au moins une ouverture à 9h et une fermeture à 19h, par semaine ;
- Si besoin, adaptation des horaires en fonction des nécessités de service ;
- Choix concerté et anticipé des horaires et des congés afin de préserver l’ouverture au public et de garantir la
continuité du service public ;
- Si besoin, participation aux plages de service public dans les autres bibliothèques des pôles Lettres ;
- Participer le cas échéant aux ouvertures du samedi (pour les agents à temps plein) ;
- Congés obligatoires de 5 semaines pendant la période d’été et lors des fermetures de la bibliothèque.

Profil

Connaissances transversales requises :

- Organisation et fonctionnement de la recherche et de l’enseignement supérieur en France

- Organisation et fonctionnement de Sorbonne Université

- Connaissance des outils de la recherche documentaire, des dispositifs de signalement de la documentation électronique, des logiciels de bases de données, des formats de diffusion et d’archivage des données bibliographiques et numériques, des archives ouvertes


Savoir-faire :

- Maîtriser les techniques de formation et de transmission des connaissances

- Maîtriser l’outil informatique, les technologies de l’information, les modules d’un SIGB, le signalement des collections

- Participer à des actions de formation et de sensibilisation des usagers


Savoir-faire transversaux :

- Capacité à travailler en équipe

- Capacité à interagir avec les étudiants

- Capacité à hiérarchiser et à prioriser les tâches

- Capacité à mettre en œuvre des procédures et des règles


Savoir-être :

- Bon relationnel et sens du travail en équipe

- Disponibilité et réactivité

- Sens de l’analyse et force de proposition

- Adaptabilité et autonomie

- Organisation et créativité

- Sens du service public

Employeur

Sorbonne Université est une université pluridisciplinaire de recherche créée au 1er janvier 2018 par regroupement des universités Paris-Sorbonne et UPMC.

Déployant ses formations auprès de 54 000 étudiants dont 4 700 doctorants et 10 200 étudiants étrangers, elle emploie 6 300 enseignants, enseignants-chercheurs et chercheurs et 4 900 personnels de bibliothèque, administratifs, technique, sociaux et de santé. Son budget est de 670 M€.

Sorbonne Université dispose d’un potentiel de premier plan, principalement situé au cœur de Paris, et étend sa présence dans plus de vingt sites en Île-de-France et en régions.

Sorbonne Université présente une organisation originale en trois facultés de lettres, de sciences & ingénierie et de médecine qui disposent d’une importante autonomie de mise en œuvre de la stratégie de l’université dans leur périmètre sur la base d’un contrat d’objectifs et de moyens. La gouvernance universitaire se consacre prioritairement à la promotion de la stratégie de l’université, au pilotage, au développement des partenariats et à la diversification des ressources.

Ce poste est à pourvoir au sein des Services Centraux Universitaires • http://www.sorbonne-universite.fr

Localisation (Direction/service) :
- Bibliothèque de Sorbonne Université, département Formation & Innovation pédagogique.
- Institut d’art et d’archéologie, 3 Rue Michelet, 75006 Paris.

La Bibliothèque de Sorbonne Université (BSU) rassemble 18 bibliothèques intégrées et est structurée en pôles documentaires et départements transversaux, dont les responsables sont rattachés à la direction de la BSU.

Le département Formation et innovation pédagogique forme chaque année plus de 10500 usagers (L, M, D, EC) aux compétences informationnelles et aux Humanités Numériques. Il est composé de 8 agents et travaille en étroite collaboration avec des formateurs présents dans toutes les bibliothèques.

La Bibliothèque universitaire Michelet est une des cinq bibliothèques du Pôle Lettres. Située au cœur de l'Institut d'Art et d'Archéologie, la bibliothèque Michelet, ouverte en 1996, met à la disposition de ses usagers des collections spécialisées en histoire de l’art, archéologie, cinéma et photographie, dont 90% se trouvent en magasin.

Informations employeur

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CDD à pourvoir dès que possible jusqu'au 31/08/2023

Toute candidature (CV et lettre de motivation) doit impérativement être envoyée (sous la référence 8521) à l'adresse mail suivante : [email protected]

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Coordinateur formation - Référent pédagogies innovantes F/H

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